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大五人格在儿科护士压力负荷与职业生活质量间的调节效应

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护理学报 2022年第20期29卷 44-49页

作者：刘玉英陈晶华中科技大学同济医学院医药卫生管理学院湖北武汉430030 华中科技大学同济医学院附属同济医院儿科湖北武汉430030

目的探讨儿科护士压力负荷对其职业生活质量的影响,以及大五人格的调节作用。方法2020年8—9月,选取湖北省9家医院工作的456名儿科护士参与本次研究。使用压力负荷量表(Stress Overload Scale,SOS)、职业生活质量量表第5版(Professional... 详细信息

目的探讨儿科护士压力负荷对其职业生活质量的影响,以及大五人格的调节作用。方法2020年8—9月,选取湖北省9家医院工作的456名儿科护士参与本次研究。使用压力负荷量表(Stress Overload Scale,SOS)、职业生活质量量表第5版(Professional Quality of Life Scale-5,ProQOL-5)、中国大五人格问卷简版(Chinese Big Five Personality Inventory brief version,CBF-PI-B)进行调查。结果压力负荷(β=0.481,t=8.133,P=0.007)、神经质(β=0.163,t=2.522,P=0.015)和宜人性(β=-0.313,t=-3.860,P=0.008)对职业倦怠的差异有独特的贡献。压力负荷(β=0.452,t=5.621,P=0.002)和神经质(β=0.322,t=3.552,P=0.003)对继发性创伤应激的差异有独特的贡献。外向性(β=0.313,t=2.743,P=0.005)对同情满意度的差异有独特的贡献。神经质对压力负荷与继发性创伤应激之间有显著的调节作用(R2=0.041,F=6.552,P=0.007);宜人性对压力负荷与同情满意度之间有显著的调节作用(R2=0.021,F=4.262,P=0.018);开放性对压力负荷与同情满意度之间有显著的调节作用(R2=0.031,F=4.551,P=0.022)。结论压力负荷对儿科护士的职业生活质量有较大影响,其中主要表现在职业倦怠和继发性创伤应激,神经质、宜人性和开放性在其中起调节作用。

关键词：儿科护士压力负荷大五人格职业生活质量调节效应

2型糖尿病患者大五人格特征与自我管理态度的相关性

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北京大学学报（医学版） 2020年第3期52卷 506-513页

作者：黎泽明高敏陈雪莹孙昕霙北京大学公共卫生学院社会医学与健康教育系北京100191

目的:探讨2型糖尿病患者不同人格特征与用药、运动、饮食等自我管理态度的相关性。方法:以北京市通州区、顺义区4个社区卫生服务中心所属的22个社区卫生服务站的2型糖尿病患者作为调查对象,采用中国大五人格量表及包括用药、运动、饮食... 详细信息

目的:探讨2型糖尿病患者不同人格特征与用药、运动、饮食等自我管理态度的相关性。方法:以北京市通州区、顺义区4个社区卫生服务中心所属的22个社区卫生服务站的2型糖尿病患者作为调查对象,采用中国大五人格量表及包括用药、运动、饮食态度在内的自行设计的量表。结果:研究最终纳入642例调查对象,其中男女性别比基本持平,年龄在61岁以上占61.21%。不同性别的患者在神经质人格得分中存在差异(P人性和开放性人格中存在差异(P人格中存在差异(P人性、开放性、外向性人格上均存在差异(P大五人格特征与用药、运动、饮食态度的相关分析中,2型糖尿病患者感知用药障碍的3个条目与神经质人格呈正相关(r值分别为0.125、0.187、0.151,P值均人格呈正相关(r值分别为0.163、0.129、0.119、0.104,P值均人格(r值分别为0.156、0.111、0.131、0.104、0.131,P值均人性人格(r值分别为0.092、0.078,P值均人格(r值分别为0.079、0.122、0.115、0.123,P值均人格呈正相关(r值分别为0.115、0.137、0.108,P值均人格(r值分别为-0.126、-0.161,P值均人性人格(r值分别为-0.103、-0.115,P值均人格与宜人性人格在人格特征中起主要作用,用药、运动、饮食态度中的“障碍”条目起主要作用。结论:5种人格特征与2型糖尿病患者自我管理态度存在相关性,不同人格特征对患者自我管理态度均有影响,尤其了解神经质人格对提高2型糖尿病患者的自我管理具有一定意义。因此,在2型糖尿病社区管理和疾病自我管理中应注意心理因素的影响,可根据患者的人格特征开展个性化护理及健康宣教。

关键词： 2型糖尿病大五人格自我管理典则相关

大五人格在患者攻击性与医患信任间的中介作用研究

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中国全科医学 2019年第23期22卷 2850-2855页

作者：赵静波祝超慧南方医科大学公共卫生学院心理学系

背景近年来,医患冲突加剧、医患信任危机的状况时有发生,国内外学者从不同层面对医患关系的重要性、医患信任的影响因素等问题进行了探究,但目前对患者攻击性、患者人格对医患信任是否有影响及影响的路径尚不清楚。目的探讨患者攻击性... 详细信息

背景近年来,医患冲突加剧、医患信任危机的状况时有发生,国内外学者从不同层面对医患关系的重要性、医患信任的影响因素等问题进行了探究,但目前对患者攻击性、患者人格对医患信任是否有影响及影响的路径尚不清楚。目的探讨患者攻击性、医患信任、大五人格间的关系以及患者大五人格在这二者间的中介作用。方法2017年12月-2018年2月,采用方便抽样法选取深圳市第一人民医院、深圳市中医院、深圳市光明新区人民医院、深圳市罗湖区人民医院、深圳市第七人民医院、深圳市福田区妇幼保健院、深圳市第四人民医院、广东省中医院8家医院患者,采用中文大学生版Buss-Perry攻击性量表(CC-BPAQ)、维克森林医师信任量表中文版(C-WFPTS)、中国版10项目大五人格量表(TIPI-C)进行调查。采用Mann-WhitneyU检验比较不同性别患者的攻击性、医患信任及大五人格间的差异性,采用Spearman秩相关分析患者的攻击性、医患信任及大五人格间的相关性,采用AMOS20.0软件拟合中介模型,采用Bootstrap程序分析中介效应。结果共发放问卷500份,回收有效问卷384份,有效回收率为76.8%。男性患者CC-BPAQ总分、身体攻击、冲动维度得分高于女性(P人性、尽责性、情绪稳定性、开放性维度得分比较,差异均无统计学意义(P>0.05)。患者CC-BPAQ总分与C-WFPTS总分(rs=-0.173)及TIPI-C外向性(rs=-0.185)、宜人性(rs=-0.296)、尽责性(rs=-0.237)、情绪稳定性(rs=-0.422)、开放性维度得分(rs=-0.140)均呈负相关(P人性(rs=0.207)、情绪稳定性维度得分(rs=0.211)呈正相关(P大五人格在患者攻击性和医患信任间起到完全中介作用。结论患者攻击性以大五人格为中介对医患信任有预测作用,而人格特质是患者对医师信任的保护性因素,能够预防攻击性特质高的患者暴力伤医等攻击性行为,同时能够有效提高患者的医师信任水平。

关键词：攻击大五人格医生病人关系医患信任

大五人格与员工主观幸福感的关系:组织信任的中介作用

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社会科学前沿 2024年第3期13卷 290-298页

作者：冉爱明重庆大学公共管理学院重庆

大五人格作为人才测评中心理测验的重要工具,被广泛应用于组织人员评价和人力资源发展工作。本文基于大五人格理论,采用2018年CNSDA“网民社会意识调查数据”,选取政府机构工作人员样本,研究大五人格对员工主观幸福感的影响,并探究组织... 详细信息

大五人格作为人才测评中心理测验的重要工具,被广泛应用于组织人员评价和人力资源发展工作。本文基于大五人格理论,采用2018年CNSDA“网民社会意识调查数据”,选取政府机构工作人员样本,研究大五人格对员工主观幸福感的影响,并探究组织信任在其中的中介作用。研究结果显示,大五人格特质对组织员工的主观幸福相关,组织信任在大五人格的各个维度上不同程度地中介了员工的大五人格与主观幸福感之间的影响。侧重组织层面因素和企业员工个体特质相关的措施应当结合起来提高员工主观幸福感,以提升员工效能。

关键词：大五人格组织信任主观幸福感

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考虑大五人格特质的应急救援人员派遣模型

安全与环境学报 2024年

作者：王喆王志况星园李墨潇武汉理工大学安全科学与应急管理学院武汉理工大学中国应急管理研究中心

为提高应急救援人员任务分配的科学性，针对应急救援人员性格特征对履行救援任务的关键作用，提出了考虑大五人格特质的应急救援人员派遣模型。构建应急救援人员大五人格特质与任务的匹配模型，进而描述其救援能力，运用证据理论结合BW... 详细信息

为提高应急救援人员任务分配的科学性，针对应急救援人员性格特征对履行救援任务的关键作用，提出了考虑大五人格特质的应急救援人员派遣模型。构建应急救援人员大五人格特质与任务的匹配模型，进而描述其救援能力，运用证据理论结合BWM定量化的评估应急救援人员与救援任务的匹配性。以知识累积函数中的边际效用递减效应预估应急救援人员紧急培训的最佳时间。以人员与任务匹配度最大和救援人员培训和派遣时间最短建立应急救援人员派遣优化模型。通过算例验证表明，该模型能使人员与任务的匹配性达到最佳，有效的提升应急救援人员的救援能力，提高应急救援的效率。

关键词：安全社会工程人员派遣大五人格应急救援优化模型

大五人格特质对ACL重建术后早期康复效果影响的前瞻性队列研究

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大五人格特质对ACL重建术后早期康复效果影响的前瞻性队列研究

基于大五人格理论应用潜在剖面分析探究2型糖尿病患者的用药依从性

第十二届全国体育科学大会

作者：徐玥李卫平宋斌中山大学孙逸仙纪念医院北京体育大学

研究目的:膝关节损伤是最常见运动损伤之一,其中前交叉韧带（anteriorcruciate ligament,ACL）损伤约占50%。有研究表明,ACL损伤多为年轻患者,这些患者以从事体育运动或体力劳动为主。ACL是维持膝关节稳定性的重要结构,包括前后稳定性... 详细信息

研究目的:膝关节损伤是最常见运动损伤之一,其中前交叉韧带（anteriorcruciate ligament,ACL）损伤约占50%。有研究表明,ACL损伤多为年轻患者,这些患者以从事体育运动或体力劳动为主。ACL是维持膝关节稳定性的重要结构,包括前后稳定性及旋转稳定性,损伤后将严重影响膝关节的稳定性,进而影响运动水平和赛场表现。目前关节镜下ACL重建是治疗其损伤的最佳选择。ACL重建的目的不仅是为了恢复膝关节的稳定性、减少半月板损伤、减轻关节退变,更重要的是恢复运动水平,能否恢复伤前运动水平是评估ACL重建是否成功的最重要的指标之一。ACL重建后是否能恢复运动水平是运动医学研究的重点,文献中,重返运动的数据却大相径庭,从36%到90%不等。随着掀起的"全民健身"热潮,运动所致ACL损伤日益增多,ACL重建手术量逐年增多,术后不能重返运动的病人也相应增加,因此,该领域的研究更具有重大的临床意义和社会价值。ACL重建术后能否重返运动,取决于多种因素,不仅受术后膝关节功能的影响,比如关节活动度、股四头肌肌力、韧带松弛程度等,而且还受社会因素、经济状况、心理障碍比如再损伤恐惧等因素的影响。而有研究显示,尽管大多数运动员进行了成功的重建手术并通过康复训练获得了良好的肌肉功能,但相当数量的患者并没有恢复到他们受伤前的运动水平,这说明身体的准备和心理的恢复并不总是一致的。完整的康复过程应该包括心理和物理两个方面。有研究证实,心理因素如自我效能、对再损伤的恐惧、社会支持等在影响ACL重建术后康复结果中的重要作用。目前有关心理因素与ACL重建术后康复效果的相关研究多集中在社会支持、角色认同、对再损伤的恐惧等方面,而个体获得社会支持的多少以及对再损伤的恐惧等可能在术后受到环境、工作等影响而改变,存在较多的不稳定及不可控因素。而以上心理方面存在差异是由于个体内部的人格特质不同导致的,而目前研究却较少提及ACL重建术后康复效果与个体人格特质的相关性。人格是建立在个体先天生物遗传基础上,并与后天社会环境相互作用形成的一种独特且相对稳定的心理行为模式,其中人格特质论认为人格特质能够决定个体行为,是人格的组成元素。大量研究表明,人格特质在不同文化、不同背景、不同地域中得到验证并且被认为具有一致性和稳定性。而每个人都有不同的人格特质,并影响着应对行为上的差异。人格与疾病及健康相关行为的关系也得到大量研究的验证,有研究分析了大五人格与ACL重建术后康复依从性的关系发现,不同人格维度的个体在康复依从性上明显存在差异,但其未对康复效果进行相关分析。探究不同人格维度与ACL重建术后康复效果的关系,旨在通过了解患者的心理状态,预测患者康复效果,并且针对患者不同心理特点制定个性化的康复计划,有望提高ACL重建术后康复效果;提前预知患者是否需要心理辅导治疗,并在术后开始物理康复治疗的同时进行心理干预有望让更多的患者在ACL重建术后重返运动。研究方法:前瞻性分析2019年4月-2019年8月在我院行ACL重建患者,符合纳入标准共155例,其中124例男性,31例女性,应用一般资料调查表、大五人格量表、Tegner运动等级评分、IKDC评分、KOOS评分、Lysholm膝关节评分及Y-Balance Test测试分别在术后3个月和6个月进行随访,通过独立样本t检验、单因素方差分析、相关性分析以及Logistic回归分析,探索大五人格特质与ACL重建术后早期康复效果的相关性。研究结果:就医时长与术后3月和6月IKDC评分呈负相关（rs3月=-0.82,rs6月=-0.78,P＜0.001）,与术后3月和6月KOOS各项评分均呈负相关（P＜0.001）,与术后3月和6月Lysholm评分呈负相关（rs3月=-0.57,rs6月=-0.50,P＜0.001）,与术后3月及6月的Tegner运动等级评分均呈负相关（rs3月=-0.25,rs6月=-0.48,P＜0.001）,就医时长每增加1天,Y-Balance Test测试结果为差的风险增加1.02倍（95%CI:1.02-1.03,P＜0.001）;神经质与术后3月及6月的IKDC评分、KOOS各项评分、Lysholm膝关节评分及Tegner运动等级评分呈负相关（P＜0.001）,神经质每增加1分,Y-BalanceTest测试结果为差的风险增加1.72倍（95%CI:1.28-2.36,P＜0.001）;尽责性与术后3月及6月的IKDC评分、KOOS各项评分、Lysholm膝关节评分及Tegner运动等级评分呈正相关（P＜0.001）,尽责性每增加1分,Y-BalanceTest测试结果为差的风险增加0.29%（95%CI:0.16-0.54,P＜0.001）;宜人性与术后3月及6月的IKDC评分、KOOS各项评分及Lysholm膝关节评分呈正相关（P＜0.001）,与术后6月Tegner运动等级评分呈正相关（rs=0

关键词：前交叉韧带重建大五人格康复

来源： cnki会议评论

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cnki会议

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北京大学学报（医学版） 2021年第3期53卷 530-535页

作者：陈平黎泽明郭怡孙昕霙 EdwinB.FISHER 北京大学公共卫生学院社会医学与健康教育系北京100191 Department of Health Behavior Gillings School of Global Public Health University of North Carolina-Chapel Hill North Carolina 27599-7440 USA

目的:探究2型糖尿病(type 2 diabetes mellitus,T2DM)患者的人格画像,探讨其与用药依从性的关系及用药依从性的影响因素。方法:选取北京市通州区、顺义区中4个社区卫生服务中心所属的22个社区卫生服务站的T2DM患者作为研究对象,采用自... 详细信息

目的:探究2型糖尿病(type 2 diabetes mellitus,T2DM)患者的人格画像,探讨其与用药依从性的关系及用药依从性的影响因素。方法:选取北京市通州区、顺义区中4个社区卫生服务中心所属的22个社区卫生服务站的T2DM患者作为研究对象,采用自行设计的问卷收集人口学信息,采用大五人格量表简式版收集人格信息,运用潜在剖面分析探究人格画像。采用用药依从性量表评估用药依从性,运用方差分析探究不同人格画像的用药依从性是否有差异,应用有序多分类Logistic回归探究用药依从性的影响因素。结果:751例T2DM患者被纳入研究,潜在剖面分析结果显示,本研究中的T2DM患者可分为4类人格画像,包括内敛稳定型(42.7%)、消极型(12.7%)、焦虑型(15.3%)和活泼负责型(29.3%),其中75例患者表示自己不用药也不打胰岛素,5例患者数据缺失,最终671例患者被纳入用药依从性的相关分析。方差分析结果显示,人格画像为焦虑型的患者其用药依从性得分(5.55±1.65)与消极型患者得分(5.94±1.53)差异无统计学意义(P=0.089),但显著低于内敛稳定型(6.17±1.46,P=0.001)和活泼负责型(6.09±1.65,P=0.004)。将人格画像为焦虑型和消极型的患者合并为焦虑消极型纳入有序多分类Logistic回归,结果显示,相比焦虑消极型患者,人格画像为活泼负责型、内敛稳定型是用药依从性好的保护因素(OR=1.567,95%CI:1.096~2.237;OR=1.774,95%CI:1.214~2.591),且受教育程度也影响患者的用药依从性。结论:基于大五人格理论,T2DM患者可分为4类人格画像,将焦虑型和消极型合并后的焦虑消极型是患者用药依从性差的独立危险因素;此外,受教育程度也是用药依从性的影响因素。

关键词： 2型糖尿病人格画像大五人格用药依从性潜在剖面分析

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大五人格与青少年网络游戏成瘾的相关研究

心理月刊 2023年第3期 75-77页

作者：何叶云张芳华闽江学院

目的分析大五人格与青少年网络游戏成瘾的关系，同时探讨其他因素的作用。方法 2021年12月采用整群随机抽样对840名中学生进行测量，包括大五人格量表、网络游戏障碍量表。对数据进行描述性统计、相关分析和线性回归分析。结果神经质... 详细信息

目的分析大五人格与青少年网络游戏成瘾的关系，同时探讨其他因素的作用。方法 2021年12月采用整群随机抽样对840名中学生进行测量，包括大五人格量表、网络游戏障碍量表。对数据进行描述性统计、相关分析和线性回归分析。结果神经质、开放性人格正向预测网络游戏成瘾，宜人性与严谨性人格负向预测网络游戏成瘾。男性和家庭经济条件较佳者易有网络游戏成瘾症状。结论神经质和开放性人格是网络游戏成瘾的危险因素；宜人性、严谨性人格为网络游戏成瘾的保护因素。

关键词：大五人格青少年网络游戏成瘾

大五人格与主观职业成功的关系:对过去15年研究的元分析

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管理评论 2016年第1期28卷 83-95页

作者：翁清雄彭传虎曹威麟席酉民中国科学技术大学管理学院合肥230026 西安交通大学管理学院西安710049

本研究运用元分析的方法,对过去15年关于大五人格与主观职业成功(即职业满意度)的关系研究进行定量评述。通过文献检索,共筛选出包含17331个样本量的16篇有效文献,元分析结果发现:大五人格与职业满意度显著相关,其中神经质与职业满意度... 详细信息

本研究运用元分析的方法,对过去15年关于大五人格与主观职业成功(即职业满意度)的关系研究进行定量评述。通过文献检索,共筛选出包含17331个样本量的16篇有效文献,元分析结果发现:大五人格与职业满意度显著相关,其中神经质与职业满意度的相关性最高(r=-0.339),外向性(r=0.217)和宜人性(r=0.158)次之,尽责性(r=0.137)和经验开放性(r=0.125)最低;大五人格测量方法、研究的时间跨度、区域文化以及岗位类别等对大五人格和职业满意度之间的关系起到调节作用。结果说明,大五人格能够有效地预测职业满意度,且在不同地区、不同岗位大五人格和职业满意度的关系存在一定的差异性。研究还对进一步探讨大五人格与职业满意度的关系提出了展望。

关键词：大五人格职业满意度主观职业成功元分析调节效应