领导干部“改非”不应唯年龄“一刀切”
作者机构：中共黑龙江庆安县委组织部
出 版 物：《领导科学》 (Leadership Science)
年 卷 期：2007年第15期
页 面：33-33页
学科分类：0302[法学-政治学] 03[法学] 030204[法学-中共党史(含：党的学说与党的建设)] 030503[法学-马克思主义中国化研究] 0305[法学-马克思主义理论]
主 题：领导干部 年龄 干部人事制度改革 非领导职务 机构改革 新陈代谢 干部队伍
摘 要：随着机构改革和干部人事制度改革的不断推进,一些领导干部必然由领导职务改任非领导职务,这是大势所趋,也是干部队伍新陈代谢、促进事业发展的必要手段.要真正做好领导干部的＂改非＂工作,应从德、能、勤、绩等方面综合考虑,而不应把领导干部的年龄作为唯一标尺＂一刀切＂.
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