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努力做好友谊宾馆人力资源管理工作

作者：常龙元

作者机构：北京友谊宾馆

出版物：《中国机关后勤》 (Chinese Government General Services)

年卷期：2003年第11期

页面：23-24页

学科分类：12[管理学] 1204[管理学-公共管理] 120401[管理学-行政管理]

主　　题：友谊宾馆人力资源管理人力资源开发管理工作人力成本努力做定岗定编以员工为中心岗位设置用人机制

本地馆藏 |

1、借阅数量：每证可借书6册，期刊2册，团体读者证可借书刊300册。 2、借阅时间：个人借期为30天，每本书可续借1次，借期为30天；团体借期为90天。 3、归还地点：3楼服务台、自助借还设备、还书箱、各分馆 4、馆际互借：读者未能在本馆获取所需文献资料，可至参考咨询阅览室服务台填写《南通市图书馆馆际互借读者申请表》，根据馆际互借协议，我馆将为读者向其他馆代借文献。馆际互借过程中所产生的费用（资料复印、邮寄费等），由读者个人承担。 5、服务电话续借：59003605 59003606 咨询：81100100 59003600

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