广东:着力打造专业化公开招聘管理队伍
作者机构：广东省人力资源和社会保障厅
出 版 物：《中国人才》 (Chinese Talents)
年 卷 期：2010年第15期
页 面：24-25页
学科分类：12[管理学] 1204[管理学-公共管理] 120401[管理学-行政管理]
主 题：公开招聘 事业单位 广东省 规章 业务培训 招聘方案
摘 要：广东省从抓业务培训入手,着眼增强四性,保障全省从事事业单位公开招聘工作的人员思想认识到位、操作做法合规,培训取得了良好效果。国办发[2002]35号文下发后,广东省开始推行事业单位公开招聘制度试点,以点扩面,逐步实行全省事业单位人员公开招聘。2005年部6号令下发后,广东省事业单位人员公开招聘的比例明显提高。今年1月1日开始,《广东省事业单位公开招聘人员办法》(省政府第139号令)实施,全省事业单位新进人员,除特殊规定外,全部实行公开招聘。广东省政府第139号令遵循原人事
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