基层工会干部成长及职业发展调查报告
作者机构:南京市总工会研究室
出 版 物:《工运研究》
年 卷 期:2015年第12期
页 面:11-14页
主 题:基层工会工作 干部成长 职业发展 发展调查 基层工会组织 统计数据分析 结构模式 国家级开发区
摘 要:为落实全总《关于新形势下加强基层工会工作的意见》,探索推动基层工会干部成长的有效方法,南京市总工会开展了“基层工会干部成长与职业发展情况专题调研。通过组织各类座谈、抽样问卷、相关统计数据分析等方式,形成如下调研报告。 一、基层工会干部队伍构成现状 南京市基层工会组织大致分三种模式:一是政府结构模式。如市、区、街道工会,国家级开发区(工业园区)等。二是国企结构模式,如中间层次的产业、局、公司工会,国有和国资控股企业,企业化管理的事业单位。三是非公企业结构模式。