工商管理视角下的企业人力资源管理优化对策研究
作者机构：天津商业大学
出 版 物：《才智》 (Ability and Wisdom)
年 卷 期：2024年第8期
页 面：117-120页
学科分类：12[管理学] 1201[管理学-管理科学与工程(可授管理学、工学学位)]
基 金：2023年度石家庄市哲学社会科学规划课题研究项目 项目名称:石家庄县域特色产业集群发展对策研究 课题编号:sjzkt2321
摘 要：本文以企业人力资源管理为研究对象，站在优化管理、提质增效的角度，围绕工商管理视角下的企业人力资源管理优化展开研究。首先，对工商管理视角的内涵、人力资源管理特点进行了简要概述。并对站在工商管理视角分析企业人力资源管理的意义，进行了着重分析。其次，结合对现阶段企业人力资源管理实际情况的综合调查，就工商管理视角下的企业人力资源管理面临的问题与挑战，进行了深入性的探究。最后，在上述研究的基础上，从几个不同的方面详细介绍了工商管理视角下的企业人力资源管理优化对策。希望可以从不同的层面为企业人力资源管理方案的制定起到一定的借鉴意义，以此来进一步促进企业人力资源管理质量的全面提升。
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