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国网河南省电力公司技能培训中心:汇智聚力助竞赛取得圆满成功

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中国电力教育 2016年第11期 27-30页

作者：郭嘉国网河南省电力公司技能培训中心

2016年第十届全国电力行业职业技能大赛在国网河南省电力公司(以下简称"公司")的大力支持下,由国网河南省电力公司技能培训中心(以下简称"中心")承办。省公司成立了竞赛筹备工作组,公司副总经理畅刚任组长,营销部负责专业技术和赛场布... 详细信息

2016年第十届全国电力行业职业技能大赛在国网河南省电力公司(以下简称"公司")的大力支持下,由国网河南省电力公司技能培训中心(以下简称"中心")承办。省公司成立了竞赛筹备工作组,公司副总经理畅刚任组长,营销部负责专业技术和赛场布置指导,人力资源部负责联络协调,技能鉴定中心负责对口联系。期间,公司总经理侯清国、副总

关键词：电力中国电力企业联合会中电联装表接电工河南省技能培训

汇优秀师资队伍铸过硬培训质量——国网河南省电力公司技能培训中心强化师资队伍建设的探索与实践

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中国电力教育 2014年第19期 67-69页

作者：胡静蔡红飞国网河南省电力公司技能培训中心

近些年来,随着国网公司'三集五大'体系建设的深入推进,公司高技能人才培训从形式到内容都发生了较大的改变。面对新形势、新挑战、新问题,国网河南省电力公司技能培训中心的广大教职工不断创新培训形式,转变教学观念,这使得培训教学水... 详细信息

近些年来,随着国网公司'三集五大'体系建设的深入推进,公司高技能人才培训从形式到内容都发生了较大的改变。面对新形势、新挑战、新问题,国网河南省电力公司技能培训中心的广大教职工不断创新培训形式,转变教学观念,这使得培训教学水平有了大幅度的提高。但是,随着省公司对培训中心承担的培训项目和调考项目的要求越来越高,我们发现教学改革的力度、师资力量的建设同培训的实际需求仍有较大的差距。因此,培

关键词：兼职培训师电力师资队伍建设河南省质量

以素质建设为抓手促培训学员能力提升——国网浙江省电力公司培训中心的实践与探索

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中国电力教育 2014年第28期 62-63页

作者：胡静国网浙江省电力公司培训中心

国网浙江省电力公司培训中心(以下简称国网浙江培训中心)在大力推进作风建设中,把加强培训学员作风建设作为重要抓手。通过在各类培训班、培训学员中加强作风建设的实践,构建了较全面的培训学员作风建设管理体系,探索形成了以制度约束... 详细信息

国网浙江省电力公司培训中心(以下简称国网浙江培训中心)在大力推进作风建设中,把加强培训学员作风建设作为重要抓手。通过在各类培训班、培训学员中加强作风建设的实践,构建了较全面的培训学员作风建设管理体系,探索形成了以制度约束、联动管理、过程管控为主要内容的"3+3+3工作法",有效促进了培训学员作风转变,成为培训效果"最后一公里"的重要保障之一。加强培训学员作风建设的必要性第一,基于省公司加强作风建设的要求。根据中央

关键词：浙江省电力公司作风八不准纪律培训学员培训中心

构专业能力素质模型促培训师资队伍建设——国网四川省电力公司技能培训中心的探索与实践

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中国电力教育 2014年第22期 48-50页

作者：钟向华国网四川省电力公司技能培训中心

国家电网公司《"十二五"教育培训工作意见》特别强调高素质人才队伍建设,并将技术技能人才培养列为人才队伍建设重点工作之一。随着国家电网公司"人才强企"战略的深入实施,国家电网公司系统对教育培训工作的重视和投入达到了前所未有的... 详细信息

国家电网公司《"十二五"教育培训工作意见》特别强调高素质人才队伍建设,并将技术技能人才培养列为人才队伍建设重点工作之一。随着国家电网公司"人才强企"战略的深入实施,国家电网公司系统对教育培训工作的重视和投入达到了前所未有的高度。近年来,国网四川省电力公司发展势头强劲,迫切需要培养和打造一支适应公司改革和发展需要的高素质人才队伍作为支撑。国网四川省电力公司技能培训中心(以下简称"技能培训中心")作为国网四川省电力公

关键词：四川省电力公司培训师资培训教师素质模型师资队伍建设技能培训

以先进文化引领促企业和谐发展——国网湖南省电力公司计量中心企业文化建设纪实

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大众用电 2014年第11期30卷 46-47页

作者：杨帆国网湖南省电力公司计量中心

企业文化是企业在长期的生产经营过程中形成自身独特的管理思想、团队意识和行为规范。没有文化,企业组织将丢失灵魂,没有精神支柱与凝聚力,发展必然受阻。国网湖南省电力公司计量中心（以下简称中心）组建、独立运作以来,紧紧抓住深化... 详细信息

企业文化是企业在长期的生产经营过程中形成自身独特的管理思想、团队意识和行为规范。没有文化,企业组织将丢失灵魂,没有精神支柱与凝聚力,发展必然受阻。国网湖南省电力公司计量中心（以下简称中心）组建、独立运作以来,紧紧抓住深化改革和职能调整这一契机,围绕生产目标和规范管理2个重点,内增活力,外树形象,积极探索中心文化建设的途径,努力营造＂心气足、人气旺、风气正＂的和谐氛围,推动业务有效快速发展。

关键词：湖南省电力公司企业文化计量中心中心文化和谐发展经营过程企业组织行为规范文化学习核心企业

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新员工入职培训探索与实践——以国网湖南省电力有限公司调控中心为例

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中国电力教育 2020年第10期 38-40页

作者：彭学文国网湖南省电力有限公司调控中心

企业发展离不开人才战略支持,新员工作为注入企业肌体的宝贵新鲜血液,是企业保持生机的源泉。本文从新员工培养的思路出发,结合湖南省电力公司调控中心的现实案例,阐述调控新员工培养在能力素质模型、学习地图、课程建设、培养指引、资...

企业发展离不开人才战略支持,新员工作为注入企业肌体的宝贵新鲜血液,是企业保持生机的源泉。本文从新员工培养的思路出发,结合湖南省电力公司调控中心的现实案例,阐述调控新员工培养在能力素质模型、学习地图、课程建设、培养指引、资源开发、评价反馈等人才发展各领域通路的探索与实践。

关键词：

顺应企业发展形势创新员工技能培训方法——国网四川省电力公司技能培训中心的创新与实践

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中国电力教育 2014年第25期 60-61页

作者：张晶邓明丽国网四川省电力公司技能培训中心

电力企业近几年加大了对于现场职工的培训力度,根本目的在于培养一支高素质的员工队伍,为企业持续、稳定地发展提供保障。同时,企业的快速发展也对企业员工素质提出了更高的要求,因此,大力进行人力资源投资,强化员工的教育培训,关键在... 详细信息

电力企业近几年加大了对于现场职工的培训力度,根本目的在于培养一支高素质的员工队伍,为企业持续、稳定地发展提供保障。同时,企业的快速发展也对企业员工素质提出了更高的要求,因此,大力进行人力资源投资,强化员工的教育培训,关键在于保证培训的效果。本文从提高员工技能培训工作的针对性和有效性出发,结合近几年现场培训工作的实际情况和经验,探讨员工技能培训方法的应用。

关键词：员工技能培训四川省电力公司培训师创新企业企业管理

全流程管控培训质量——国网浙江省电力公司培训中心实践

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企业管理 2017年第10期 79-81页

作者：陈金红陈雯俞磊国网浙江省电力公司

为充分发挥培训中心在人才培养方面的核心作用,浙江省电力公司近年开展了基于全流程管控的培训质量管理体系建设,以培训质量全面提升为主线,按照＂总体设计、统筹安排、分级实施、稳步推进、动态完善＂的思路,遵从培训业务实施的标准化... 详细信息

为充分发挥培训中心在人才培养方面的核心作用,浙江省电力公司近年开展了基于全流程管控的培训质量管理体系建设,以培训质量全面提升为主线,按照＂总体设计、统筹安排、分级实施、稳步推进、动态完善＂的思路,遵从培训业务实施的标准化流程,多层级、全方位、全流程开展培训质量提升工作,构建标准统一、流程顺畅、措施有效、管控有力的培训质量管理体系，实现培训中心主营业务发展的集约化、精益化和信息化。

关键词：培训质量全流程管控体系建设

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绩效管理体系建设在电力技能培训中心的实践——以国网河南省电力公司技能培训中心为例

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中国电力教育 2014年第25期 73-75页

作者：董腾飞国网河南省电力公司技能培训中心人力资源部

随着经济全球化和信息时代的到来,世界各国企业都面临着越来越激烈的市场竞争环境,为了提高自己的竞争能力与适应能力,保持企业的长盛不衰并不断壮大,许多企业都在探索提高生产力和改善组织运转效率的有效途径,其中,以绩效管理为核心的... 详细信息

随着经济全球化和信息时代的到来,世界各国企业都面临着越来越激烈的市场竞争环境,为了提高自己的竞争能力与适应能力,保持企业的长盛不衰并不断壮大,许多企业都在探索提高生产力和改善组织运转效率的有效途径,其中,以绩效管理为核心的新型企业管理体系逐步成为一种有效的管理手段。近十年,国网河南省电力公司在实施全员绩效管理的道路上不断探索。2005年以来,建立并逐年修订完

关键词：电力绩效等级全员绩效管理绩效管理实施河南省绩效管理体系绩效合约经理人绩效考核考核者绩效计划员工绩效技能培训