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“双碳”目标下天然气分布式能源发展现状及机遇

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天然气工业 2024年第2期44卷 23-29页

作者：周莹叶嘉乐于姗赵连仁王永刚朱思吉邓立段元刚油气藏地质及开发工程全国重点实验室·西南石油大学西南石油大学新能源与材料学院中石油昆仑燃气有限公司重庆分公司天府新能源研究院

为实现碳达峰碳中和(以下简称“双碳”)目标,必须建设清洁低碳、安全高效的新型能源体系。天然气分布式能源具有相对清洁高效、综合能源利用效率高、输出能源类型多等优点,是我国实现“双碳”目标的重要发展路径之一。为此,剖析了我国... 详细信息

为实现碳达峰碳中和(以下简称“双碳”)目标,必须建设清洁低碳、安全高效的新型能源体系。天然气分布式能源具有相对清洁高效、综合能源利用效率高、输出能源类型多等优点,是我国实现“双碳”目标的重要发展路径之一。为此,剖析了我国天然气分布式能源存在的问题和发展机遇,进而对天然气分布式能源项目的发展提出了建议。研究结果表明:(1)中国天然气分布式能源整体发展相对较慢,且不同地区之间发展速度也存在差异,现有项目主要集中在经济较发达的京津冀鲁、长三角、珠三角以及天然气资源丰富的川渝等地区;(2)中国天然气分布式能源发展面临的主要问题包括前期投入成本较高、电网企业与项目用户端存在利益冲突使得项目上网困难、项目用户端对能源消纳程度的不确定性影响其投资回报等;(3)随着政策普及、技术发展、碳交易市场完善及经济性的提高,天然气分布式能源项目发展有望进入快速发展期。结论认为,在“双碳”目标引领下,中国天然气分布式能源产业正处于重要的战略机遇期,建议从政策支持、调峰需求、碳排放收益以及技术突破4个方面加强研究;天然气分布式能源的高质量推进对我国构建清洁低碳、安全高效的新型能源体系,助力实现“双碳”目标具有重要的现实意义。

关键词：碳达峰碳中和能源转型天然气分布式能源发展现状挑战机遇

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某天然气企业健康企业创建的思考

劳动保护 2024年第3期 65-67页

作者：汪文波中石油昆仑燃气有限公司西南分公司

本研究旨在探讨健康企业建设在天然气企业管理中的意义和实践,某企业在健康企业创建过程中采取了一些措施,但也发现了一些问题和挑战,如缺乏领导层的支持和投入、员工意识不够,缺少数据统计和支撑以及后续如何继续保持健康企业对于企业... 详细信息

本研究旨在探讨健康企业建设在天然气企业管理中的意义和实践,某企业在健康企业创建过程中采取了一些措施,但也发现了一些问题和挑战,如缺乏领导层的支持和投入、员工意识不够,缺少数据统计和支撑以及后续如何继续保持健康企业对于企业的正向影响等。因此,笔者提出了一些思考方向,旨在为健康企业创建提供思路。

关键词：员工意识数据统计天然气企业思考方向正向影响企业管理中领导层创建过程

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当全面预算管理走进天然气公司

云端

云端 2024年第31期 133-135页

作者：辛晟中石油昆仑燃气有限公司大连燃气分公司

全面预算管理是现代化企业实现战略目标的重要手段之一，因而企业需建立以企业战略导向为基础的全面预算管理体系。天然气企业在发展中会受到多方面的影响，转变原本以销售为导向的预算管理模式十分关键。在当前时代下，我国企业对能源...

全面预算管理是现代化企业实现战略目标的重要手段之一，因而企业需建立以企业战略导向为基础的全面预算管理体系。天然气企业在发展中会受到多方面的影响，转变原本以销售为导向的预算管理模式十分关键。在当前时代下，我国企业对能源供应的重视程度开始加深，因油气体制改革等因素的影响，天然气企业之间形成了较为激烈的市场竞争。天然气行业受到外界因素影响较为突出，在发展中面临的风险因素也相对较多，因此，天然气企业则需要更加强化自身的内部管理水平，建立战略导向为基础的全面预算管理，以此提高企业的市场竞争力。

关键词：

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新兴技术在LNG销售业务中的应用研究

数字经济 2024年第7期 98-100页

作者：金侠钧中石油昆仑燃气有限公司甘肃分公司

随着全球能源结构的调整和环境保护意识的增强,液化天然气(LNG)作为一种清洁、高效、灵活的能源,其市场需求持续增长。传统的LNG销售业务模式面临着信息不对称、交易效率低下等问题。区块链、大数据等新技术为LNG销售业务带来了创新与... 详细信息

随着全球能源结构的调整和环境保护意识的增强,液化天然气(LNG)作为一种清洁、高效、灵活的能源,其市场需求持续增长。传统的LNG销售业务模式面临着信息不对称、交易效率低下等问题。区块链、大数据等新技术为LNG销售业务带来了创新与变革的可能性。

关键词：持续增长区块链大数据信息不对称销售业务创新与变革新兴技术环境保护意识

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微探劳动合同法对企业人力资源管理的影响

今日财富 2024年第12期 68-70页

作者：何藜中石油昆仑燃气有限公司甘肃分公司

劳动合同法作为保障劳动者和用人单位之间权益的法律，能够引导企业有效应对人力资源管理中的挑战，正确认识人力资源管理和企业发展之间的关系，进而构建更为和谐稳固的劳动关系，促进企业高质量发展。一、企业人力资源管理中面临的困...

劳动合同法作为保障劳动者和用人单位之间权益的法律，能够引导企业有效应对人力资源管理中的挑战，正确认识人力资源管理和企业发展之间的关系，进而构建更为和谐稳固的劳动关系，促进企业高质量发展。一、企业人力资源管理中面临的困境（一）队伍流动性强不同企业选择的人力资源管理模式是不尽相同的，这也会直接影响队伍的稳定性和员工对岗位的忠诚度。目前，有许多企业都面临着人才流失这一突出问题。当企业的员工队伍波动较大的时候，

关键词：

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预算管控对企业绩效的影响分析

财经界 2024年第20期 84-86页

作者：周亚利中石油昆仑燃气有限公司贵州分公司

本研究在预算管控概述、企业绩效评估标准、预算管控对企业绩效的直接影响以及案例研究等方面进行了深入探讨。首先，预算管控被定义为一项关键的企业管理活动，旨在通过规划、执行、监控和调整预算来有效管理资源，以实现经营目标和战... 详细信息

本研究在预算管控概述、企业绩效评估标准、预算管控对企业绩效的直接影响以及案例研究等方面进行了深入探讨。首先，预算管控被定义为一项关键的企业管理活动，旨在通过规划、执行、监控和调整预算来有效管理资源，以实现经营目标和战略计划。其目的包括资源优化、目标设定和绩效衡量、决策支持以及成本控制和风险管理。预算管控的类型和方法包括静态预算、零基预算、活动基预算等。定义了企业绩效，强调了绩效评估的关键指标，包括财务绩效、市场份额和增长、客户满意度、员工满意度、生产效率和质量、创新能力、环境和社会责任、风险管理以及战略目标达成。明确了预算管控对企业绩效的直接影响，着重强调了成本控制和资源分配效率的改善，以及在案例研究中展示的不同行业企业绩效的对比分析。最后总结了预算管控对企业的积极影响，强调了其在资源管理和绩效提升方面的关键作用。这一研究为企业管理提供了有益的见解，并为未来研究和实践提供了有价值的指导。

关键词：评估标准预算管控企业绩效

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全面预算管理数字化转型实施路径研究

现代营销(上旬刊) 2024年第9期 1-3页

作者：彭程中石油昆仑燃气有限公司重庆分公司

数字化转型有利于提高企业预算管理效率、强化预算管理的准确性和提升决策支持能力。但是，数字化转型过程中仍然存在一些问题。本文分析了企业在全面预算管理数字化转型过程中出现的问题，提出了数字化转型实施路径，以帮助企业更好发展。

关键词：数字化全面预算管理数据质量

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激励之光，点亮国企人才星河

现代班组 2024年第4期 20-22页

作者：万续中石油昆仑燃气有限公司甘肃分公司

国有企业是我国经济发展的重要支柱，在全球化和市场化的背景下，传统的人力资源管理模式面临着严峻的挑战，员工积极性不高、人才流失等问题制约了国有企业的创新与发展。激励机制作为激发员工内在潜力、提升组织绩效的有力手段，已成...

国有企业是我国经济发展的重要支柱，在全球化和市场化的背景下，传统的人力资源管理模式面临着严峻的挑战，员工积极性不高、人才流失等问题制约了国有企业的创新与发展。激励机制作为激发员工内在潜力、提升组织绩效的有力手段，已成为国有企业人力资源管理的核心环节。通过合理的激励机制，不仅能够充分激发员工的积极性和创造力，还能有效吸引和保留优秀人才，增强国有企业的核心竞争力。因此，对激励机制在国有企业人力资源管理中的运用进行深入研究，具有重要的现实意义和理论价值。

关键词：

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企业资金管理措施与成本控制方法

中国经贸 2024年第27期 232-233页

作者：程立瑶中石油昆仑燃气有限公司山西分公司

在企业运营多元化发展的道路中,资金管理与成本控制,不但是保证日常运作稳定的两个主要支柱,更是实现企业持续发展的重要动力源泉。这两个核心管理职能的有效实施,需要紧密结合企业自身的成长需要,以及未来发展规划进行制定,使每项措施... 详细信息

在企业运营多元化发展的道路中,资金管理与成本控制,不但是保证日常运作稳定的两个主要支柱,更是实现企业持续发展的重要动力源泉。这两个核心管理职能的有效实施,需要紧密结合企业自身的成长需要,以及未来发展规划进行制定,使每项措施都可以准确对接当下的客观需求。因此,本文将对企业资金管理措施与成本控制方法进行深入分析,以供参考。

关键词：企业持续发展成本控制方法企业运营日常运作资金管理措施动力源泉管理与成本控制客观需求