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基于婴幼儿成长特点分析的学步车设计研究

基于婴幼儿成长特点分析的学步车设计研究

作者：张媛媛武汉理工大学

学位级别：硕士

婴幼儿时期在人类一生的发展过程当中意义重大,这一时期儿童的运动、认知、思维、语言等能力发展的好坏将对其未来产生深远的影响。独立行走是儿童发展的一个里程碑,是婴儿阶段过渡到幼儿阶段的分水岭。通过独立行走,儿童的躯体位移从... 详细信息

婴幼儿时期在人类一生的发展过程当中意义重大,这一时期儿童的运动、认知、思维、语言等能力发展的好坏将对其未来产生深远的影响。独立行走是儿童发展的一个里程碑,是婴儿阶段过渡到幼儿阶段的分水岭。通过独立行走,儿童的躯体位移从被动变为主动,这大大增加了儿童与周围人和事物接触的机会,从而扩展了他们的认知范围,增进了其认知能力的发展。作为婴幼儿在学步阶段的辅助工具之一,设计良好的学步车能够帮助婴幼儿自主地练习肢体肌肉,更好地掌握平衡能力,从而对其运动和认知能力的发展都起到积极的推动作用。文章从婴幼儿成长发展的角度出发,结合当今时代科学育儿的主题,以解剖生理学、儿童发展心理学、事理学、人机工程学等学说及相关育儿知识为依据,探索婴幼儿的生长发育特征,了解婴幼儿的成长规律,并在产品设计时充分考虑,从而使学步车这一产品的设计更具科学合理性,并对婴幼儿的成长发展起到真正的促进作用。论文首先对市场上现有的产品进行调研。将学步车按照使用方式的不同进行分类,对比总结各类型产品的优缺点。在此基础之上,通过分析婴幼儿学步车的市场需求及发展趋势,结合造型、色彩、材质、结构以及技术等产品构成要素的研究,找出市面上现有学步车所存在的问题。接着对婴幼儿的成长特点及学步需求进行分析。运用解剖生理学和儿童发展心理学的相关知识,探究婴幼儿生长发育的一般规律,分析婴幼儿在不同阶段的动作和认知发展特征,从而对学步期的婴幼儿有更准确的定位,对产生需求的生理及心理特征有更充分的把握。进而有针对性地对学步期婴幼儿的一般行为特征进行分析,结合现代家庭养育状况的研究,得出婴幼儿的学步需求。最后进行设计分析,通过对用户主体及潜在使用者的设计调研,了解婴幼儿的学步行为特征。基于事理学的理论,将婴幼儿、学步需求和学步行为结合起来,挖掘用户对学步车这一产品的现实和潜在的需求,进一步明确婴幼儿学步车的设计方向。并结合产品形态表达、色彩运用、材质表现、及人机关系等方面的探讨,提出婴幼儿学步车的具体设计方案。使学步车这一产品的设计符合婴幼儿的自身发展特征,真正满足婴幼儿的成长需求。

关键词：婴幼儿成长特点学步需求学步车设计研究

新中国出生院士群体的成长特点、人格特征与影响因素

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心理学进展 2021年第3期11卷 675-686页

作者：郑剑虹陈英萍何吴明广东省特殊儿童发展与教育重点实验室广东湛江岭南师范学院心理学系暨特殊儿童心理评估与康复广东省高校哲社重点实验室广东湛江

文章采用历史测量法和内容分析法对35位出生于新中国50、60年代的院士进行研究。结果表明:1) 35位新中国出生的院士全部拥有博士学位,超过一半的院士在国外获得博士学位,获得博士学位的平均年龄为31.2岁,从获得博士学位到当选院士的平... 详细信息

文章采用历史测量法和内容分析法对35位出生于新中国50、60年代的院士进行研究。结果表明:1) 35位新中国出生的院士全部拥有博士学位,超过一半的院士在国外获得博士学位,获得博士学位的平均年龄为31.2岁,从获得博士学位到当选院士的平均时长为17.71年,评上院士的平均年龄为48.9岁。2) 近三分之二的院士出生在农村,且家庭规模大,拥有3个及以上兄弟姐妹的院士比例占63%。3) 80%的院士至少变换过1个及以上的单位,工作变动次数与成长为院士的时长存在负相关,即工作变动次数越多,评上院士的时间越快,但两者相关不显著(r = −0.237, P = 0.17)。4) 86%的院士在国外留学过,其中,有近一半在国外一流机构工作过,在国外一流机构工作过的院士,其当选院士所花费的时间要短于未在国外一流机构工作过的院士,不过两者之间的差异未达到显著水平(t = −1.427, P = 0.91)。5) 新中国出生的院士的人格的公众观为二因素结构,涉及做人和做事两个方面。6) 家庭因素和时代背景是影响新中国出生的院士群体成长的最重要的两个变量。

关键词：新中国院士成长特点人格特征

领军人才的成长特点、规律与途径——以江苏为例

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科技与经济 2011年第6期24卷 92-95页

作者：宋成一王进华赵永乐南京师范大学商学院南京210046 东南大学经济管理学院南京210096 河海大学商学院南京210098

研究了领军人才的概念、内涵、成长特点、成长规律与途径,认为领军人才具有杰出性和引领性相统一的特点。领军人才的成长首先具有较高的内在素质,主要表现在具有高目标的成就动机、优化的智能结构体系、坚韧的个性心理品格和独特的领军... 详细信息

研究了领军人才的概念、内涵、成长特点、成长规律与途径,认为领军人才具有杰出性和引领性相统一的特点。领军人才的成长首先具有较高的内在素质,主要表现在具有高目标的成就动机、优化的智能结构体系、坚韧的个性心理品格和独特的领军魅力;其次,领衔或参与领先性前沿性的重大科研项目、优化的创造实践活动空间、创造实践活动的自主控制权、结构合理的科研群体是领军人才成长的外部环境特点。领军人才的成长具有共生效应规律、师承效应规律、累积效应规律、马太效应规律、海归回流效应规律的自身特色,同时,存在不同的成长路径。

关键词：领军人才成长特点成长规律

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广西民族院校家庭经济困难学生成长特点探析

高教论坛 2018年第5期 98-101页

作者：刘洋李胜兰广西经济管理干部学院会计系广西南宁530007 广西民族大学预科教育学院广西南宁530007

通过网络随机抽样和定性、定量分析的方法,对广西区广西民族大学、广西民族师范学院、右江民族医学院三所民族类高校家庭经济困难学生的基本情况和从环境影响与自我认知、思想观念与行为表现、心理状态与人际交往、学习规律与生活方式... 详细信息

通过网络随机抽样和定性、定量分析的方法,对广西区广西民族大学、广西民族师范学院、右江民族医学院三所民族类高校家庭经济困难学生的基本情况和从环境影响与自我认知、思想观念与行为表现、心理状态与人际交往、学习规律与生活方式等方面进行了调查分析。调研显示:目前民族高校大部分经济困难学生能正确面对家庭经济困难且自我认知清晰、能理性认识和准确判断周围事物且对周围事物持积极乐观态度、有自卑感但认同自己困难生身份、学习目标明确且有专业兴趣,但日常开支大部分用在生活消费等方面的成长特点,为认识和研究家庭经济困难学生的资助体系提供参考。

关键词：民族院校家庭经济困难学生成长特点困难资助

高等教育大众化时代我国大学生成长新特点探究

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教育探索 2011年第4期 130-131页

作者：刘巧凤河南师范大学青少年问题研究中心河南新乡453007

我国高等教育已进入大众化的背景下,大学生的成长与发展出现了许多新特点,如自我意识增强与自控能力差,竞争意识和成功意识增强与选择能力差,等等。为此,我们应用评价去引导和激励他们坚定自己的信念,通过评价给他们以外驱力,使他们沿... 详细信息

我国高等教育已进入大众化的背景下,大学生的成长与发展出现了许多新特点,如自我意识增强与自控能力差,竞争意识和成功意识增强与选择能力差,等等。为此,我们应用评价去引导和激励他们坚定自己的信念,通过评价给他们以外驱力,使他们沿着正确道路健康成长。

关键词：高等教育大众化大学生成长特点

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地方高校科研团队成长特点研究

教育现代化 2019年第52期 101-102页

作者：宋士华黄强九江学院产学研办公室九江学院机械与材料工程学院

本文以地方高校八个科研创新团队为例,对地方高校科研团队建设中的成长特点进行了研究。研究表明,地方高校科研团队的成长主要呈现以下组合结构性和成长传承性较差、研究方向表现为整合性强三个特点,对培养团队文化、促进科研团队成长... 详细信息

本文以地方高校八个科研创新团队为例,对地方高校科研团队建设中的成长特点进行了研究。研究表明,地方高校科研团队的成长主要呈现以下组合结构性和成长传承性较差、研究方向表现为整合性强三个特点,对培养团队文化、促进科研团队成长、提高团队的科研能力有很大的影响作用。

关键词：地方高校科研团队成长特点研究

党员校友的成长特点对高校学生党员教育工作的启示

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普洱学院学报 2018年第1期34卷 28-29页

作者：张惠娟福建幼儿师范高等专科学校福建福州350007

高校党员校友作为广大校友群体的优秀代表,他们的发展现状是校友成长的标杆,他们的成长道路对在校学生党员的成长成才有着重要的借鉴作用。基于此,通过分析当前高校学生党员教育管理工作中存在的主要问题,以党员校友的成长特点为切入口... 详细信息

高校党员校友作为广大校友群体的优秀代表,他们的发展现状是校友成长的标杆,他们的成长道路对在校学生党员的成长成才有着重要的借鉴作用。基于此,通过分析当前高校学生党员教育管理工作中存在的主要问题,以党员校友的成长特点为切入口,认真研究党员校友的成才特点,这对高校学生党员教育发展工作有积极借鉴和启示作用。

关键词：高校学生党员教育管理党员校友成长特点启示

杰出女性体育竞技人才成长特点及其时空分布特征研究——以我国历届夏奥会女性冠军为例

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广东中小企业成长特点与影响因素的实证分析——基于中博会、广交会的问卷调查及与长三角和环渤海地区的对比

体育 2013年第6期 59-65页

作者：姜桂萍郭兰兰纪仲秋吴殿廷

在建立历届夏奥会女性冠军数据库基础上，对我国杰出女性体育竞技人才成长特点及其时空分布特征进行研究。结果表明：历届夏奥会女性冠军的平均年龄为22.7岁，且大部分来自普通或贫困家庭；高学历的女性奥运冠军越来越多，但与相应学历... 详细信息

在建立历届夏奥会女性冠军数据库基础上，对我国杰出女性体育竞技人才成长特点及其时空分布特征进行研究。结果表明：历届夏奥会女性冠军的平均年龄为22.7岁，且大部分来自普通或贫困家庭；高学历的女性奥运冠军越来越多，但与相应学历的普通学生具备的知识水平相比仍具有一段差距；因被教练选中而参与竞技体育训练的女性运动员人数远远高于由于自身爱好而参加竞技体育训练的人数；从时间上历届夏奥会女性冠军人数呈现出先下降、出现波动、稳步提升、再下降的变化态势，分别受到传统金牌大国缺席、初期参赛经验不足、体育事业快速发展和东道主效应的影响；从空间上历届夏奥会女性冠军在我国各省市分布差异非常明显，东部沿海地区逐渐发展成女性奥运冠军的聚集地，且各省市区之间女性奥运冠军项群分布差异明显；自然、经济、社会和文化环境等因素均对历届夏奥会女性冠军空间分布产生着不同的影响。

关键词：体育人才奥运冠军成长特点时空分布影响因素女性

来源：人大复印报刊资料评论

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广东社会科学 2007年第6期 48-54页

作者：毛蕴诗莫伟杰袁静中山大学管理学院广州外语外贸大学

本文根据对在广州召开的中国国际中小企业博览会和广交会的中小企业的问卷调查,考察了中小企业成长特征以及影响中小企业成长的诸多因素,并就各项考察内容对广东省与长三角和环渤海地区中小企业进行比较分析。在此基础上就广东省中小企... 详细信息

本文根据对在广州召开的中国国际中小企业博览会和广交会的中小企业的问卷调查,考察了中小企业成长特征以及影响中小企业成长的诸多因素,并就各项考察内容对广东省与长三角和环渤海地区中小企业进行比较分析。在此基础上就广东省中小企业的进一步发展提出建议。

关键词：中小企业成长特点