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事业部管理模式在通信企业中的应用
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消费导刊 2009年 第1期 31-32页
作者: 刘婷 苑春荟 北京邮电大学经济管理学院
组织架构与管理模式是管理者和学者们关注的理论问题。什么样的管理模式更适合于企业的发展,相应的组织架构应如何调整?本文从组织架构基本设计理论出发,分析了事业部管理模的特点及适用条件,并结合某省电信企业事业部改革实施的过程,... 详细信息
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事业部财务管理模式研究
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中外企业家 2016年 第1期 129-130页
作者: 王婉琪 西安建筑科技大学
事业部制作为一种企业管理模式被国内外许多大型企业所采用,其财务管理的关键是解决好总事业部之间的财务权限划分问题。文章中主要分析了事业部制的优缺点,以及事业部财务管理体制的特征,以及与其相适应的财务管理模式构建问题。... 详细信息
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事业部制下的财务管理模式
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上海轻工业 2021年 第1期39卷 38-40页
作者: 闵波 上海航天智能装备有限公司
为探索通过构建不断完善的财务管理模式,解决好总事业部之间的财务权限划分及管理问题,该文分析了事业部体制的特征,以及与其相适应的财务管理模式构建,并举例说明了某国有公司事业部体制下财务管理模式的实践.结果表明,该事业部制... 详细信息
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事业部的集权管理
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复印报刊资料(管理科学) 2002年 第6期 26-27页
作者: 思泽
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事业部体制下门考核体系的完善和运行
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办公室业务 2020年 第18期 12-12,27页
作者: 周之翔 王彩霞 李蓓 李源 王瑞丰 中国运载火箭技术研究院战术武器事业部
为确保企业战略目标的实现,全面提升科研生产能力与领域管控能力,某事业部对原考核办法进行完善。经过试运行,达到促进各门改进工作、持续提升的初步目标。
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事业部绩效评价探讨
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建设机械技术与管理 2009年 第7期22卷 119-120页
作者: 唐少芳 中南大学商学院
本文主要讨论事业部组织模式下,绩效评价体系研究对事业部管理的重要性,以及事业部绩效评价体系设计应遵循的基本原则和注意事项。
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事业部制下会计核算模式探讨
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中国经贸 2018年 第10期 127-129页
作者: 徐志军 上海东富龙科技股份有限公司
目前,全球领先的大中型企业都采用事业部模式,其相对于传统企业经营模式有较多不同,从传统经营模式转入事业部模式的过程中,其会计核算模式也应做出相应地调整,以更好服务于日常的财务管理。本文以医疗器械公司(以下简称S公司)... 详细信息
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事业部制:巨型大学组织管理的有效选择
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长江大学学报(社会科学版) 2011年 第6期34卷 63-64页
作者: 谭涛 湛江师范学院教务处 广东湛江524048
克拉克.克尔率先提出了"多元化巨型大学"概念。美国巨型大学组织管理的成功经验便是采取了事业部制的组织管理结构。事业部制的组织结构具有决策主体多元的领导体制、管理权利下移的管理模式及学术权利与行政权力共生共存的特征。构建... 详细信息
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事业部授权制度缺憾
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管理@人 2005年 第6期 52-53页
作者: 峰青
中兴原总裁侯为贵授予每个事业部及其总经理高度的“自治权”。事业部具有独立的经济责任,门奖金与门绩效紧密挂钩,极大地激发了各个事业部的积极性。但正如硬币的正反面,被授权的相对独立的事业部越来越自成一体,门之间难以协调... 详细信息
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事业部制在钢结构企业中的应用
事业部制在钢结构企业中的应用
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作者: 郎景三 邓高锋 洛阳豫康源建设工程有限公司
在分析建筑钢结构企业内管理体制存在问题的基础上,提出了将事业部制这种企业组织结构用于钢构企业的专业化经营,并分析了事业部制在专业化经营中的模式、问题及对策.
来源: cnki会议 评论