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作者：杨帆中国人民公安大学

学位级别：硕士

残疾人就业是残疾人体现个人价值、实现社会融合的重要途径,但目前我国残疾人群体的劳动就业在实践层面仍存在诸多挑战。结合给付行政理论和社会融合理论,政府有必要对残疾人在劳动就业市场中的弱势地位予以介入。行政立法能够在政府行... 详细信息

残疾人就业是残疾人体现个人价值、实现社会融合的重要途径,但目前我国残疾人群体的劳动就业在实践层面仍存在诸多挑战。结合给付行政理论和社会融合理论,政府有必要对残疾人在劳动就业市场中的弱势地位予以介入。行政立法能够在政府行政职能的具体履行过程当中,为保障残疾人就业提供具体规范依据和行动指引。当前,我国从中央到地方政府已出台了一系列保障残疾人就业的行政法规、规章、规范性文件,初步形成了以行政法规《残疾人就业条例》为主干,以相关规章、规范性文件为补充的行政立法体系。但是,当前保障残疾人就业的制度体系仍存在不完善的地方。一是政府部门、残疾人联合会、用人单位相关主体责任定位不明晰;二是按比例就业、集中就业、灵活就业与公益性岗位就业四项关键就业保障制度未尽完备;三是行政立法监督制度不够健全,表现为监督标准与范围不清、奖惩机制欠缺。基于对当前保障残疾人就业行政立法现状的梳理及问题分析,有必要进一步完善残疾人就业的行政立法体系。首先,在行政立法上明晰相关主体的责任定位。明确政府部门的职权职责,厘定残疾人联合会的法定职责范围,强化用人单位的社会责任。其次,以行政立法的方式完善关键就业保障制度。合理设定按比例就业区分标准,细化集中就业的税收优惠政策,强化灵活就业的劳动关系认定,突出公益性岗位就业的劳动属性。最后,健全行政立法监督制度。明确监督范围与监督标准,细化奖惩与追责机制,引入残疾人监督委员制度。通过行政立法的整体优化,以期充实和完善残疾人就业保障的法制基础,进一步推动残疾人能够在公平、公正的环境中实现就业。

关键词：残疾人就业行政立法给付行政社会融合

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促进残疾人就业的税收激励政策研究

促进残疾人就业的税收激励政策研究

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作者：刘颖山东财经大学

学位级别：硕士

我国残疾人群体数量庞大。自党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视残疾人事业,我国将“残疾人友好型社会”建设作为中国特色社会主义事业的重要组成部分。当前,我国已经进入快速发展阶段,由于人们对美好生活的追求,社会... 详细信息

我国残疾人群体数量庞大。自党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视残疾人事业,我国将“残疾人友好型社会”建设作为中国特色社会主义事业的重要组成部分。当前,我国已经进入快速发展阶段,由于人们对美好生活的追求,社会主要矛盾也发生了深刻转变,“以人为本”的价值观念转向与社会主要矛盾的转变相互呼应。党的二十大报告提出,要加强困难群体就业兜底帮扶,在以社会公平正义为背景下的发展,需要对社会中的弱势群体--残疾人群体进行高度关注。本文重点讨论税收激励对于残疾人就业方面的影响。我国与残疾人福利保障相关的税收激励政策亟待完善,针对现存的问题,本文采用文献研究法、模拟分析法、对比分析法、计量分析法等方法,以“残疾人”为切入点,重点研究与其有关的税收激励政策是如何促进残疾人就业的。本文分共为六个部分:第一部分分析了税收激励促进残疾人就业的研究背景、意义以及国内外与残疾人相关的研究现状,其次介绍了本文的研究方法、理念、行文框架、拟创新点以及不足之处;第二部分叙述了本文有关核心概念及相关理论基础,同时基于理论基础进行理论分析;第三部分分析了与残疾人相关的税收激励政策的现状,从增值税、企业所得税、个人所得税、以及一些小税种角度分析现状以及现存的问题;第四部分重点分析以美国、英国、日本为代表的发达国家与残疾人相关的税收激励政策;第五部分利用中国健康与养老追踪调查(CHARLS)数据库进行实证分析,分析2016年营改增时点出台的《促进残疾人就业增值税优惠政策通知》对残疾人就业方面的影响;第六部分则是针对实证分析的结果给出研究结论,并提出相应对策及建议,以及税收激励政策促进残疾人就业的发展思路。通过理论研究、现状分析及实证研究得出结论:税收激励对残疾人就业有积极影响。同时建议降低对企业安置残疾人就业的税收优惠政策的门槛。

关键词：税收激励增值税残疾人就业

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L市残疾人就业税收优惠政策执行中存在的问题及对策研究

L市残疾人就业税收优惠政策执行中存在的问题及对策研究

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作者：李月山东财经大学

学位级别：硕士

党的二十大报告指出:“完善残疾人社会保障制度和关爱服务体系,促进残疾人事业全面发展。”我国是人口大国,残疾人数量众多,根据国家统计局发布的数据,截至2023年底,中国残疾人总人数为8591.4万人,占总人口的6.16%。残疾人事业发展直接... 详细信息

党的二十大报告指出:“完善残疾人社会保障制度和关爱服务体系,促进残疾人事业全面发展。”我国是人口大国,残疾人数量众多,根据国家统计局发布的数据,截至2023年底,中国残疾人总人数为8591.4万人,占总人口的6.16%。残疾人事业发展直接反映的是社会文明程度,是整个社会文明进步的缩影。残疾人的就业不仅为残疾人提供赖以生存的经济来源,更是残疾人获得认同感、归属感和价值感的为数不多的重要渠道。在这种严峻的形势下,保障残疾人就业成为了政府部门义不容辞的责任,更是推动整个社会进步朝着人文主义迈进的重要举措。而税收优惠政策是政府所采取的有效措施之一。残疾人就业税收优惠政策主要针对的是个人或者企业因安置残疾人而享有的税收免征、减征等优惠,目的是控制经济压力,给予资金上的优惠,鼓励和支持个人或者企业积极承担社会责任,具有社会福利性质。但从这些政策实施的状况及效果上来看,还是在一定程度上存在着缺陷和不足。因此,有必要对残疾人就业税收优惠政策进行研究和分析,以此提升残疾人就业税收优惠政策对于吸纳残疾人就业的效果,使得残疾人的合法权益能受到政府保护、受到社会的尊重和认可。本文以L市为研究对象,首先对“残疾人”等概念进行界定,然后在理解“社会公平理论”等理论的基础上,运用史密斯执行过程模型,采用问卷调查、访谈法、统计分析方法等研究方法,系统梳理了当前残疾人就业税收方面的优惠政策,通过分析,深入了解残疾人就业税收优惠政策执行中存在以下几个问题:政策宣传引导不到位、优惠企业退税不及时、优惠政策缺乏公平性、存在虚假申报骗取国家退税的情况、残疾职工合法权益未受到保障等问题。通过进一步分析可得,目前L市残疾人就业税收优惠政策执行过程中出现的问题的原因主要是:政策模糊和执法人员业务能力不高、依法纳税意识弱和违法成本低、部门之间缺乏协同配合机制不利于发挥残疾人就业税收优惠政策优势。根据L市的实际情况,提出改善社会福利企业税收优惠政策执行效益的几点对策建议:一是增强优惠政策的针对性,强化激励效应;二是降低优惠门槛、优化扶持方式;三是细化政策解读,提高税务部门执法的公信力;四是构建多部门共治格局,提高征管效率;五是加强宣传和惩戒力度,提升企业纳税遵从度。

关键词：残疾人就业税收优惠社会公平

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残疾人就业的正当权益不容侵害

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社区 2024年第9期 58-59页

作者：张兆利不详

近年来,国家颁布实施了一系列法律法规,从禁止基于残疾的歧视,到应聘、就业等方面全方位的保护,形成了系统完备的残疾职工劳动权益保障体系。但在现实中,由于种种原因,残疾职工正当权益遭受侵害的情形仍时有发生。对此,本文通过以下3个... 详细信息

近年来,国家颁布实施了一系列法律法规,从禁止基于残疾的歧视,到应聘、就业等方面全方位的保护,形成了系统完备的残疾职工劳动权益保障体系。但在现实中,由于种种原因,残疾职工正当权益遭受侵害的情形仍时有发生。对此,本文通过以下3个案例及其分析,从法律角度阐释残疾人就业时应当享有的权利。

关键词：残疾人就业残疾职工正当权益权益保障体系遭受侵害法律法规全方位

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残疾人就业影响因素与推进策略研究

中文科技期刊数据库（文摘版）社会科学

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中文科技期刊数据库（文摘版）社会科学 2024年第8期 0031-0034页

作者：撒玛西藏自治区社会科学院西藏拉萨850000

残疾人就业工作的开展不仅能够让残疾人自身的价值得到充分体现,残疾人有机会运用自己的能力为国家的发展做出贡献,进而更好地融入到当今社会中,且有相关的工作人员对于残疾人进行精准的扶持。这充分体现了中华民族的包容性,切实维护了... 详细信息

残疾人就业工作的开展不仅能够让残疾人自身的价值得到充分体现,残疾人有机会运用自己的能力为国家的发展做出贡献,进而更好地融入到当今社会中,且有相关的工作人员对于残疾人进行精准的扶持。这充分体现了中华民族的包容性,切实维护了社会的公平正义行,无论是何种层级的人员都能够在我国有用武之地。这样也能够切实促进社会各个领域的健康发展。但是,残疾人就业工作任重道远,期间依旧存在很多亟待解决的问题,需要针对实际情况制定更为适合的解决策略,且要契合我国实际情况,这样才能够从根本上消除影响因素,更好地促进我国残疾人就业工作的顺利开展。

关键词：残疾人就业影响因素推进策略

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残疾人就业现状及对策建议

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新西部 2024年第4期 168-170页

作者：党敏恺龙梅内蒙古社会科学院社会学研究所

近些年残疾人事业统计年鉴就业数据表明,残疾人就业人数逐年回升,灵活就业是残疾人最主要的非农就业形式。即便残疾人就业形式多样,仍面临就业环境有待改进、就业保障尚不完善、人力资本积累不足等挑战。因此,要从就业保护、就业服务、... 详细信息

近些年残疾人事业统计年鉴就业数据表明,残疾人就业人数逐年回升,灵活就业是残疾人最主要的非农就业形式。即便残疾人就业形式多样,仍面临就业环境有待改进、就业保障尚不完善、人力资本积累不足等挑战。因此,要从就业保护、就业服务、教育培训、家庭支持等方面,进一步促进残疾人就业发展。

关键词：残疾人就业就业保障人力资本积累灵活就业残疾人事业非农就业就业数据统计年鉴

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残疾人就业政策再加码 001

残疾人就业政策再加码

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华夏时报

作者：王晓慧

就业是残疾人重要的民生保障,也是残疾人平等参与社会、自立自强、实现人生价值的重要途径。促进残疾人就业,离不开相关法律法规和政策的支撑。近日,人力资源社会保障部、中国残疾人联合会印发《关于加强就业服务促进残疾人就业有关... 详细信息

就业是残疾人重要的民生保障,也是残疾人平等参与社会、自立自强、实现人生价值的重要途径。促进残疾人就业,离不开相关法律法规和政策的支撑。近日,人力资源社会保障部、中国残疾人联合会印发《关于加强就业服务促进残疾人就业有关事项的通知》（下称《通知》）,明确要求加强?

关键词：残疾人就业用人单位就业扶持政策残疾人就业保障金人力资源服务

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社会企业:公益慈善创新与残疾人就业新机制

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残疾人研究 2024年第1期 33-44页

作者：李志伟张志敏薛婧一葛忠明山东建筑大学法学院社会工作与社会管理教研室济南250199 山东大学国家治理研究院济南250100 山东大学残疾人事业发展研究中心济南250100

残疾人就业是残疾人体现个体价值、实现社会融合的重要途径,更是中国式现代化进程中残疾人事业全面发展的重要一环。残疾人“生理—身体性”缺陷、“社会—结构性”障碍、人工智能机器人大规模挤占工作机会日趋明显等诸多因素的叠加,使... 详细信息

残疾人就业是残疾人体现个体价值、实现社会融合的重要途径,更是中国式现代化进程中残疾人事业全面发展的重要一环。残疾人“生理—身体性”缺陷、“社会—结构性”障碍、人工智能机器人大规模挤占工作机会日趋明显等诸多因素的叠加,使残疾人就业形势愈加严峻,现有的残疾人就业服务体系无法达到既定政策目标。社会企业作为公益慈善的创新之举,赋予了残疾人就业尤其是集中就业新的活力,是残疾人就业的新机制。文章着重分析了社会企业在残疾人就业中的角色定位、实践逻辑以及培育路径。社会企业作为残疾人就业的新机制,扮演着“残疾人集中就业创新场所”的角色,既能实现残疾人规模化就业,也可提升残疾人就业质量。以官办慈善基金会为主导的残疾人就业社会企业,可以实现公共利益最大化为根本目标,通过提供“体面”就业岗位促进残疾人就业。文章最后讨论了国家力量、官办基金会、残疾人自组织、社会大众等多元主体协作的残疾人就业社会企业培育路径。

关键词：社会企业公益慈善创新残疾人就业

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新就业形态对残疾人就业的影响与对策研究

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山东工会论坛 2024年第4期30卷 26-35页

作者：李世军吴杰合肥工业大学文法学院安徽合肥230009

信息时代,新兴技术蓬勃发展,新就业形态应运而生,对残疾劳动者的求职就业产生了深远影响。一方面,随着互联网经济发展,就业市场的要素变化在消除残疾人就业心理误区、弥合残障功能缺陷、提高职业技能水平和增强外界帮扶力量的精准性等... 详细信息

信息时代,新兴技术蓬勃发展,新就业形态应运而生,对残疾劳动者的求职就业产生了深远影响。一方面,随着互联网经济发展,就业市场的要素变化在消除残疾人就业心理误区、弥合残障功能缺陷、提高职业技能水平和增强外界帮扶力量的精准性等方面有促进作用;另一方面,残疾人仍面临不同残疾类型间能力差距较大、从业稳定性差以及线上培训难以契合实际需求的现实困境。为提升残疾人的社会融合水平与就业质量,应以推动残疾人就业的理论为指导,准确梳理新就业形态对残疾人就业的影响,并通过求职心理疏导、从业环境优化、多主体协同帮扶机制和职业培训网站的改良等路径,拓展残疾群体参与社会就业的广度与深度。

关键词：新就业形态残疾人就业就业理论社会融合职业培训

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中国式现代化背景下残疾人就业困境与提升路径研究

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现代特殊教育 2024年第14期 54-58,66页

作者：徐五所戴群赵亮南京特殊教育师范学院体育学院南京210038 宁波大学体育学院浙江宁波315211

残疾人就业保障一直是党和国家关注的重要民生问题,也是中国式现代化建设的重要内容。当前我国残疾人就业困境体现在:残疾人就业权益保障制度的激励体系不完善;辅助性帮扶就业服务体系存在短板。我国残疾人就业提升路径包括:基于社会公... 详细信息

残疾人就业保障一直是党和国家关注的重要民生问题,也是中国式现代化建设的重要内容。当前我国残疾人就业困境体现在:残疾人就业权益保障制度的激励体系不完善;辅助性帮扶就业服务体系存在短板。我国残疾人就业提升路径包括:基于社会公平目标下的残疾人就业保障政策强支持;基于高质量发展目标下的残疾人就业能力高帮扶;基于共同富裕目标下的残疾人就业落地严监管。

关键词：中国式现代化残疾人就业高质量发展共同富裕

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