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城市低学历待业青年的职业期望研究

青年研究 2004年第5期 30-41页

作者：乔世东天津社会科学院社会学研究所邮编:300191

本研究通过对 1 2位城市低学历待业青年的访谈 ,发现许多低学历青年在待业期间普遍存在着心理压力 ,常出现着急、焦虑等不良情绪反应。低学历待业青年大都因自己的学历低、个人性格等方面的原因而暂未实现就业。他们对职业的期望呈现出... 详细信息

本研究通过对 1 2位城市低学历待业青年的访谈 ,发现许多低学历青年在待业期间普遍存在着心理压力 ,常出现着急、焦虑等不良情绪反应。低学历待业青年大都因自己的学历低、个人性格等方面的原因而暂未实现就业。他们对职业的期望呈现出多元化的态势 ,而家庭环境、个人性格、个人经历、重要他人的影响成为影响他们职业期望的主要因素。

关键词：职业期望心态待业青年学历社区居民

改革开放初期北京安置待业青年与多种经济形式的起步

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当代中国史研究 2017年第4期24卷 50-62页

作者：苏峰中共中央党校研究生院中共北京市委党史研究室

以待业青年为主的就业安置问题有着深厚的历史背景。在改革开放初期,成为必须解决的重大社会问题。在解决这一问题的过程中,中央政策被不断调整,逐步走向改革。北京市积极贯彻中央精神,从调查研究入手,逐步理顺生产关系,释放社会活力,... 详细信息

以待业青年为主的就业安置问题有着深厚的历史背景。在改革开放初期,成为必须解决的重大社会问题。在解决这一问题的过程中,中央政策被不断调整,逐步走向改革。北京市积极贯彻中央精神,从调查研究入手,逐步理顺生产关系,释放社会活力,推动多种经济形式并存、发展,促使劳动就业观念和制度开始转变,较为稳妥地解决了城市待业青年的安置就业问题。同时,还调整、优化了就业结构和产业结构。

关键词：待业青年知识青年集体经济个体经济第三产业

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二次就业:企业待业青年职工的出路

中国青年研究 1993年第3期 7-9页

作者：毛如君甘肃省天水市第二师范学校

二次就业：企业待业青年职工的出路毛如君随着企业经营机制的转换的劳动用工制度改革的深化，在职职工的失业已成为近期来一个引人注目的社会问题。目前，因各种因素推向社会的待业职工人数剧增，而在这些待业职工中，青年约占８０％以... 详细信息

二次就业：企业待业青年职工的出路毛如君随着企业经营机制的转换的劳动用工制度改革的深化，在职职工的失业已成为近期来一个引人注目的社会问题。目前，因各种因素推向社会的待业职工人数剧增，而在这些待业职工中，青年约占８０％以上。这直接关系到青年职工的切身利益和社会的稳定。因此，充分认识当前我国青年职工失业的现状，做好失业青年职工的二次就业工作，对于加快企业转换经营机制，保障社会的安定，深化改革，促进经济的发展，都具有重要的意义。待业青年职工现状及成因据劳动人事部统计数字分析，目前，我国青年待业、失业的问题仍然是一个值得注意的问题。结合各种社会因素，目前造成青年职工失业的原因有以下几种情况：１．部分合同制工人合同到期后，因终止或解除劳动合同而失业。１９８０年全国有部分企业开始逐步试行劳动合同制，到１９８８年，合同制工人已达１０００多万，占职工总数的９．１％。由于有些企业生产不景气，或停工、停产、压缩等，有些职工在合同到期后因终止合同而失业。２．企业破产，濒临破产或企业关、停、并转后，将产生大量的失业职工。按照《企业破产法》，不能扭亏为盈的企业必须破产。目前，我国有一大批企业非但不盈利，还要靠国家补贴过日子。据统计。

关键词：待业青年失业待业职工青年职工劳动就业劳务市场优化劳动组合待业人员救济机制转业培训

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析待业青年的反社会行为

中国青年研究 1990年第4期 25-27页

作者：熊魁中国青年政治学院

随着我国青年待业率的逐步回升(有关部门估计1990年将超过4%,1991年仍将继续回升),待业青年又将成为一个热门问题.其所以热门,它不仅关系到千万户的待业青年的自身利益,还关系到社会的安定.因为,青年中的一些反社会行为很大比例是发生... 详细信息

随着我国青年待业率的逐步回升(有关部门估计1990年将超过4%,1991年仍将继续回升),待业青年又将成为一个热门问题.其所以热门,它不仅关系到千万户的待业青年的自身利益,还关系到社会的安定.因为,青年中的一些反社会行为很大比例是发生在这群体中.所谓反社会行为,就是个体或群体实施的在客观效果上对社会的政治、经济或文化方面起消极作用的行动.一、待业青年反社会行为的基本状况待业青年求职难这一社会问题,造成了待业青年在一定程度上与社会的矛盾对立,这种对立在诱发因素的作用下容易使他们实施反社会行为.

关键词：反社会行为待业青年青年群体基本状况自身利益社会关系诱发因素热门问题消极作用社会问题

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杭州市待业青年的基本走势

青年研究 1992年第10期 26-28页

作者：孙景淼共青团杭州市委

一、待业青年的构成特点杭州市,35岁以下待业青年要占到待业者总数的85％以上。待业青年的基本来源,大体可分为三个方面:一是中学毕业后离校走向社会的青年,这是每年待业人员稳定增加的主要来源,也有少数从中等以上学校毕业后不服从统... 详细信息

一、待业青年的构成特点杭州市,35岁以下待业青年要占到待业者总数的85％以上。待业青年的基本来源,大体可分为三个方面:一是中学毕业后离校走向社会的青年,这是每年待业人员稳定增加的主要来源,也有少数从中等以上学校毕业后不服从统一分配而滞留在家的。二是歇业人员,即原先有固定职业而重新待业者。如原从事个体经营而歇业的;从企事业单位辞职或被清退

关键词：杭州市待业人员就业高峰计划招工待业青年

缓解矿区待业青年就业压力的探索——阳泉矿务局就业工作的调查

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中国劳动 1992年第3期 42-43页

作者：赵所福张立华山西省劳动局

矿区就业安置困难,是我省乃至全国的普遍问题。阳泉矿务局经过几年的摸索、实践、创出了一条新路,近几年来,年年完成安置任务,并且力争在3—5年内实现无待业矿务局。最近,我们对阳泉矿务局的就业安置工作进行了调查。一、概况阳泉矿... 详细信息

矿区就业安置困难,是我省乃至全国的普遍问题。阳泉矿务局经过几年的摸索、实践、创出了一条新路,近几年来,年年完成安置任务,并且力争在3—5年内实现无待业矿务局。最近,我们对阳泉矿务局的就业安置工作进行了调查。一、概况阳泉矿务局是全国最大的无烟煤基地之一,拥有固定资产15.68亿元,职工7万余人,年产原煤1,500余万吨,每年新增待业青年2,000余名。1986年至1988年,因执行国家矿工家属转户政策,转了12,000户,同

关键词：矿务局就业安置安置任务企业企业管理待业青年就业建筑队伍

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扎扎实实做好待业青年上岗工作

中国农垦 1991年第12期 17-18页

农八师、石河子市团委急社会所急,在全垦区掀起了一个积极动员待业青年上岗的热潮。目前,全师共有14000余名待业青年上岗,上岗率超过70%。这批青年上岗后辛勤劳动,踏实工作,为去年垦区夺取粮棉甜菜历史性大丰收做出了突出贡献。师市团... 详细信息

农八师、石河子市团委急社会所急,在全垦区掀起了一个积极动员待业青年上岗的热潮。目前,全师共有14000余名待业青年上岗,上岗率超过70%。这批青年上岗后辛勤劳动,踏实工作,为去年垦区夺取粮棉甜菜历史性大丰收做出了突出贡献。师市团委主要做了以下几个方面的工作。

关键词：团委团场党委青年之家待业青年上岗工作

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如何解决待业青年有业不就的问题

中国农垦 1990年第2期 22-23页

作者：傅必铎王明基王运华

近年来,在新疆兵团一些农牧场出现了这样一种非常矛盾的现象,一方面部分初高中毕业生不愿从事农牧业生产,有业不就另一方面一些团场由于生产第一张劳动力不足,只好向社会招收临时季节工,合同工。如30团待业青年有275人,申请就业务农的仅... 详细信息

近年来,在新疆兵团一些农牧场出现了这样一种非常矛盾的现象,一方面部分初高中毕业生不愿从事农牧业生产,有业不就另一方面一些团场由于生产第一张劳动力不足,只好向社会招收临时季节工,合同工。如30团待业青年有275人,申请就业务农的仅6人,实际到岗就业的只有25人,而团场向社会招收的合同工多达200余人。

关键词：待业青年农场城镇纂纂就业