咨询与建议
  • 全部检索
  • 电子图书
  • 电子期刊
  • 纸本馆藏
  • 南通市公共图书馆
高级检索

限定检索结果

标题
作者

文献类型

  • 1 篇 期刊文献
  • 1 篇 学位论文

馆藏范围

  • 2 篇 电子文献
  • 0 种 纸本馆藏

日期分布

学科分类号

  • 2 篇 管理学
    • 2 篇 管理科学与工程(可...
  • 1 篇 经济学
    • 1 篇 应用经济学

主题

  • 2 篇 任职资格体系设计
  • 1 篇 人力资源管理
  • 1 篇 任职资格
  • 1 篇 旭阳化工集团
  • 1 篇 任职资格标准
  • 1 篇 任职评价

机构

  • 1 篇 成都理工大学
  • 1 篇 燕山大学

作者

  • 1 篇 耿家昌
  • 1 篇 张惠琴

语言

  • 2 篇 中文
检索条件"主题词=任职资格体系设计"
共 2 条 记 录，以下是1-10 订阅
基于战略的任职资格体系设计
收藏
分享
引用
商场现代化 2006年 第5S期 228-229页
作者： 张惠琴 成都理工大学信息管理学院
本文通过论证任职资格系统与企业核心能力的关系,提出了基于战略的任职资格体系的设计方案和思路,即以企业战略和企业文化为出发点,从梳理职位开始,划分职类、职种、职层,界定任职资格等级与角色,建立任职资格管理制度,最终形成基于战... 详细信息
来源： 维普期刊数据库 维普期刊数据库 同方期刊数据库 同方期刊数据库 评论
旭阳化工集团任职资格管理体系设计
旭阳化工集团任职资格管理体系设计
收藏
分享
引用
作者： 耿家昌 燕山大学
学位级别：硕士
任职资格管理作为一种重要的人力资源管理模型,是在发展知识型经济的新时代下,构建企业员工职业发展道路、形成内部人才培养机制的一种重要方法。本文针对旭阳化工集团目前人力资源的管理现状,从构建旭阳化工集团任职资格管理的解决方... 详细信息
来源： 同方学位论文库 同方学位论文库 评论
全选 清除本页 清除全部 题录导出 标记到“检索档案”
共1页 <<  < 1 >  >>
回到顶部
执行限定条件