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“双修”填补中高层培训“断层”

中外管理 2005年第11期 56-56页

作者：高贤峰刘红霞

很多企业都觉得培训是件费力不讨好的事，投资多，但收益少。管理者也往往将培训效果的不理想归结为培训师的水平不够。于是，培训师的级别越请越高，培训的效果却不见起色。

关键词：培训师 “断层” 高层管理者企业投资收益

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跨越从学校到机关的“心理断层”

中国青年研究 2002年第1期 26-28页

作者：高小平中国行政管理学会

从学校到机关的年轻人在进入工作岗位以后的一段时间中,都有一个心理很不适应的时期,称之为“心理适应期”。这一时期的主要特点是压抑感重、自信心弱、倾诉欲强、期望值高。这一时期的规律是:(1)工作适应性与心理适应性成反比;(2)用... 详细信息

从学校到机关的年轻人在进入工作岗位以后的一段时间中,都有一个心理很不适应的时期,称之为“心理适应期”。这一时期的主要特点是压抑感重、自信心弱、倾诉欲强、期望值高。这一时期的规律是:(1)工作适应性与心理适应性成反比;(2)用“凸透镜”观察问题;(3)提职前的心理“断层”。解决这些问题需要本人和组织双方互动,共同努力,综合运用人才成长规律,科学调整心态,使年轻人减轻“断层”的损伤性,顺利走出心理适应期。

关键词： “断层” 学校心理适应性时期自信心凸透镜规律年轻人观察调整心态

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县级农行人员“断层”现象不容忽视

安徽农村金融 2006年第1期 83-83页

作者：房振红李家民泗县农行

自1998年以来，农行为顺应金融改革与发展的需要，也为了加快人事制度变革的需求，大力撤并低效亏损网点，下岗分流富余人员。此举对农业银行的改革与发展的确起到推波助澜的作用，达到了减员增效之目的。近几年来，农行年年都在撤并亏... 详细信息

自1998年以来，农行为顺应金融改革与发展的需要，也为了加快人事制度变革的需求，大力撤并低效亏损网点，下岗分流富余人员。此举对农业银行的改革与发展的确起到推波助澜的作用，达到了减员增效之目的。近几年来，农行年年都在撤并亏损低效网点，分流大批富余人员，此举也已成为农行机构管理的一种长效机制。但由于进人渠道的狭窄，农行县级农行已经出现了不同程度的人员“断层”现象。

关键词：县级农行 “断层” 不容忽视改革与发展行人富余人员下岗分流制度变革农业银行减员增效

东北三省:技能人才“断层”亟待职教“突围”

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职业教育研究 2008年第3期 61-61页

“在国家实施振兴东北老工业基地战略之后．东北三省在发展过程中都不同程度地面临着‘人才危机’。”东北师大教授、皓月职业学校校长谷峪近日说。据民进吉林省委的一项调查显示：作为老工业基地，东北三省原来的优势在装备制造业；而... 详细信息

“在国家实施振兴东北老工业基地战略之后．东北三省在发展过程中都不同程度地面临着‘人才危机’。”东北师大教授、皓月职业学校校长谷峪近日说。据民进吉林省委的一项调查显示：作为老工业基地，东北三省原来的优势在装备制造业；而现在,高技能人才是装备制造业竞争力的直接制约因素。

关键词：高技能人才东北三省振兴东北老工业基地战略 “断层” 装备制造业突围职教制造业竞争力

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破解农村党员人才“断层”难题

党员生活（湖北） 2013年第6期 38-38页

作者：汤宏郧西县委常委

创新工作方式方法。搭建党组织服务新生代农民工平台。搭建就业服务平台。建立县级就业信息发布平台，及时将就业信息发布到外出务工农民的手机上。通过乡镇人社所大力开展政策咨询、职业介绍、组织培训等公共就业服务。搭建维权服务平... 详细信息

创新工作方式方法。搭建党组织服务新生代农民工平台。搭建就业服务平台。建立县级就业信息发布平台，及时将就业信息发布到外出务工农民的手机上。通过乡镇人社所大力开展政策咨询、职业介绍、组织培训等公共就业服务。搭建维权服务平台。成立农民工维权中心、开通维权热心电话，免费为农民工打官司.利用农民工返乡和外出时节，

关键词： “断层” 农村党员公共就业服务新生代农民工信息发布平台农民工维权人才外出务工农民

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制造业信息化“断层”

中国计算机用户 2003年第25期 41-41页

作者：余莹上海爱康电子系统工程有限公司

制造企业关心三个问题:生产什么?生产多少?如何生产?企业的生产计划回答的是前两个问题,“如何生产”由生产现场的过程控制系统“掌握”。ERP、CRM等系统只为生产计划的编制提供了数据信息,对于“计划”如何下达到“生产”环节,生产过... 详细信息

制造企业关心三个问题:生产什么?生产多少?如何生产?企业的生产计划回答的是前两个问题,“如何生产”由生产现场的过程控制系统“掌握”。ERP、CRM等系统只为生产计划的编制提供了数据信息,对于“计划”如何下达到“生产”环节,生产过程中变化因素如何快速反映给“计划”,在计划与生产之间需要有一个“实时的信息通道”,EMS(制造执行系统)就是计划与生产之间承上启下的“信息枢纽”。 MES将消除企业计划与生产控制间信息“断层”,使企业真正“实时反应”起来。

关键词：企业计划生产计划计划制造业信息化 CRM MES ERP “断层” 关心环节

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基层审计人员“断层”需重视

审计月刊 2014年第7期 32-32页

作者：汤从华荆州市审计局

2014年1月．李克强总理在听取2013年度审计工作汇报后明确提出：“要实现审计全覆盖．凡使用财政资金的单位和项目，都要接受审计监督。要努力打造高素质的审计队伍．切实当好国家利益的捍卫者、公共资金的守护者、权力运行的‘紧箍咒... 详细信息

2014年1月．李克强总理在听取2013年度审计工作汇报后明确提出：“要实现审计全覆盖．凡使用财政资金的单位和项目，都要接受审计监督。要努力打造高素质的审计队伍．切实当好国家利益的捍卫者、公共资金的守护者、权力运行的‘紧箍咒’和反腐败的利剑。”荆州市审计局迅速组织相关人员赴各县市区基层审计机关进行广泛调研．发现当前基层审计人员“断层”现象严重，亟待解决。

关键词：审计人员 “断层” 基层审计机关财政资金审计工作审计监督国家利益审计队伍

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基层民政干部“断层”亟待补缺

中国民政 2010年第9期 50-50页

江西省龙南县民政局曾岗鸣认为，眼下基层民政干部存在着“三多三少”现象，即部门领导多、年龄偏大的多、退居二线的多，人员编制少、一般工作人员少、年轻干部少．匮缺、断层现象尤为严重，特别是县、乡（镇）两级的民政系统一般工作... 详细信息

江西省龙南县民政局曾岗鸣认为，眼下基层民政干部存在着“三多三少”现象，即部门领导多、年龄偏大的多、退居二线的多，人员编制少、一般工作人员少、年轻干部少．匮缺、断层现象尤为严重，特别是县、乡（镇）两级的民政系统一般工作人员存在着青黄不接、甚至断层．致缺人办事的尴尬境况日趋凸显。

关键词： “断层” 民政干部 “三多三少”现象补缺工作人员部门领导人员编制年轻干部

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警惕基层秘书队伍出现“断层”现象

当代秘书 2001年第8期 30-30页

作者：汪登波

最近的调查显示，随着机构改革的日益临近，苏北一些县、乡党政机关秘书队伍有“断层”现象发生，主要表现为青黄不接，45岁以上人员偏多，35岁以下人员紧缺。响水县曾在全县公务员队伍中公开招考录用县委办、县政府办秘书工作人员，其... 详细信息

最近的调查显示，随着机构改革的日益临近，苏北一些县、乡党政机关秘书队伍有“断层”现象发生，主要表现为青黄不接，45岁以上人员偏多，35岁以下人员紧缺。响水县曾在全县公务员队伍中公开招考录用县委办、县政府办秘书工作人员，其中主要条件是35周岁以下，并且在公务员岗位或参照公务员管理的单位，包括党委、人大、政协、法院、检察院等，结果全县公务员队伍中符合条件的人非常少，报名与录取人员之比不足1：5。

关键词：公务员队伍录用县级领导招考人大公务员管理检察院 “断层” 录取现象