县级农行人员“断层”现象不容忽视
作者机构：泗县农行
出 版 物：《安徽农村金融》
年 卷 期：2006年第1期
页 面：83-83页
学科分类：12[管理学] 02[经济学] 0202[经济学-应用经济学] 1201[管理学-管理科学与工程(可授管理学、工学学位)] 020204[经济学-金融学（含∶保险学）]
主 题：县级农行 “断层” 不容忽视 改革与发展 行人 富余人员 下岗分流 制度变革 农业银行 减员增效
摘 要：自1998年以来，农行为顺应金融改革与发展的需要，也为了加快人事制度变革的需求，大力撤并低效亏损网点，下岗分流富余人员。此举对农业银行的改革与发展的确起到推波助澜的作用，达到了减员增效之目的。近几年来，农行年年都在撤并亏损低效网点，分流大批富余人员，此举也已成为农行机构管理的一种长效机制。但由于进人渠道的狭窄，农行县级农行已经出现了不同程度的人员“断层现象。
维普期刊数据库