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徽州龙川胡氏宗祠的木雕装饰艺术研究

徽州龙川胡氏宗祠的木雕装饰艺术研究

作者：朱静东苏州大学

学位级别：硕士

徽州龙川胡氏宗族历代人才辈出,明代六十年间出了两任尚书胡富、胡宗宪,被称为“奕世尚书”。徽州龙川胡氏宗祠被誉为“徽州木雕艺术的宝库”。本文从胡氏宗祠特殊的宗族背景出发,并通过对木雕年代的考证,旨在研究其艺术表现与艺术特点... 详细信息

徽州龙川胡氏宗族历代人才辈出,明代六十年间出了两任尚书胡富、胡宗宪,被称为“奕世尚书”。徽州龙川胡氏宗祠被誉为“徽州木雕艺术的宝库”。本文从胡氏宗祠特殊的宗族背景出发,并通过对木雕年代的考证,旨在研究其艺术表现与艺术特点,从而发掘出胡氏宗祠木雕的艺术价值和文化内涵。本文主要运用考古类型学、民俗学等学科方法研究胡氏宗祠的木雕装饰。重点剖析胡氏宗祠正厅和寝室的三组隔扇门裙板木雕图——《荷花图》、《鹿图》、《百花百瓶图》,发掘出木雕和而不同,成套成系的装饰表现手法、富含寓意型的艺术风格和儒家核心思想“中和”的文化内涵。胡氏宗祠作为户部尚书、兵部尚书的祠堂,其木雕装饰是对族人进行和平谐美的教育,而这种儒家核心思想“中和”的教育在当时具有一定的文化内涵,小到宗族,体现的是族人要太平和合、和谐共处。大到国家,表达的是期盼国家统一、和平、和谐盛世的美好意愿。

关键词：徽州胡氏宗祠木雕装饰艺术

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催化湿式氧化中铜基催化剂的流失与控制

催化学报 2003年第5期24卷 328-332页

作者：窦和瑞朱静东陈拥军吴鸣孙承林中国科学院大连化学物理研究所辽宁大连116023 中国石油长庆油田公司陕西西安710000

制备了催化湿式氧化处理有机废水用铜基催化剂 ,并用XRD ,XRF和TG DTG等手段对催化剂进行了表征 ,对催化剂及其前驱体的组成和结构进行了分析鉴定 .结果表明 ,由类水滑石结构的前驱体焙烧得到的催化剂Cu Al Zn O ,其活性组分铜的流失得... 详细信息

制备了催化湿式氧化处理有机废水用铜基催化剂 ,并用XRD ,XRF和TG DTG等手段对催化剂进行了表征 ,对催化剂及其前驱体的组成和结构进行了分析鉴定 .结果表明 ,由类水滑石结构的前驱体焙烧得到的催化剂Cu Al Zn O ,其活性组分铜的流失得到了控制 ;在氧化降解苯酚、十二烷基苯磺酸钠和磺基水杨酸时 ,在初始氧分压 0 5MPa和 16 0～ 2 2 0℃的反应条件下 ,催化剂活性组分铜的流失量小于 0 3mg/L.对催化剂活性组分不易流失的原因进行了理论解释和计算 .

关键词：催化湿式氧化铜基催化剂流失控制有机废水类水滑石废水处理苯酚十二烷基苯磺酸钠磺基水杨酸催化降解

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优化提升管反应器技术参数研究

炼油技术与工程 2005年第6期35卷 18-20页

作者：王俊奇李文华朱静东魏强赵华郑欣西南石油学院四川省成都市610500 中国石油长庆油田公司陕西省长庆市710021

在分析研究已经取得的提升管反应器技术参数的基础上,运用神经网络技术,以合理的总液体收率最大化为目标,研究装置在不同技术参数运行过程中的产品分布规律,形成一套以神经网络为基础的计算机智能化判别系统,对提升管反应器的运行参数... 详细信息

在分析研究已经取得的提升管反应器技术参数的基础上,运用神经网络技术,以合理的总液体收率最大化为目标,研究装置在不同技术参数运行过程中的产品分布规律,形成一套以神经网络为基础的计算机智能化判别系统,对提升管反应器的运行参数进行分析,预测合理的工作制度,提出合理的技术参数建议。

关键词：提升管反应器参数研究优化技术参数神经网络技术液体收率分布规律运行过程判别系统运行参数工作制度最大化智能化计算机基础

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絮凝气浮法处理环烷酸废水研究

工业水处理 2004年第1期24卷 27-29页

作者：于永辉杨旭朱静东李作臣肖羽堂蔡钊荣孙承林中国科学院大连化学物理研究所辽宁大连116023 中国石油长庆油田公司陕西西安710000 中国石油辽河油田分公司沈阳采油厂辽宁沈阳110000

对絮凝法处理环烷酸废水过程中有重要影响的因素进行了小试实验研究,得出了去除废水中CODCr的最佳絮凝条件:选用聚合硫酸铁(PFS)+阴离子聚丙烯酰胺(PHP)药剂,PFS投药质量浓度为275mg/L,PHP投药质量浓度为8mg/L;pH值对絮凝没有影响;温度... 详细信息

对絮凝法处理环烷酸废水过程中有重要影响的因素进行了小试实验研究,得出了去除废水中CODCr的最佳絮凝条件:选用聚合硫酸铁(PFS)+阴离子聚丙烯酰胺(PHP)药剂,PFS投药质量浓度为275mg/L,PHP投药质量浓度为8mg/L;pH值对絮凝没有影响;温度对絮凝效果有影响,温度越低絮凝效果越好。以小试实验数据为依据,确定中试实验最佳投药量,PFS为275mg/L,PHP为6.7mg/L,在此条件下处理环烷酸废水,CODCr去除率达到83.1%。

关键词：絮凝气浮法环烷酸废水废水处理聚合硫酸铁阴离子聚丙烯酰胺

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天然气脱轻烃系统混合制冷剂影响规律及优化

石油化工 2023年第6期52卷 763-770页

作者：李开宇朱静东江伟平郭戈白江涛刘桂莲西安交通大学化学工程与技术学院陕西西安710049 中国石油长庆油田(榆林)油气有限公司陕西榆林719000

对天然气脱轻烃系统的主冷箱传热温差与混合制冷剂组成的关系进行了系统的研究,依据主冷箱冷热流股复合曲线及传热温差探讨了各制冷剂组分对不同温度区间传热温差的影响规律,确定了满足主冷箱温差要求的混合制冷剂组成调整策略。并采用A... 详细信息

对天然气脱轻烃系统的主冷箱传热温差与混合制冷剂组成的关系进行了系统的研究,依据主冷箱冷热流股复合曲线及传热温差探讨了各制冷剂组分对不同温度区间传热温差的影响规律,确定了满足主冷箱温差要求的混合制冷剂组成调整策略。并采用Aspen Hysys(V10)流程模拟软件建立混合制冷剂循环制冷模型,对某公司天然气脱轻烃系统的混合制冷剂组成进行分析,确定了最佳的混合制冷剂组成和相关参数,优化后主冷箱最大传热温差降低3.4905℃,功耗降低23.17%。

关键词：混合制冷剂冷箱传热温差功耗模拟优化

数字经济提升旅游经济韧性的作用机制及空间效应

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地理科学进展 2024年第10期 2004-2020页

作者：朱静敏卢小丽大连理工大学经济管理学院

数字经济赋能旅游智慧化转型，成为中国旅游经济稳定可持续发展的新着力点。论文在厘清数字经济对旅游经济韧性的时空影响机理基础上，基于中国211个优秀旅游城市2011—2020年面板数据，采用中介效应模型、空间面板杜宾模型等方法检验... 详细信息

数字经济赋能旅游智慧化转型，成为中国旅游经济稳定可持续发展的新着力点。论文在厘清数字经济对旅游经济韧性的时空影响机理基础上，基于中国211个优秀旅游城市2011—2020年面板数据，采用中介效应模型、空间面板杜宾模型等方法检验了数字经济对旅游经济韧性的影响机制及空间溢出效应，研究发现：(1)空间分布上，研究期内数字经济发展始终呈现出东高西低的分布态势，并在区域内呈“组团式”片状分布形态；旅游经济韧性在研究期内分布相对分散，东、中、西以及东北地区空间差距呈现收敛趋势；(2)数字经济对旅游经济韧性产生显著的正向影响，数字经济发展水平每提高1个单位，旅游经济韧性提升0.2748，该结果通过了稳健性检验；(3)在数字经济对旅游经济韧性的影响机制方面，数字经济通过在抵抗力维度提高旅游经济增长水平、在恢复力维度提高技术载体和在重组能力维度提高人力资本从而促进旅游经济韧性的提升，即旅游经济增长、技术载体和人力资本是数字经济对旅游经济韧性产生显著正向影响的主要路径；(4)数字经济发展赋能了本地旅游经济韧性提升，但对相邻城市的旅游经济韧性产生“虹吸效应”。研究结果不仅丰富了数字经济作为旅游经济韧性的前置影响因素的研究，而且为数字经济赋能旅游经济高质量发展提供参考。

关键词：数字经济旅游经济韧性影响机制空间溢出效应

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A省烟草工业公司一线员工流动性研究

A省烟草工业公司一线员工流动性研究

作者：朱静河北地质大学

学位级别：硕士

员工是企业最基础、最关键的要素,也是企业人力资源管理需要高度关注的对象。员工的适度流动是人力资本作为资源的一种优化配置方式,有利于企业提高竞争力和盈利能力。相反,如果员工频繁流动,无疑会增加相应的培训成本以及因员工操作不... 详细信息

员工是企业最基础、最关键的要素,也是企业人力资源管理需要高度关注的对象。员工的适度流动是人力资本作为资源的一种优化配置方式,有利于企业提高竞争力和盈利能力。相反,如果员工频繁流动,无疑会增加相应的培训成本以及因员工操作不熟练而造成的学习成本,从而增加了企业总人力成本。因此,员工相对稳定对企业短期盈利和长期发展都具有重要意义。在制造业公司中,一线员工是指直接负责工厂实际操作与生产管理的人员。他们不仅是企业发展的“基石”,还是打造精品企业的强大动力,更是实现企业跨越发展的重要推力。通过观察A省烟草工业公司(简称A公司)人力资源管理实践,我们发现A公司面临着人力成本压力大和一线员工流动性大的困境,这使得公司的发展受到了阻碍。本文以A省烟草工业公司为分析对象,对其一线员工流动性进行探讨研究,运用员工流动理论和双因素理论分析一线员工流动问题并提出了解决方案。首先,此次研究对一线员工、员工流动、工作满意度、流动倾向等相关概念和理论进行了界定和综述,其次,结合该公司人力资源管理现状,论文对一线员工队伍、流动现状进行了描述,并通过对已流动一线员工进行访谈调查和对在职一线员工开展工作满意度问卷调查的方法找出一线员工流动的主要原因,得出工作满意度中分值较低的维度。在保健因素方面,一线员工的薪酬福利、工作条件、监督管理满意度较低;在激励因素方面,晋升培训、工作成就感的满意度较低。最后,论文提出了优化薪酬福利体系、改善工作条件、加强监督管理能力、建立公开公平的晋升渠道、提高一线员工的工作成就感等对策来提高一线员工的满意度,解决员工过度流动问题。

关键词：流动性一线员工烟草工业公司

小剂量雌激素替代治疗围绝经期综合征及骨质疏松的临床研究

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小剂量雌激素替代治疗围绝经期综合征及骨质疏松的临床研究

作者：朱静扬州大学

学位级别：硕士

证券公司永续债融资效果案例研究 ——以申万宏源为例

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证券公司永续债融资效果案例研究 ——以申万宏源为例

作者：朱静西北师范大学

学位级别：硕士