咨询与建议

限定检索结果

文献类型

  • 48 篇 期刊文献
  • 16 篇 报纸
  • 4 册 图书
  • 1 篇 学位论文

馆藏范围

  • 67 篇 电子文献
  • 2 种 纸本馆藏

日期分布

学科分类号

  • 48 篇 法学
    • 45 篇 法学
    • 4 篇 政治学
    • 1 篇 公安学
  • 10 篇 管理学
    • 7 篇 工商管理
    • 3 篇 公共管理
  • 9 篇 经济学
    • 9 篇 应用经济学
    • 7 篇 理论经济学
  • 1 篇 工学
    • 1 篇 材料科学与工程(可...
    • 1 篇 建筑学
    • 1 篇 化学工程与技术

主题

  • 9 篇 申请人
  • 9 篇 人事争议仲裁
  • 7 篇 人事争议仲裁委员...
  • 7 篇 用人单位
  • 6 篇 调解仲裁
  • 6 篇 劳动争议
  • 5 篇 劳动关系
  • 5 篇 劳动争议案件
  • 5 篇 解除劳动合同
  • 4 篇 劳动者
  • 4 篇 劳动
  • 4 篇 劳动合同
  • 3 篇 依法维权
  • 3 篇 用工单位
  • 3 篇 劳动保障监察
  • 3 篇 劳动仲裁
  • 3 篇 劳动争议仲裁
  • 3 篇 仲裁庭
  • 2 篇 合法权益
  • 2 篇 人事争议

机构

  • 3 篇 开封市人事争议仲...
  • 2 篇 漯河市劳动争议仲...
  • 2 篇 吉林省人社厅调解...
  • 2 篇 长春市朝阳区人社...
  • 2 篇 濮阳市劳动争议仲...
  • 1 篇 济源市人事局仲裁...
  • 1 篇 劳动人事争议处理...
  • 1 篇 包头市劳动人事争...
  • 1 篇 德阳市人力资源和...
  • 1 篇 吉林市人社局
  • 1 篇 大连市总工会
  • 1 篇 重庆市劳动保障局...
  • 1 篇 中国计量大学
  • 1 篇 开封市仲裁办
  • 1 篇 日照市劳动人事争...
  • 1 篇 绵阳市人社局
  • 1 篇 雅安市人力资源和...
  • 1 篇 贵州省铜仁市劳动...
  • 1 篇 福建省福州市中级...
  • 1 篇 河南省人事仲裁办

作者

  • 3 篇 开封市人事争议仲...
  • 2 篇 劳动人事争议处理...
  • 2 篇 漯河市劳动争议仲...
  • 2 篇 吉林省人社厅调解...
  • 2 篇 濮阳市劳动争议仲...
  • 2 篇 中国劳动学会劳动...
  • 1 篇 颜智
  • 1 篇 济源市人事局仲裁...
  • 1 篇 包头市劳动人事争...
  • 1 篇 德阳市人力资源和...
  • 1 篇 市司法局
  • 1 篇 吉林市人社局
  • 1 篇 十堰市劳动仲裁委...
  • 1 篇 郑东亮
  • 1 篇 广州市中级法院
  • 1 篇 山西省劳动人事争...
  • 1 篇 市人力资源和社会...
  • 1 篇 谢新伟
  • 1 篇 倪会智
  • 1 篇 重庆市劳动保障局...

语言

  • 69 篇 中文
检索条件"作者=开封市人事争议仲裁委员会"
69 条 记 录,以下是1-10 订阅
排序:
人事行政管理应依法行为
收藏 引用
人才资源开发 2010年 第9期 44-45页
作者: 开封市人事争议仲裁委员会 开封市人事争议仲裁委员会
案情简介申请人于1988年至1992年4月患病住院治疗,1992年4月出院后曾找单位领导要求上班,校领导因其患病身体不好无法正常安排其上班。1992年4月申请人递交了因病提前退休的申请,因其年龄不足50周岁,被告知只能按退职办理。
来源: 同方期刊数据库 同方期刊数据库 评论
按安置分配计划接收退伍军人是法定义务
收藏 引用
人才资源开发 2010年 第8期 45-45页
作者: 开封市人事争议仲裁委员会 开封市人事争议仲裁委员会
案情简介申请人2002年12月应征入伍,2004年12月退伍,按照省、退役士兵安置计划和被申请人接收安置意见,退役士兵安置部门2005年8月31日向申请人下达了《退伍军人工作分配通知》,被申请人接收了此通知和申请人个人档案。但被申请人迟... 详细信息
来源: 同方期刊数据库 同方期刊数据库 评论
老年人权益 应得到保障
收藏 引用
人才资源开发 2010年 第8期 44-44页
作者: 开封市人事争议仲裁委员会 开封市人事争议仲裁委员会
案情简介申请人1992年调入被申请人处工作并被安排到校办工厂任厂长(法定代表人)。工厂开业时,学校教职工给予了集资,后因经营不善,于1998年破产。申请人自1998年9月到达退休年龄,被申请人不给其办理退休手续并扣发其工资(退休费),双方... 详细信息
来源: 同方期刊数据库 同方期刊数据库 评论
调解仲裁“推进四化建设 打造特色品牌”工作展示(三)  006
调解仲裁“推进四化建设 打造特色品牌”工作展示(三)
收藏 引用
中国劳动保障报
作者: 中国劳动学劳动人事争议处理专业委员会
2023年以来,全国各级劳动人事争议调解仲裁机构以习近平新时代中国特色社主义思想为指导,以推动调解仲裁事业高质量发展为主题,深入贯彻落实党中央、国务院及部党组决策部署,守正创新,砥砺前行,不断提升调解仲裁工作规范化、标... 详细信息
来源: cnki报纸 评论
调整劳动关系概论
调整劳动关系概论
收藏 引用
2001年
作者: 十堰劳动仲裁委员会
本书重点论述了社主义场经济条件下产生劳动争议的客观原因,以及劳动争议处理的基本知识、基本理论、基本技巧和调整劳动关系中常用的法律法规的具体运用(包括实体法、程序法、相关法),是法律工作者,劳动部门、工、妇联等团... 详细信息
来源: 汇雅图书(南通市图书馆... 评论
劳务派遣职工非因工死亡善后工作应由派遣单位承担
收藏 引用
人才资源开发 2010年 第10期 43-44页
作者: 许昌劳动人事争议仲裁委员会 许昌劳动人事争议仲裁委员会
案情简介2007年12月份,申请人之子陈某与被申请人某劳务公司签订劳务派遣合同,到第二被申请人某煤业股份有限公司从事井下采煤工
来源: 同方期刊数据库 同方期刊数据库 评论
劳动争议法律法规文件汇编 第1辑
劳动争议法律法规文件汇编 第1辑
收藏 引用
1988年
作者: 格尔木劳动人事 格尔木劳动争议仲裁科编
来源: 汇雅图书(南通市图书馆... 评论
劳动人事争议仲裁案例选编
收藏 引用
作者: 劳动人事争议处理专业委员会·中国劳动学
来源: 南通市图书馆图书 评论
如何理解劳动合同订立时所依据的“客观情况”发生重大变化
收藏 引用
山东人力资源和社保障 2018年 第9期 50-51页
作者: 日照劳动人事争议仲裁 日照劳动人事争议仲裁
【案情简介】申请人:王某被申请人:某公司申请人王某自2012年4月27日到被申请人处工作,任机械工程师职务,劳动合同期限至2016年10月30日。2015年11月11日,被申请人纸板、码头等项目基础建设结束,交由生产部门运营维护。在此情况下,被申... 详细信息
来源: 维普期刊数据库 维普期刊数据库 同方期刊数据库 同方期刊数据库 评论
《劳动争议调解仲裁法》实施跟踪研究
收藏 引用
劳动经济与劳动关系 2011年 第5期 14-19页
作者: 劳动人事争议处理专业委员会课题组
《劳动争议调解仲裁法》实施三年以来取得了明显成效,初步确立和显现了中国式的“行政主导、多方协作、调解优先、快捷处理”的劳动人事争议处理体制特点。但是,法律实施中还有薄弱环节,也不同程度地暴露和反映出一些突出问题。因此... 详细信息
来源: 人大复印报刊资料 评论