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高校教育管理人员工作满意度测量研究

河北师范大学学报（教育科学版） 2010年第11期12卷 109-113页

作者：金风华浙江师范大学校长办公室浙江金华321004

通过问卷设计、试测正测、数据处理,探索了高校教育管理人员工作满意度的影响因素和内在结构。从数据统计结果得出:(1)自编量表设计较为合理,信度效度较好;(2)高校教育管理人员工作总体满意度中等偏上,"工作关系"、"个人发展"、"组织气... 详细信息

通过问卷设计、试测正测、数据处理,探索了高校教育管理人员工作满意度的影响因素和内在结构。从数据统计结果得出:(1)自编量表设计较为合理,信度效度较好;(2)高校教育管理人员工作总体满意度中等偏上,"工作关系"、"个人发展"、"组织气氛"、"工作条件"等因子满意度较高,而"工作时间"、"工作压力"、"工作回报"等因子满意度相对较低;(3)工作总体满意度和各因子满意度在性别、学历、职称、职级、婚姻等变量上存在差异。

关键词：高校教育管理人员工作满意度因子分析

农村女大学生城市文化适应的测量研究——沪、杭、婺三市9名农村女大学生的访谈分析

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中国大学生就业 2012年第2期 24-28页

作者：金风华浙江师范大学浙江金华321004

本文采用自编的半结构访谈提纲对9名在城市就业的农村女大学生进行了深度访谈,以探讨其城市文化适应的测量维度。研究结果表明,农村女大学生城市文化适应测量可从两个层面进行:一是城市文化适应,二是个体心理适应。城市文化适应包括城... 详细信息

本文采用自编的半结构访谈提纲对9名在城市就业的农村女大学生进行了深度访谈,以探讨其城市文化适应的测量维度。研究结果表明,农村女大学生城市文化适应测量可从两个层面进行:一是城市文化适应,二是个体心理适应。城市文化适应包括城市社会关系、城市环境适应、行为方式、思想观念、工作状况、城市语言六个维度,个体心理适应包括心境和个性两个维度。本研究还对城市文化适应测量维度的结构、相应测量工具以及理论进行了探讨。

关键词：农村女大学生城市就业城市文化适应测量

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东北地区农机制造业的地位和作用及发展措施

农机化研究 2007年第1期29卷 4-8页

作者：迟宏伟李智金风华黑龙江省农业机械工程科学研究院哈尔滨150081 东宁县农机推广站黑龙江东宁157200

农业装备是农业现代化的重要物质基础,是提高农业生产效率、保障资源充分与有效利用和环境友好与可持续发展的有效工具,是用工业化和信息化改造传统农业的有效载体,是装备“三农”的战略产业,对保障国家粮食安全、农民增收、农业增效、... 详细信息

农业装备是农业现代化的重要物质基础,是提高农业生产效率、保障资源充分与有效利用和环境友好与可持续发展的有效工具,是用工业化和信息化改造传统农业的有效载体,是装备“三农”的战略产业,对保障国家粮食安全、农民增收、农业增效、农村发展起着重要作用。为此,分析了农机制造在机械工业、东北区域经济中的地位与作用;阐述了农机制造业存在的问题;鉴于目前东北地区农机制造业的现状,提出了其今后发展的措施。

关键词：农业工程农机制造业综述东北地区发展措施

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高等师范院校合并转型期的学科融合

中国西部科技 2006年第16期5卷 80-81页

作者：金风华浙江师范大学金华321004

高等师范院校的综合化是新型教师教育体系的要求。师范院校合并后的学科融合是师范院校走向综合化之路的重要保障。本文对师范院校合并转型期的学科融合的优势、存在的困难进行了分析,并对师范院校的学科融合提出一些新见解。

关键词：高等师范院校合并转型学科融合

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高校管理人员工作满意度的性别差异研究

中华女子学院学报 2011年第1期23卷 31-36页

作者：金风华浙江师范大学校长办公室

运用自编的《高校管理人员工作满意度调查问卷》对浙江省11所高校577名管理人员进行调查分析,得出8个工作满意度构成因子。对各满意度因子随人口统计学变量的变化趋势进行性别差异分析发现:35岁及以下年龄段中,"工作回报"因子存在非常... 详细信息

运用自编的《高校管理人员工作满意度调查问卷》对浙江省11所高校577名管理人员进行调查分析,得出8个工作满意度构成因子。对各满意度因子随人口统计学变量的变化趋势进行性别差异分析发现:35岁及以下年龄段中,"工作回报"因子存在非常显著性别差异,女性高于男性;正高职称者在"组织氛围"、中层管理者在"工作成就"因子上存在显著性别差异,女性低于男性。建议完善全面薪酬体系,改进管理组织结构,推进蕴含性别敏感度的组织文化建设。

关键词：高校管理人员工作满意度性别差异

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高校女性管理人员工作满意度质性研究

中华女子学院学报 2012年第1期24卷 45-50页

作者：金风华浙江师范大学妇女发展研究中心

采用自编的半结构访谈提纲对浙江省某高校11名女性管理人员进行深度访谈,通过对访谈内容的类属分析以及与前期量化研究结果的比对,发现个人发展、工作回报、工作压力、工作时间、工作成就、工作关系、组织气氛、工作条件是影响高校女性... 详细信息

采用自编的半结构访谈提纲对浙江省某高校11名女性管理人员进行深度访谈,通过对访谈内容的类属分析以及与前期量化研究结果的比对,发现个人发展、工作回报、工作压力、工作时间、工作成就、工作关系、组织气氛、工作条件是影响高校女性管理人员工作满意度的八类因素。针对八类因素的不同影响和作用,建议注重高校女性管理人员职业生涯特殊阶段的规划,在录用考核、薪酬晋升等制度设计中增加性别敏感度,在高校组织氛围建设中强化女性关爱。

关键词：高校女性管理人员工作满意度影响因素质性研究

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浅谈花生的食用和医作价值

中国对外贸易 1991年第4期 43-44页

作者：薛峰金风华

浅谈ICP-AES检测水质中金属元素的要点及标准偏差与不确定度的评定

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当代化工研究 2018年第10期 88-90页

作者：金风华西宁特殊钢集团有限责任公司(青海省冶金产品研究与开发重点实验室) 青海810005

用ICP-AES测定不同水质中的金属元素,具有检出限低、准确度及精密度高、分析速度快、线性范围宽等优点,给检测水中的微量元素提供了一种比较快捷的方法。通过对多种金属元素的分析,对环境保护提供科学的数据支持。本文简单概述了ICP-AE... 详细信息

用ICP-AES测定不同水质中的金属元素,具有检出限低、准确度及精密度高、分析速度快、线性范围宽等优点,给检测水中的微量元素提供了一种比较快捷的方法。通过对多种金属元素的分析,对环境保护提供科学的数据支持。本文简单概述了ICP-AES对水质中金属元素检测的要点以及ICP-AES法的标准偏差与不确定度进行了探讨分析。

关键词： ICP-AES 金属元素检测要点标准偏差不确定度

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移动强干扰条件下大孔径阵列稀疏空间谱估计

声学学报 2024年第4期49卷 696-708页

作者：唐灿张波李风华中国科学院声学研究所声场声信息国家重点实验室北京100190 中国科学院大学北京100049

无源声呐阵列的目标方位估计性能受到强干扰的显著影响,在干扰源快速移动时大孔径阵列还可能存在快拍不足的问题,为此提出一种结合波束域预处理以实现干扰抑制和数据降维的稀疏空间谱估计方法。首先在预处理阶段对干扰方向形成自适应零... 详细信息

无源声呐阵列的目标方位估计性能受到强干扰的显著影响,在干扰源快速移动时大孔径阵列还可能存在快拍不足的问题,为此提出一种结合波束域预处理以实现干扰抑制和数据降维的稀疏空间谱估计方法。首先在预处理阶段对干扰方向形成自适应零点,并通过协方差矩阵锥化展宽零点,然后对预处理后的波束域数据应用稀疏贝叶斯学习进行空间谱估计。与现有方法相比,波束域预处理可以有效减少阻带范围内干扰声源的影响,提高通带范围内空间谱估计的精度和计算效率,零点展宽可以进一步加强稳健性,避免出现快拍不足问题。仿真分析和海试结果表明,所提方法在移动强干扰条件下仍能准确估计目标声源的多途到达角,且计算时间远低于阵元域稀疏方法。

关键词：大孔径阵列空间谱估计波束域预处理零点展宽稀疏贝叶斯学习