空气污染对劳动供给的影响研究
作者单位:重庆理工大学
学位级别:硕士
导师姓名:金晓雨
授予年度:2024年
学科分类:120202[管理学-企业管理(含:财务管理、市场营销、人力资源管理)] 12[管理学] 02[经济学] 0202[经济学-应用经济学] 020207[经济学-劳动经济学] 1202[管理学-工商管理] 0201[经济学-理论经济学] 020106[经济学-人口、资源与环境经济学] 07[理学] 070602[理学-大气物理学与大气环境] 0706[理学-大气科学]
主 题:PM2.5 劳动参与 劳动供给时间 自身健康 家庭照料
摘 要:随着经济快速发展,我国工业化、城镇化进程加快,我国的空气污染问题也越来越严峻。空气污染不仅直接危害个人健康,从而降低劳动参与率、缩减劳动时间,同时还对家庭成员的健康造成负面影响,导致家庭照料需求上升,间接影响劳动供给。本文基于2012-2020年中国家庭追踪调查(CFPS)和大气成分分析组(Atmospheric Composition Analysis Group)联合发布的中国地市级PM2.5数据,构建面板Logit和双向固定效应模型,实证空气污染对劳动供给的影响及机制。 研究发现:(1)空气污染降低劳动供给。随着省会城市的PM2.5浓度每上升1微克/立方米(μg/m),劳动失业率上升6.5%,劳动供给时间将减少0.107小时/周。(2)空气污染对劳动供给的影响在不同性别、年龄组、受教育程度及地区之间有差异性。在男性、中老年劳动组、受教育程度低的人群以及东部地区的劳动者中,空气污染对于劳动供给的负面效应的程度更高,西部和中部地区与之相反。(3)进一步的研究空气污染对劳动供给的影响机制。一方面,空气污染通过损害个人健康来降低劳动参与率和减少劳动供给时间。另一方面,它还会影响家庭成员的健康,增加家庭照料负担,进而对劳动供给产生影响。同时家庭照料机制在不同性别之间有差异,女性的劳动供给时间受到负面影响,而男性的劳动时间则受到正面影响。 本文从个体和家庭两个角度考察劳动供给对空气污染的影响,并进行了实证检验,增进劳动供给与空气污染的关系研究,具有一定的政策价值。本文基于上述研究结果,针对四个角度分别提出相应建议:(1)开展跨部门合作,降低空气污染水平。加强环保部门与卫生部门合作,建立跨部门合作机制,加强空气污染治理,将健康风险评价纳入经济建设评估体系之中,形成科学、合理的发展观念。(2)增设健康类公共基础设施,满足居民健康需求。一是完善公共卫生服务和体育设施助劳动者强身体魄;二是实施针对性公共卫生政策保护弱势劳动群体健康。(3)建立健全性别红利机制,确保劳动供给稳定性。一是稳定男性劳动供给,二是重视女性劳动供给,给予女性更多的政策关注,在此基础上发挥性别红利可以有效抵御空气污染健康冲击所带来的负面影响。(4)设立基金减轻代际互惠压力,提升劳动效率。政府可设立专门的家庭照料基金,并依家庭现实照料情况对基金扶持额度进行动态调整,促进劳动者高效率工作。