咨询与建议

看过本文的还看了

相关文献

该作者的其他文献

文献详情 >中职护生“订单式”人才培养模式的探索与展望 收藏

中职护生“订单式”人才培养模式的探索与展望

作     者:董燕斐 吴超英 林峰 

作者机构:温州职工中等卫生学校232500 

出 版 物:《中国实用护理杂志》 (Chinese Journal of Practical Nursing)

年 卷 期:2009年第25卷第8期

页      面:73-74页

学科分类:1011[医学-护理学(可授医学、理学学位)] 10[医学] 

基  金:温州市医药卫生科研项目(2007082) 

主  题:人才培养模式 中职护生 学生家长 民营医疗机构 温州地区 改革开放 医疗单位 从业人员 

摘      要:改革开放30年以来.正当温州地区各民营医疗机构大张旗鼓谋求更大发展的时候,发展不平衡的矛盾突显出来,一方面是医疗单位、社会药房出现了“人才荒现象.即缺乏训练有素的医护人员和具备药品相关知识的从业人员;而另一方面却存在着卫生中职学生毕业后就业困难,使得很多学生和学生家长不愿意选择卫生中职专业。面对当前的困局,我们认为只有打破原有的陈旧教学模式,大胆引进“订单式培养模式,才能从根本上解决中职学生就业难的问题。

读者评论 与其他读者分享你的观点

用户名:未登录
我的评分