高管货币薪酬对企业创新的影响研究——基于风险承担的中介作用
作者机构：福建师范大学经济学院
出 版 物：《河南财政税务高等专科学校学报》 (Journal of Henan College Of Finance & Taxation)
年 卷 期：2019年第33卷第6期
页 面：43-48页
学科分类：12[管理学] 1201[管理学-管理科学与工程(可授管理学、工学学位)]
摘 要：风险承担相关研究逐渐成为近些年的热点问题。以深市A股上市公司2012~2017年数据实证研究高管货币薪酬、风险承担与企业创新之间的关系。结果表明,高管货币薪酬增加可提升企业创新水平,增加高管货币薪酬可提高其风险承担水平,高风险承担水平有利于高管采纳创新投资决策,风险承担在高管货币薪酬与企业创新之间具有部分中介作用。可见,高管货币薪酬影响高管创新投资决策意愿,从而影响企业创新发展。企业应充分考虑风险承担在薪酬制定中的影响,以促进企业的创新发展。
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