营商环境驱动企业科技创新人才集聚路径研究
作者机构:东北大学工商管理学院 工业智能与系统优化国家级前沿科学中心 智能工业数据解析与优化教育部重点实验室
出 版 物:《科研管理》 (Science Research Management)
年 卷 期:2025年
核心收录:
学科分类:120202[管理学-企业管理(含:财务管理、市场营销、人力资源管理)] 12[管理学] 1204[管理学-公共管理] 120401[管理学-行政管理] 1202[管理学-工商管理] 1201[管理学-管理科学与工程(可授管理学、工学学位)]
基 金:国家社会科学基金重大项目:“人才链支撑创新链产业链深度融合的机制与对策研究”(23&ZD053 2024.01—2028.12)
主 题:营商环境 人才集聚 生态系统理论 模糊集定性比较分析
摘 要:“环境好,则人才聚,营造良好的营商环境是促进企业科技创新人才集聚的关键,对于企业由传统发展模式向创新驱动模式转变具有重要意义。基于生态系统理论,采用模糊集定性比较分析方法,探究了城市营商环境生态对企业科技创新人才集聚的组态影响。研究发现:(1) 企业科技创新人才集聚并非由单一营商环境要素主导,而是受到多要素的组态影响;(2) 营商环境要素通过组合形成了三条企业科技创新人才集聚的路径,分别为“市场与创新环境主导下的金融与政务保障型、“市场助力下的法治与政务保障型和“金融服务与法治和政务环境协同驱动型;(3) 尽管单一营商环境要素不足以成为企业科技创新人才集聚的必要条件,但政务环境表现出更强的普适性作用。研究结论丰富了企业科技创新人才集聚的前因研究,为城市通过优化营商环境生态“筑巢引凤提供了政策启示。