高校高层次人才政治引领工作现状浅析与思考
作者机构：武汉大学测绘遥感信息工程国家重点实验室 武汉大学测绘遥感信息工程国家重点实验室党政办 武汉大学测绘遥感信息工程国家重点实验室国际交流办公室 武汉大学测绘遥感信息工程国家重点实验室行政党支部 武汉大学测绘遥感信息工程国家重点实验室科研管理办公室 武汉大学测绘遥感信息工程国家重点实验室研究生工作办公室 武汉大学测绘遥感信息工程国家重点实验室留学生培养办公室
出 版 物：《领导科学论坛》 (The Forum of Leadership Science)
年 卷 期：2021年第11期
页 面：152-155页
学科分类：03[法学] 0305[法学-马克思主义理论]
基 金：武汉大学“向建党100周年献礼”基层党建工作研究项目“理工科院系高层次人才政治引领工作研究”。
主 题：高校高层次人才 党管人才 政治引领 政治认同 人才强国
摘 要：人才是党和国家的宝贵财富,重视对人才的政治引领是我党的重要历史经验,也是实现“两个一百年奋斗目标的时代要求。党的十八大以来,习近平总书记多次强调指出,“人心是最大的政治。对高层次人才的政治引领,是在我们党站在实现“两个一百年奋斗目标历史交汇点这一时期,高校党建人才工作需要研究和解决的重要课题。为此,要加强对高校高层次人才政治引领和政治吸纳,可从强化顶层设计、构建多维机制等方面着手,让更多知识分子参与实际工作,激励他们自觉为实现中华民族伟大复兴贡献聪明才智,增强人才的政治认同感和向心力,实现增人数和得人心有机统一。
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