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岳飞是民族英雄吗?

运城学院学报 1998年第2期 5-11页

作者：朱天运运城高专职教处处长

岳飞能否称作民族英雄?在几十年来的中国史学界一直存有争论。作者依据历史唯物主义原理对民族英雄作了界定,并依这种界定说明了为什么不能称岳飞为民族英雄的道理。

关键词：民族民族英雄民族矛盾伦理道德标准

关于“九五期间我校职业教育发展提高的若干思考

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运城学院学报 1996年第1期17卷 56-58页

作者：朱天运运城高专职教处

在1995年11月召开的党代会上,校党委提出了本世纪末我校发展的总目标:扩大规模,改善条件,提高质量,办出特色,到本世纪末,将我校建成全省的重点专科学校,并跻身于全国先进专科学学校之列。这是一个振奋人心的奋斗目标。党委还再三提出... 详细信息

在1995年11月召开的党代会上,校党委提出了本世纪末我校发展的总目标:扩大规模,改善条件,提高质量,办出特色,到本世纪末,将我校建成全省的重点专科学校,并跻身于全国先进专科学学校之列。这是一个振奋人心的奋斗目标。党委还再三提出,要发展职业教育。职业教育如何发展?谨谈谈自己的粗浅思考。

关键词：高等职业教育师范教育职业教育发展九五期间联合办学职教专业实验室建设职教教师高职教育提高质量

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浅谈对住房制度改革的思考

河东学刊 1998年第2期16卷 82-83页

作者：王亮国运城高专总务处

本文对我国社会转型时期城镇广大职工房屋分配制度的利弊进行了认真的反思与剖析,同时对改革开放以来,特别是九届全国人大会议后,城镇广大职工住房制度改革进行了新的思考,有一定的积极意义。

关键词：住房制度改革中国商品化货币化

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青年学习行为的动机与特征

运城学院学报 1997年第3期18卷 71-72页

作者：吉荣俊运城高专学生处

本文以青年的学习行为为研究对象,从谋生、改变现有社会地位、满足求知欲、为社会进步四个方面分析了青年学习的动机,并进而指出青年这个特殊群体在学习中经常反映出的群合性、开放性、跳跃性、创造性等四方面特征,对指导和教育青年学... 详细信息

本文以青年的学习行为为研究对象,从谋生、改变现有社会地位、满足求知欲、为社会进步四个方面分析了青年学习的动机,并进而指出青年这个特殊群体在学习中经常反映出的群合性、开放性、跳跃性、创造性等四方面特征,对指导和教育青年学习有一定借鉴意义。

关键词：青年学习行为分析

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进一步深化职称改革的思考

运城学院学报 1997年第5期18卷 9-11页

作者：程兰林运城高专人事处

本文对建国以来我国高校专业技术职务评审工作的历史演变、存在的问题以及改革完善的措施,进行了有意义的思考与探索。作者紧密结合自身工作实际,善于发现问题,敢说真话,观点明确,文风泼辣。他认为现阶段职称评审已经进入死胡同,必须进... 详细信息

本文对建国以来我国高校专业技术职务评审工作的历史演变、存在的问题以及改革完善的措施,进行了有意义的思考与探索。作者紧密结合自身工作实际,善于发现问题,敢说真话,观点明确,文风泼辣。他认为现阶段职称评审已经进入死胡同,必须进行大的改革。1.职称职务的聘任应以现阶段行政职务的聘任办法予以确定;2.职称评聘分开,走双轨制;3.职称资格只在某个范围评审才有效;4.外语根据实际情况,需则考,不需则不考。

关键词：职称评审存在问题对策与建议

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深化人事管理改革提高教职工工作质量

运城学院学报 1996年第2期17卷 55-57页

作者：任月勇运城高专人事处

95年冬天,我校相继召开了全校党员人会和第一届教职工代表大会暨第二次工会会员代表大会。大会确定了我校“九五”奋斗目标,即在本世纪末下世纪初把我校建设成为支持当地经济建设与社会发展的主要人才、智力基地和全省重点高等专科学校... 详细信息

95年冬天,我校相继召开了全校党员人会和第一届教职工代表大会暨第二次工会会员代表大会。大会确定了我校“九五”奋斗目标,即在本世纪末下世纪初把我校建设成为支持当地经济建设与社会发展的主要人才、智力基地和全省重点高等专科学校,并跻身于全国同类第一流高等专科学校行列。这一宏伟目标大大鼓舞了广大教职工的士气,同时也对我校的人事管理改革提出了更新更高的要求。

关键词：教职工工作人事管理改革岗位职责工作日志人事管理制度人事考核政治学习业务学习学校管理高等专科学校