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  • 7 篇 期刊文献

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机构

  • 4 篇 北京大学
  • 2 篇 美国福坦莫大学
  • 1 篇 美国康奈尔大学
  • 1 篇 北京石油管理干部...
  • 1 篇 北京语言大学

作者

  • 4 篇 杨壮
  • 1 篇 欧树军
  • 1 篇 杰弗里.雷蒙

语言

  • 7 篇 中文
检索条件"机构=美国福坦莫大学商学院 副院长、北京大学国际MBA美方院长"
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用激励保留企业人才
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经营管理者 2008年 第5期 86-87页
作者： 杨壮 美国福坦莫大学商学院 副院长、北京大学国际mba美方院长
人才危机不仅给企业带来困难,更带来了机遇。日本企业就是在人才短缺环境下开始研究有效的激励逗留员工的管理方式,包括闻名于世的丰田管理模式过去的一年中,不仅国企、民企遇到严重的管理人才短缺,不同行业在华经营的跨国公司也发现人... 详细信息
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中国如何产生自己的德鲁克
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21世纪商业评论 2005年 第12期 138-141页
作者： 杨壮 欧树军（访谈整理） 北京大学国际mba（Bimba）美方院长、博士 美国福坦莫大学商学院副院长、管理学教授 不详
作为管理学教授,必须经常不断地、反复地走向社会,对企业进行诊断、咨询,从企业得到最强的信息,之后用我们的思想和观点,提出我们对中国问题的建议。这是当前中国管理学、经济学特别缺乏的。
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学不像丰田的症结何在?
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中外管理 2007年 第2期 42-43页
作者： 杨壮 北京大学 国际mba美方院长、《中外管理》访日2团成员
不论是中国企业还是美国企业,往往把注意力过分放在丰田生产中的技术细节和生产模式,而没有认真研究保障丰田生产方式成功重要的内部和外部因素。
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学不像丰田的症结何在
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浙江工商 2007年 第3期 38-39页
作者： 杨壮 北京大学国际mba美方院长
不论是中国企业还是美国企业，往往把注意力过分放在丰田生产中的技术细节和生产模式，而没有认真研究保障丰田生产方式成功重要的内部和外部因素。
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中国改变了我的生活
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国际人才交流 2011年 第7期 1-1页
作者： 杰弗里.雷蒙 美国康奈尔大学 北京大学国际法学院创院
1997年，当时的中国国家主席江泽民访问美国，与时任美国总统克林顿会面，双方同意要加强中美法律领域的交流。作为领导人会面的成果之一，美方4所大学法学院的院长应邀于次年访问中国，同中国的法学界展开交流。我当时是密歇根大学法... 详细信息
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北语与美国西密歇根大学签署《孔子学院执行协议修订版》
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海外华文教育动态 2016年 第5期 110-111页
4月28日上午，北京语言大学崔希亮校长与美国西密歇根大学John ***校长北京语言大学签署了《西密歇根大学孔子学院执行协议修订版》。北京语言大学国际合作与交流处、孔子学院工作处处长张宝钧，副处长董川，西密歇根大学孔子学院中方... 详细信息
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西点领导力高层论坛在管干院举行
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石油教育 2007年 第2期 109-109页
2007年1月初由北京大学国际mba学院主办的西点领导力高层论坛在北京石油管理干部学院成功举行。北大国际mba美方院长杨壮教授主持论坛，美国西点军校Todd Henshaw中校、Brian Wortinger少校分别进行了主题报告，并以互动交流的方式与听... 详细信息
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