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新时代内蒙古机构编制服务采供血事业发展路径探析

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内蒙古民族大学学报（哲学社会科学版） 2024年第4期50卷 29-38页

作者：王秀艳云曙明内蒙古艺术学院马克思主义学院内蒙古呼和浩特010010 内蒙古自治区党委机构编制委员会办公室三处内蒙古呼和浩特010098

近年来,自治区本级、12个盟市、大部分旗县(市、区)建立了政府主导的采供血工作机制,平均献血率(献血人口与常住人口的比例)达到0.96%;供血量基本满足内蒙古自治区现有623家医疗机构的用血需求。17个独立设置的采供血机构的职责逐渐明晰... 详细信息

近年来,自治区本级、12个盟市、大部分旗县(市、区)建立了政府主导的采供血工作机制,平均献血率(献血人口与常住人口的比例)达到0.96%;供血量基本满足内蒙古自治区现有623家医疗机构的用血需求。17个独立设置的采供血机构的职责逐渐明晰,530多名编制基本达到人员配置要求。内蒙古自治区采供血工作经费投入机制不完善,硬件设施需要改善,管理体制机制需要进一步理顺,无偿献血总量需要巩固,机构编制资源盘活力度需要进一步加大。新时代,机构编制需要充分发挥在管理全过程中的基础作用,在理顺采供血领域相关管理体制机制、规范各级采供血机构设置和职能配置、加强采供血机构内部管理、探索开展采供血机构人员总量管理试点、提高采供血领域编制使用效益等方面久久为功、持续发力。

关键词：内蒙古采供血血站机构编制医疗卫生事业

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充分发挥机构编制管理职能促进和谐社会建设

中国行政管理 2006年第2期 26-28页

作者：刘修起河北省机构编制委员会办公室

构建社会主义和谐社会是一项伟大的社会系统工程，需要动员全党、全社会各方面力量，经过长期不懈的努力，才能实现。机构编制管理部门应充分发挥其职能作用，进一步深化行政体制改革，不断推进政府职能转变，加快事业单位改革，促进和... 详细信息

构建社会主义和谐社会是一项伟大的社会系统工程，需要动员全党、全社会各方面力量，经过长期不懈的努力，才能实现。机构编制管理部门应充分发挥其职能作用，进一步深化行政体制改革，不断推进政府职能转变，加快事业单位改革，促进和谐社会建设。

关键词：社会建设机构编制和谐管理职能社会系统工程行政体制改革政府职能转变事业单位改革社会主义职能作用

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社会化———事业单位改革与发展的方向

东岳论丛 1996年第1期17卷 47-49页

作者：段成凯山东省机构编制委员会办公室

根据党的十四届二中全会精神,推进事业单位社会化是事业单位改革的方向。社会是以共同的物质生产活动为基础而相互联系的人们的总体。事业单位社会化是指事业单位在向市场经济体制过渡中,接受社会的影响,进入社会联系系统的过程。事业... 详细信息

根据党的十四届二中全会精神,推进事业单位社会化是事业单位改革的方向。社会是以共同的物质生产活动为基础而相互联系的人们的总体。事业单位社会化是指事业单位在向市场经济体制过渡中,接受社会的影响,进入社会联系系统的过程。事业单位作为社会化的客体,接受社会环境和社会要求而被社会化,是使其自身成为合格的社会成员,遵循社会行为规范的过程。事业单位又是社会化的主体,社会是由包括事业单位在内的若干社会成员组成的,社会化了的事业单位要影响其它社会成员的社会化。

关键词：事业单位改革社会化单位社会社会主义市场经济体制社会化大生产社会保障体制社会环境政事分开社会行为规范社会事业

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广东省事业单位分类改革:经验与思考

中国行政管理 2010年第10期 124-126页

作者：周晓梅广东省机构编制委员会办公室

近年来，公共服务问题日益引起人们的广泛关注。如何向社会公众提供更公平、更便捷、更高效的公共服务，是21世纪各国政府面临的共同课题。随着社会政治、经济、文化建设的发展，我国事业单位改革一直稳步推进。理论界从机构、职能、权... 详细信息

近年来，公共服务问题日益引起人们的广泛关注。如何向社会公众提供更公平、更便捷、更高效的公共服务，是21世纪各国政府面临的共同课题。随着社会政治、经济、文化建设的发展，我国事业单位改革一直稳步推进。理论界从机构、职能、权限、人事和体制本身等方面对事业单位改革的相关内容进行了广泛研究，但对新一轮事业单位分类改革关注较少。在当前全国上下深入贯彻落实科学发展观的大背景下，加强对事业单位分类改革的研究无疑具有重大的理论意义和现实意义。

关键词：事业单位改革分类改革广东省经验科学发展观服务问题社会公众公共服务

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全面推进事业单位机构改革的重要手段

东岳论丛 1996年第5期17卷 54-56页

作者：段成凯山东省机构编制委员会办公室

全面推进事业单位机构改革的重要手段段成凯随着社会主义市场经济体制的建立和两个根本性转变的实施，事业单位机构改革已经提上了重要日程。最近，经党中央、国务院批准，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《中央机构编制委员会关于... 详细信息

全面推进事业单位机构改革的重要手段段成凯随着社会主义市场经济体制的建立和两个根本性转变的实施，事业单位机构改革已经提上了重要日程。最近，经党中央、国务院批准，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《中央机构编制委员会关于事业单位机构改革若干问题的意见》，...

关键词：事业单位机构改革社会主义市场经济体制全面推进登记管理工作法人资格事业单位法人事业单位改革信息管理系统政事分开机构编制委员会

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谈政事分开

东岳论丛 1995年第3期16卷 20-22页

作者：段成凯山东省机构编制委员会办公室

谈政事分开段成凯按照党的十四届二中全会精神，政事分开是事业单位改革的方向，也是党政机构改革的一条基本原则。为积极稳妥地搞好政事分开，本文从我国当前事业单位的实际情况出发，就机构改革中政事分开的几个问题，作初步探讨。一... 详细信息

谈政事分开段成凯按照党的十四届二中全会精神，政事分开是事业单位改革的方向，也是党政机构改革的一条基本原则。为积极稳妥地搞好政事分开，本文从我国当前事业单位的实际情况出发，就机构改革中政事分开的几个问题，作初步探讨。一、政事分开是事业单位管理体制的重大...

关键词：政事分开社会主义市场经济体制行政管理职能机构编制委员会事业单位改革机构改革事业单位法人政府机关行政编制党政机构

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领导职数科学配置和管理的途径与方式

中国行政管理 2013年第2期 44-47页

作者：陈晓方向前广东省机构编制委员会办公室综合处广东省机构编制委员会办公室体改处主任科员广州510045

领导职数的科学配置和管理是干部队伍建设的重要内容,也是机构编制管理工作的核心内容之一。本文以地方各级机构领导职数的配置和管理为研究对象,从法律法规体系、政府机构设置、公务员管理等方面分析了领导职数配置和管理中存在的问题... 详细信息

领导职数的科学配置和管理是干部队伍建设的重要内容,也是机构编制管理工作的核心内容之一。本文以地方各级机构领导职数的配置和管理为研究对象,从法律法规体系、政府机构设置、公务员管理等方面分析了领导职数配置和管理中存在的问题和原因,结合深化行政体制改革的要求,就严格控制机构编制、减少领导职数、降低行政成本提出对策和建议。

关键词：领导职数机构编制管理行政体制

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论事业单位改革

东岳论丛 1999年第1期20卷 29-35页

作者：段成凯山东省机构编制委员会办公室

事业单位是我国四大法人之一，是建设社会主义物质文明和精神文明的重要力量。中央确定的政事分开、社会化的改革方向涉及事业单位的各个层次、各个方面，是事业单位改革的行动纲领。转换机制、增强活力是所有事业单位改革要达到的目标... 详细信息

事业单位是我国四大法人之一，是建设社会主义物质文明和精神文明的重要力量。中央确定的政事分开、社会化的改革方向涉及事业单位的各个层次、各个方面，是事业单位改革的行动纲领。转换机制、增强活力是所有事业单位改革要达到的目标。事业单位机构改革的目的是为了建立适应社会主义市场经济体制需要和符合事业单位自身发展规律的充满生机和活力的管理体制、运行机制和自我约束机制。而事业单位体制改革则在系统改革方面体现事业单位机构改革的方向、目的和分类改革的原则。事业单位的人事制度改革也势在必行，其目标是建立适应社会主义市场经济体制需要和符合事业单位各自特点的政事职责分开、单位自主用人、人员自主择业、政府依法监督、科学分类管理、配套措施完善的人事管理体制。总之。

关键词：事业单位改革改革

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海南省事业单位机构改革的回顾和展望

新东方 2007年第5期16卷 58-64页

作者：林怡欣宁广东海南省机构编制委员会办公室事业编制处

推进事业单位改革是贯彻十六大精神的具体步骤，是经济和社会发展的必然要求，也是事业单位不断发展的内在需求。近年来，海南省根据国家有关事业单位改革的要求，紧紧围绕中共海南省委、海南省政府的中心工作，对事业单位机构改革进行... 详细信息

推进事业单位改革是贯彻十六大精神的具体步骤，是经济和社会发展的必然要求，也是事业单位不断发展的内在需求。近年来，海南省根据国家有关事业单位改革的要求，紧紧围绕中共海南省委、海南省政府的中心工作，对事业单位机构改革进行了一系列探索，以规范、发展、搞活为宏观指导，

关键词：事业单位改革机构改革海南省展望十六大精神社会发展内在需求中心工作