检索结果-南通市图书馆

农业服务化水平提升对中国农业碳排放强度的影响研究

同方期刊数据库博看期刊评论

在线全文

学校读者我要写书评

暂无评论

中国农业资源与区划 2024年第6期45卷 23-36页

作者：童伟伟李玉霖张董敏长江大学经济与管理学院湖北荆州434023 长江大学湖北农村发展研究中心湖北荆州434023

[目的]研究中国各地农业服务化水平的时空演变特征,明确农业服务化对农业碳排放的影响效应与作用机制,以期为中国农业与服务业的深度融合以及绿色农业发展提供经验依据。[方法]文章基于中国30个省(市、区,不含港澳台和西藏)投入产出表,... 详细信息

[目的]研究中国各地农业服务化水平的时空演变特征,明确农业服务化对农业碳排放的影响效应与作用机制,以期为中国农业与服务业的深度融合以及绿色农业发展提供经验依据。[方法]文章基于中国30个省(市、区,不含港澳台和西藏)投入产出表,对各地农业服务化水平进行测算和特征事实分析,进而采用面板固定效应模型、异质性分析以及中介效应模型等方法,考察中国农业服务化水平的碳排放效应及其作用途径。[结果](1)总体而言,近年来中国农业服务化水平稳步提升,其主要表现在对交通运输和科学技术服务的大量使用,对信息服务投入的依赖程度也逐渐增强;各地的农业服务投入越来越多地来源于经济发达地区,其国内市场一体化程度显著提高。(2)农业服务化水平提升能够有效降低农业碳排放强度,尤其是农业交通运输服务、农业批发与零售服务投入以及来源于省外的农业服务投入,对农业碳减排具有显著促进作用。(3)农业服务化水平的提升,主要通过土地规模化经营以及缓解农业财政补贴的部分负面环境效应来降低农业碳排放。[结论]中国在促进现代服务业与现代农业深度融合的同时,应当注重优化农业服务投入结构,鼓励发达地区带头发展农业服务业,充分发挥土地适度规模经营与农业服务化的协同作用等,推动实现农业生产效率提升与农业碳排放强度降低的双赢局面。

关键词：农业服务化碳排放区域间投入产出表时空特征作用机制

重大国家战略区域新质生产力的水平测度及差异分析

同方期刊数据库博看期刊评论

在线全文

学校读者我要写书评

暂无评论

重庆大学学报（社会科学版） 2024年第4期30卷 79-90页

作者：刘建华闫静王慧扬葛世帅郑州大学管理学院河南郑州450001 郑州大学城市发展研究中心河南郑州450001

新一轮科技革命和产业变革正加速演进,对生产力提出了新的要求。2023年习近平总书记创造性地提出“新质生产力”这一概念,并在一系列论述中重点强调因地制宜、分类施策发展新质生产力。新质生产力作为传统生产力的质态跃迁,符合当前我... 详细信息

新一轮科技革命和产业变革正加速演进,对生产力提出了新的要求。2023年习近平总书记创造性地提出“新质生产力”这一概念,并在一系列论述中重点强调因地制宜、分类施策发展新质生产力。新质生产力作为传统生产力的质态跃迁,符合当前我国推进高质量发展和中国式现代化的内在要求。围绕新质生产力的内涵特征、提升路径等理论研究逐渐深入,但实证研究仍显不足。重大国家战略区域是我国经济建设和发展新质生产力的先行区,对重大国家战略区域新质生产力发展现状和区域差异的准确研判,是我国因地制宜,协同发展、错位发展、联动发展新质生产力的前提条件,对于我国加快新质生产力协调发展具有重要现实意义。通过梳理新质生产力的内涵特点,构建涵盖新产业、新模式、新动能三个维度的新质生产力评价指标体系,在此基础上利用熵值TOPSIS法测度2012-2021年重大国家战略区域新质生产力水平,探究其时空演进特征,进一步利用基尼系数剖析其新质生产力发展差异及来源,并探究各地区新动能、新产业、新模式三个维度的增长差异。研究发现:其一,重大国家战略区域新质生产力水平持续提升,从高到低依次为粤港澳、长三角、京津冀、长江经济带、黄河流域。在年均增速上,京津冀表现相对落后。其二,重大国家战略区域新质生产力空间分布不均,呈阶梯状特征,其中,第一梯队以粤港澳、北京和长三角两省一市等发达地区为核心,新质生产力水平显著领先,第二梯队包括天津、长江经济带及黄河流域的部分省份,第三、第四梯队涵盖其他地区,新质生产力水平有待进一步提升。其三,重大国家战略区域内部新质生产力发展差异显著,其中,以京津冀地区的内部差异最为突出,而黄河流域内部差异呈逐步扩大趋势。其四,在新动能和新产业方面,粤港澳和长三角地区整体领先。京津冀各维度水平较高但增速相对较慢。相比之下,长江经济带与黄河流域在新模式方面增速较快。最后,提出因地制宜发挥优势、完善科技创新体系、促进区域协调发展等政策建议。

关键词：新质生产力重大国家战略区域水平测度时空演化区域差异

同方期刊数据库

同方期刊数据库博看期刊评论

在线全文

学校读者我要写书评

暂无评论

江苏陆桥东部世界级丝路旅游带区域联动研究

江苏商论 2024年第3期 54-57页

作者：曹艳琴朱振峰杨伟容江苏省旅游发展研究中心江苏南京210001

本次研究紧扣“一带一路”倡议和党的“二十大”精神最新要求,依托陆上丝绸之路和海上丝绸之路交会点的独特优势,立足于连云港、徐州两市极具江苏特色的西游文化、楚汉文化、红色文化、温泉文化等资源禀赋,从区域联动视角分析陆桥东部... 详细信息

本次研究紧扣“一带一路”倡议和党的“二十大”精神最新要求,依托陆上丝绸之路和海上丝绸之路交会点的独特优势,立足于连云港、徐州两市极具江苏特色的西游文化、楚汉文化、红色文化、温泉文化等资源禀赋,从区域联动视角分析陆桥东部旅游带发展存在的问题,并从三个层面提出了旅游带联动发展的具体措施。

关键词：丝路旅游带世界级区域联动

风险社会理论下珠三角飞地经济发展的机遇与风险研究

在线全文

学校读者我要写书评

暂无评论

世界地理研究 2024年第5期33卷 123-135页

作者：周子航张衔春张旭亮香港中文大学地理与资源管理学系中国香港999077 浙江大学公共管理学院杭州310058 浙江大学区域协调发展研究中心杭州310058

区域发展的机遇与风险是现代社会中影响区域空间不均衡性、不确定性的重要因素。立足新马克思主义地理学与风险社会理论的对话,分析不确定性在区域治理中的效应与影响,以广德(英德)产业园为实证案例,通过半结构访谈与文本分析法,解析城... 详细信息

区域发展的机遇与风险是现代社会中影响区域空间不均衡性、不确定性的重要因素。立足新马克思主义地理学与风险社会理论的对话,分析不确定性在区域治理中的效应与影响,以广德(英德)产业园为实证案例,通过半结构访谈与文本分析法,解析城市企业家政府中发展与风险的伴随关系。结果表明:(1)在中国市场经济制度与科层制治理的国情背景下,省市关系是区域治理中应对风险、规避风险、善用风险的核心主体。(2)“效率-风险”是并行于“效率-公平”的一对影响区域发展的重要关系。(3)省政府在区域治理中发挥赋权城市发展并提供应对风险的托底保障功能,城市政府起到锐意发展、坚持本地空间积累优先的作用。本文通过建构风险社会的空间化分析框架,旨在将发展的不确定性引入地理学讨论,试图阐释中国语境下通过妥善应对不确定性而形成区域治理善治的原因。

关键词：风险社会不确定性区域治理新马克思主义地理学广德(英德)产业园

1850—1949年湖北省霍乱流行的时空规律及影响机制

在线全文

学校读者我要写书评

暂无评论

地理学报 2024年第7期79卷 1661-1681页

作者：张涛陈志禹曾雨欣韩佳怡龚胜生华中师范大学地理过程分析与模拟湖北省重点实验室武汉430079 华中师范大学可持续发展研究中心武汉430079

霍乱是人类三大烈性传染病之一。基于历史医学地理学视角,收集整理近代霍乱史料和环境数据,使用M-K检验、小波分析、GIS空间分析以及结构方程模型等方法,对近代湖北省霍乱流行的时空规律及影响机制进行研究,结果表明:(1)1850—1949年间... 详细信息

霍乱是人类三大烈性传染病之一。基于历史医学地理学视角,收集整理近代霍乱史料和环境数据,使用M-K检验、小波分析、GIS空间分析以及结构方程模型等方法,对近代湖北省霍乱流行的时空规律及影响机制进行研究,结果表明:(1)1850—1949年间湖北省霍乱流行可分为晚清咸同时期(1850—1874年)、清末光宣时期(1875—1911年)、中华民国早期(1912—1927年)、中华民国中晚期(1928—1949年)4个阶段,霍乱流行的频度逐渐提升。(2)1850—1949年湖北省共有49个霍乱流行年份,1932年的霍乱疫情最严重,1942年后霍乱流行频度显著上升;霍乱流行主要发生在夏秋季节,存在35 a、19 a、10 a、5 a时间尺度的波动周期,其中10 a时间尺度为第一主周期,35 a时间尺度为第二主周期。(3)1850—1949年湖北省累计有58个县流行过霍乱,霍乱频度的县域集聚特征明显,高值区在武汉三镇及周边,低值区在鄂西地区;霍乱疫区沿江、沿湖从中部江汉平原向周边山区扩张,江汉平原为霍乱疫情最为严重的区域;霍乱疫情的分布重心在江汉平原腹心摆动,略呈由东南向西北迁移的趋势。(4)自然因素、灾害因素与人文因素共同影响近代湖北霍乱疫情的时空特征,海拔、人口、降水、河网和路网等的区域差异奠定了湖北霍乱疫情“东重西轻”的空间格局,战争、涝灾、旱灾、温度等的时间变迁塑造了湖北省霍乱疫情“后重前轻”的时间变化。本文为长时间序列霍乱疫情的研究,其研究结论对湖泊水系密集区域霍乱疫情的防控具有指导意义。

关键词：霍乱疫情时空规律影响机制近代湖北(1850—1949年)

在线全文

学校读者我要写书评

暂无评论

山西省综合交通枢纽体系发展现状及对策研究

广东交通职业技术学院学报 2024年第2期23卷 25-30页

作者：李文越山西省交通运输厅发展研究中心山西太原030006

《交通强国建设纲要》《国家综合立体交通网规划纲要》等国家级顶层规划相继发布,均将综合性枢纽建设作为重要任务,助力综合交通运输体系建设。通过定性和定量分析山西省综合交通枢纽体系发展现状和存在问题,结合国家、区域宏观形势要求... 详细信息

《交通强国建设纲要》《国家综合立体交通网规划纲要》等国家级顶层规划相继发布,均将综合性枢纽建设作为重要任务,助力综合交通运输体系建设。通过定性和定量分析山西省综合交通枢纽体系发展现状和存在问题,结合国家、区域宏观形势要求,提出山西省推进综合交通枢纽体系建设的对策建议,为行业高质量发展提供参考。

关键词：综合交通枢纽枢纽集群枢纽城市枢纽港站 “枢纽+”经济山西省

TOE框架下我国数字体育建设路径的组态研究——基于全国31个省(自治区、直辖市)数据的模糊集定性比较分析

在线全文

学校读者我要写书评

暂无评论

中国体育科技 2024年第4期60卷 91-96,F0003页

作者：李若洋钟亚平张立阳琳赟关烨明武汉体育学院湖北武汉430079 湖北省运动与健康创新发展研究中心湖北武汉431702 国家体育总局体育信息中心北京100061

数字体育是数字中国的重要组成部分,是加快建设体育强国的重要引擎。基于技术-组织-环境理论框架,结合必要条件分析和模糊集定性比较方法对我国31个省(自治区、直辖市)数字体育建设情况进行组态分析。研究发现:1)存在6个影响数字体育建... 详细信息

数字体育是数字中国的重要组成部分,是加快建设体育强国的重要引擎。基于技术-组织-环境理论框架,结合必要条件分析和模糊集定性比较方法对我国31个省(自治区、直辖市)数字体育建设情况进行组态分析。研究发现:1)存在6个影响数字体育建设的前因条件,包括数字基础设施、数据中心建设、财政资源投入、组织注意分配、地区经济水平、合作网络构建,但没有单一条件是解释高水平数字体育建设的必要条件。2)存在5个高水平数字体育建设的条件组态,可归结为政府能动型、环境推动型、综合联动型和技术驱动型4种类型。建议不同要素禀赋的省级行政区域发挥资源优势,促进组态协同;搭建合作平台,形成多元合力;注重组织引领,强化制度支撑;夯实基础设施,释放技术动能。

关键词：数字体育 TOE框架组态

同方期刊数据库博看期刊

在线全文

学校读者我要写书评

暂无评论

甘肃省公路运输与地区经济发展适应性评价

甘肃科技纵横 2024年第7期53卷 47-52页

作者：刘国攀甘肃省交通运输发展研究中心甘肃兰州730000

公路交通是国民经济发展的基础,研究公路运输与区域经济发展之间的适应性对于推动两者协调发展具有重要意义。文章运用熵权法、耦合协调度模型等研究方法测算2011—2020年甘肃省公路运输与经济发展的适应性,运用灰色关联分析测算2011—2... 详细信息

公路交通是国民经济发展的基础,研究公路运输与区域经济发展之间的适应性对于推动两者协调发展具有重要意义。文章运用熵权法、耦合协调度模型等研究方法测算2011—2020年甘肃省公路运输与经济发展的适应性,运用灰色关联分析测算2011—2020年甘肃省公路运输与经济发展的关联度,分析影响二者关系的主要因素。研究发现:(1)2011—2020年,甘肃省公路运输与经济发展之间的适应度由良好适应转变为优质适应,适应程度高,公路交通可以满足经济发展的需求;(2)2011—2020年,公路货运量是影响甘肃省公路运输与经济发展关系的最重要因素。

关键词：公路运输耦合协调度灰色关联度适应性

维普期刊数据库博看期刊

新生代员工资质过剩感对越轨创新行为的影响——一个被调节的多中介模型

在线全文

学校读者我要写书评

暂无评论

科技进步与对策 2024年第10期41卷 140-149页

作者：马丽王姜硕燕山大学经济管理学院燕山大学区域经济发展研究中心河北秦皇岛066004 天津师范大学管理学院天津300382

随着数字经济蓬勃发展,新兴数字技术在传统领域的应用不断深入,给企业数字化转型带来巨大创新潜能和机会。新生代员工在创新过程中面临“创新悖论”,导致自发性越轨创新行为的发生。根据自我调节理论和自我一致性理论,基于332份调查问卷... 详细信息

随着数字经济蓬勃发展,新兴数字技术在传统领域的应用不断深入,给企业数字化转型带来巨大创新潜能和机会。新生代员工在创新过程中面临“创新悖论”,导致自发性越轨创新行为的发生。根据自我调节理论和自我一致性理论,基于332份调查问卷,构建一个被调节的多中介模型,探讨新生代员工资质过剩感对越轨创新的影响。结果表明,资质过剩感正向影响员工越轨创新行为;角色宽度自我效能感、消极情绪分别在认知和情绪路径上对资质过剩感与越轨创新间的关系起到部分中介作用;心理安全感正向调节角色宽度自我效能感、消极情绪与员工越轨创新间的关系。研究结果有助于厘清新生代员工资质过剩感与越轨创新间的作用机制和边界条件,为有效发挥新生代员工资质过剩感的作用、适当引导员工越轨创新行为、促进组织管理实践提供人力资源的辨识与思考。

关键词：资质过剩感越轨创新角色宽度自我效能消极情绪心理安全感