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  • 23 篇 治疗

机构

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  • 14 篇 青岛大学
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作者

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语言

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2513 条 记 录,以下是1-10 订阅
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事业单位人力资源管理信息化建设探讨
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今日财富 2024年 第22期 62-64页
作者: 马新莎 龙口退役军人服务中心
人力资源是十分重要的生产资源,也是事业单位长远发展的基础保障。随着社会经济的发展,以往常规的人力资源管理模式已经难以满足事业单位的发展要求。因此,必须结合信息化时代发展特征对其进行优化与改进。引入新型信息技术创新人力...
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激励在现代企业人力资源管理中的作用与运用
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现代企业文化 2024年 第1期 140-143页
作者: 郝翠翠 枣庄退役军人服务中心
在当今激烈的商业竞争环境下,激励是塑造企业核心竞争力的一项重要因素。随着员工需求的多元化和企业发展的不断演进,激励机制成为吸引、留住人才的利器,同时也能够推动创新、提高生产力。因此本文主要针对激励在现代企业人力资源管... 详细信息
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数字经济时代优化事业单位人力资源管理的路径探索
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就业与保障 2024年 第1期 55-57页
作者: 杨富娟 海阳退役军人服务中心
数字经济时代,事业单位人力资源管理工作必须实现理念上的转型和方法上的创新突破。只有适应数字经济时代数字化平台和数字化管理系统的融入应用趋势,才能够更好地完成事业单位人力资源管理的工作任务,体现出数字经济时代的背景优势。... 详细信息
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激励机制在事业单位人力资源管理的影响分析
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场瞭望 2024年 第2期 163-165页
作者: 郑建容 福安退役军人服务中心
人力资源是事业单位的重要资源之一,但是在工作中,经常会出现工作效率低、互相推卸责任的情况。出现这种现象的原因主要在于事业单位在人力资源管理中,没有建立合理的激励机制。激励机制是激发员工工作热情与工作潜力的关键因素,在... 详细信息
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行政事业单位资金管理中直达资金的管理工作策略
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商业文化 2024年 第10期 93-95页
作者: 蔡苑玲 广州退役军人服务中心
行政事业单位资金管理工作中,直达资金的管理是非常重要的内容。为落实好直达资金管理工作,首先对地方政策应做到全面了解。随后,再结合工作实际提出管理直达资金的有效策略。通过本文分析可知,为落实好直达资金的管理工作,应当完... 详细信息
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新时代退役军人服务体系人才队伍建设研究
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今日财富 2024年 第2期 65-67页
作者: 赵怡峰 晋中退役军人服务中心
近年来,退役军人事务工作改革与发展的步伐明显加快,迈入新的发展阶段,迫切需要建设一支与新形势、新任务要求相适应的高素质人才队伍。但目前退役军人服务体系人才队伍建设滞后,远不能适应新时代退役军人事业发展要求。本文就退役...
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行政事业单位项目绩效评价管理研究
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财会学习 2024年 第6期 131-133页
作者: 魏菲菲 临沂退役军人服务中心
行政事业单位各项目的实施,在优化公共服务、推进社会发展等方面发挥着重要作用,但如何对项目实施进行绩效评价管理,是很多单位管理人员需要解决的一项重要问题。单位加强项目绩效评价管理,构建相关管理体系,可有效提升行政效能,科学配... 详细信息
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档案信息化建设的影响因素与对策
中文科技期刊数据库(文摘版)社会科学
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中文科技期刊数据库(文摘版)社会科学 2024年 第4期 120-123页
作者: 李敬涛 邯郸退役军人服务中心 河北邯郸056000
新时期,国家对档案信息化建设提出了明确的要求,采取措施大力推进档案管理改革是大势所趋。目前,从全国各地的整体状况来看,还存在着许多亟待解决的问题。及时推进档案信息化建设,引入新技术、新方法,是解决档案管理工作中的问题与不足... 详细信息
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优化财务监督建设节约型政府的探索
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中国农业会计 2024年 第7期34卷 99-101页
作者: 尹琳琳 鞍山退役军人事务服务中心
行政事业单位财务监督是经济监督体系的组成部分,是国家财政监督的基础和关键。优化财务监督是对财政会计活动实施全过程的监督,以促进行政事业单位遵守国家财经法规,完善行政管理,加强经济核算,提高政府效能,实现增收节支开源节流。强... 详细信息
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事业单位人力资源管理的困境及创新发展策略分析
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中文科技期刊数据库(全文版)经济管理 2024年 第2期 119-122页
作者: 郭玲坤 邯郸复兴区退役军人事务局退役军人服务中心 河北邯郸056003
本文针对事业单位人力资源管理存在的困境进行深入分析,提出创新发展策略。首先,介绍了事业单位人力资源管理的重要性,分析了当前事业单位人力资源管理面临的困境,包括管理理念落后、培训体系不完善、激励机制不足等。针对这些问题,文... 详细信息
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