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中建三局三公司：开展劳动竞赛助力改革兴业

企业文明 2023年第3期 88-89页

作者：梅乐峰李太让任斯佩张陈伟中建三局三公司工会

党的二十大明确指出：“在全社会弘扬劳动精神、奋斗精神、奉献精神、创造精神。”近年来，中建三局第三建设工程有限责任公司（简称：中建三局三公司）紧扣公司高质量发展的各项关键节点，坚持将劳动竞赛作为弘扬劳动精神的有效载体，... 详细信息

党的二十大明确指出：“在全社会弘扬劳动精神、奋斗精神、奉献精神、创造精神。”近年来，中建三局第三建设工程有限责任公司（简称：中建三局三公司）紧扣公司高质量发展的各项关键节点，坚持将劳动竞赛作为弘扬劳动精神的有效载体，作为推动企业发展的重要途径，突出“三引”、强化“三效”、注重“三促”，实现员工全员参与、

关键词：劳动竞赛中建三局

来源：博看期刊

中建三局三公司:“三联”工作法点燃组织活力

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建筑 2019年第16期 60-62页

作者：杨巍中建三局三公司党委

国有企业的基层党支部是党在企业中开展工作、增强凝聚力和战斗力的重要基础堡垒。国有企业党支部要发挥好战斗堡垒作用,最关键是要融入中心工作,把党组织的政治优势转化为企业的发展优势。近几年来,中建三局三公司党委根据建筑企业基... 详细信息

国有企业的基层党支部是党在企业中开展工作、增强凝聚力和战斗力的重要基础堡垒。国有企业党支部要发挥好战斗堡垒作用,最关键是要融入中心工作,把党组织的政治优势转化为企业的发展优势。近几年来,中建三局三公司党委根据建筑企业基层项目区域分散、人员流动性大等特点,创新实施联系点、联系人、大联建"三联工作法"机制,推动基层党建明显加强,党支部战斗力持续提升。

关键词：中建三局党组织三联国有企业活力点燃党支部中心工作

擎举红色旗帜 “建”证发展新篇——记中建三局三公司京秦高速A4标项目党支部

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国企 2021年第16期 65-66页

作者：黄向利桂晨洋唐鹏中建三局三公司

北京——秦皇岛高速公路项目是国家"十四五"规划重点建设项目,也是京津冀交通一体化重点建设项目。项目A4标由中建三局三公司承建,距离总部1500多公里,地处崇山峻岭之中。在这里,有这样一支年轻善战的"野战军",凭借一颗红心、满腔热血,... 详细信息

北京——秦皇岛高速公路项目是国家"十四五"规划重点建设项目,也是京津冀交通一体化重点建设项目。项目A4标由中建三局三公司承建,距离总部1500多公里,地处崇山峻岭之中。在这里,有这样一支年轻善战的"野战军",凭借一颗红心、满腔热血,勇当红色先锋,筑牢红色基石,在遥远的华北大山深处,闪耀着奋进的光彩。

关键词：重点建设项目项目党支部满腔热血高速公路项目京津冀交通一体化中建三局三公司秦皇岛红色

从品质到效益的跃升——中建三局三公司实施工程项目管理精细化之路

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施工企业管理 2008年第8期 98-100页

作者：李全立中建三局三公司

中建三局三公司近几年产值每年以25％的速度递增，2007年新签合同额55．6亿元，实现营业收2,,30。88亿元，实现综合效益5051万元，位居总公司号码公司的前列。在整个建筑行业竞争激烈、进入微利时代的今天，公司在保证质量创优的前提下... 详细信息

中建三局三公司近几年产值每年以25％的速度递增，2007年新签合同额55．6亿元，实现营业收2,,30。88亿元，实现综合效益5051万元，位居总公司号码公司的前列。在整个建筑行业竞争激烈、进入微利时代的今天，公司在保证质量创优的前提下，仍能保持较高的利润率，这得益于公司建立了以119个管理文件为支撑的制度体系和对工程项目全过程的全面精细化管理，即“事前重策划、事中抓细节、事后善总结”的工作控制模式。

关键词：工程项目管理精细化管理中建三局效益品质行业竞争制度体系管理文件

倾情尽在维护中——中建三局三公司工会工作掠影

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工友 2003年第12期 32-33页

作者：郑惠民许明波中建三局三公司工会

中建三局三公司经过近四十年的风风雨雨,已经成为一个敢与国际大型建筑公司叫板的现代化企业。该公司工会组织在历经计划、市场等经济模式下,一直坚持“依靠”方针,始终把维护职工权益与企业利益高度统一,在企业的成熟壮大中起到了春风... 详细信息

中建三局三公司经过近四十年的风风雨雨,已经成为一个敢与国际大型建筑公司叫板的现代化企业。该公司工会组织在历经计划、市场等经济模式下,一直坚持“依靠”方针,始终把维护职工权益与企业利益高度统一,在企业的成熟壮大中起到了春风化雨润物细无声的作用。

关键词：工地捐款场地分公司中建三局

致力“价值党建” 筑牢红色基石——记中建三局三公司基础设施工程公司党委

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国企 2021年第S2期 81-82页

作者：黄向利唐鹏侯承材中建三局三公司基础设施工程公司党委中建三局三公司基础设施工程公司工会中建三局三公司基础设施工程公司人力资源部

中建三局三公司基础设施工程公司党委坚持"强基础-树品牌-优党建-促发展"的价值逻辑,以推进三基建设为基底,以助力中心工作为支柱,以加强总部党建为顶梁,着力构建"352"的党建工作格局,致力推动"价值党建",充分发挥"党建价值",推动企业... 详细信息

中建三局三公司基础设施工程公司党委坚持"强基础-树品牌-优党建-促发展"的价值逻辑,以推进三基建设为基底,以助力中心工作为支柱,以加强总部党建为顶梁,着力构建"352"的党建工作格局,致力推动"价值党建",充分发挥"党建价值",推动企业高质量发展。"三个结合"扎稳马步,巩固推进三基建设坚持政治功能与管理职能相结合,优化组织架构。严格落实"一岗双责",始终坚持项目党支部与项目部同步成立,实现"一肩挑"全覆盖,做到"两手抓两手硬"。

关键词：项目党支部价值逻辑一岗双责基础设施工程党建工作始终坚持三基建设组织架构

凝“三实”文化铸百年名企——中建三局三公司企业文化探析

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凝“三实”文化铸百年名企——中建三局三公司企业文化探析

建筑央企职业化团队建设的实践与思考--以中建三局三公司“三个导向”锤炼专业团队为例

2008湖北企业文化高峰论坛

作者：曹庆和中建三局第三工程公司

有一种说法,一年企业靠运气,十年企业靠经营,百年企业靠文化。中建三局三公司四十余年的辉煌历程,雄辩见证了上述观点的科学性。40余年来,我们用砖瓦作笔写华章,用沙石研墨绘蓝图,用

关键词：

来源： cnki会议评论

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中国工人 2023年第1期 88-89页

作者：梅乐峰中国建筑第三工程局有限公司

近两年来,中建三局三公司立足文化驱动,重塑组织架构,完善人力资源管理体制,探索出一条符合企业实际、具有企业特色的职业化团队建设之路,有力赋能企业改革发展。职业化团队建设的背景当前,建筑业正从劳动密集型产业向智力密集型产业升... 详细信息

近两年来,中建三局三公司立足文化驱动,重塑组织架构,完善人力资源管理体制,探索出一条符合企业实际、具有企业特色的职业化团队建设之路,有力赋能企业改革发展。职业化团队建设的背景当前,建筑业正从劳动密集型产业向智力密集型产业升级,提升从业人员职业化水平是提高人力资本质量的关键,对建筑业高质量发展有着至关重要的作用。

关键词：专业团队职业化团队人力资本质量劳动密集型产业人力资源管理体制智力密集型产业文化驱动职业化水平

提升管理信息化水平推动企业创新化发展——中建三局三公司信息化建设

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中国建设信息 2014年第4期 60-63页

作者：李才初北京广联达梦龙软件有限公司

根据中建总公司及工程局信息化战略要求，为了企业长期发展需要，秉承”简洁高效”、”分步实施“的原则．中建三局三公司在不同的时间段采购和实施了不同的信息化系统，努力打造形成一套符合和能够推动企业发展的系统。

关键词：中建三局企业创新信息化建设管理信息化信息化系统信息化战略企业发展水