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人才引进、个人所得税优惠与企业劳动收入份额

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当代财经 2024年第5期 44-57页

作者：孙群力韩朝升中南财经政法大学财政税务学院中南财经政法大学收入分配与现代财政学科创新引智基地湖北武汉430073

实施新时代人才强国战略,完善人才激励政策,提高人才竞争力,对于优化收入分配格局、推动经济高质量发展具有重要作用。以2019年粤港澳大湾区个人所得税优惠政策改革为事件冲击,利用我国上市公司数据,考察了高端人才引进对企业劳动收入... 详细信息

实施新时代人才强国战略,完善人才激励政策,提高人才竞争力,对于优化收入分配格局、推动经济高质量发展具有重要作用。以2019年粤港澳大湾区个人所得税优惠政策改革为事件冲击,利用我国上市公司数据,考察了高端人才引进对企业劳动收入份额的影响和作用机制。研究表明:个人所得税优惠政策降低了企业劳动要素相对价格,显著地提高了政策内企业劳动收入份额。异质性分析发现,竞争性行业、非国有企业、非资本密集型企业和高技术含量企业受个人所得税优惠政策的影响更大。机制分析发现,个人所得税优惠政策降低了人才要素相对价格,不但能激励企业增加人力资本投资,促进人力资本深化,而且能促进企业加大创新投入,增加研发人员和技能人员数量,以提高企业劳动收入份额。因此,建议加大人才税收激励力度,促进个人所得税优惠政策提质增效;完善人才引进制度体系,提升企业核心竞争力;优化企业人才培养制度,提高企业劳动收入份额。

关键词：人才引进个人所得税激励企业劳动收入份额粤港澳大湾区

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农村集体经济组织法人的内在逻辑与制度表达

华中农业大学学报（社会科学版） 2024年第2期 145-154页

作者：梅维佳中南财经政法大学法学院湖北武汉430073

农村集体经济组织是实现乡村振兴战略的重要主体,《民法典》确认其特别法人地位,奠定了未来中国土地改革的基础。农村集体经济组织具有存续期间的先在性、组织职能的双重性、成员资格的封闭性和集体资产的公有性等特别属性,亦正是该特... 详细信息

农村集体经济组织是实现乡村振兴战略的重要主体,《民法典》确认其特别法人地位,奠定了未来中国土地改革的基础。农村集体经济组织具有存续期间的先在性、组织职能的双重性、成员资格的封闭性和集体资产的公有性等特别属性,亦正是该特别属性导致农村集体经济组织陷入外延边界不清、组织职能分配不均衡、组织内农民难以受益和面临市场风险等制度困境,亟需进行法律上合理的制度表达。应厘清农村集体经济组织与村民委员会的角色定位并实现“政经分离”,适当剥离公共事业服务职能并强化生产经营性职能,在适度开放集体成员资格的同时设立成员双层结构,承认农村集体经济组织的破产能力,但应将集体土地所有权及非经营性资产本身从责任财产范围中予以剔除。

关键词：农村集体经济组织特别法人集体经济组织成员集体资产

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现代最优税收理论研究新进展

经济学动态 2024年第7期 128-145页

作者：王筱筱卢国军崔小勇中南财经政法大学财政税务学院 430073 北京大学经济学院 100871

近二十年来,大量文献从理论创新、数据支撑、分析方法和应用场景等方面发展了异质性个体框架下的最优税收理论,推动现代最优税收的研究朝着理论模型推演与现实数据测算相结合的方向演进,形成了一系列前沿的分析方法,得到了丰富的结论和... 详细信息

近二十年来,大量文献从理论创新、数据支撑、分析方法和应用场景等方面发展了异质性个体框架下的最优税收理论,推动现代最优税收的研究朝着理论模型推演与现实数据测算相结合的方向演进,形成了一系列前沿的分析方法,得到了丰富的结论和政策建议。本文系统梳理了异质性个体框架下的最优税收理论文献,总结了已有研究的特点和边际贡献,呈现了现代最优税收理论的演进逻辑。通过归纳总结特定场景下现代最优税收理论的应用实践,本文认为现阶段最优税收理论的研究范式已经相对成熟,未来仍然具有广阔的理论扩展和应用前景。最后,本文还指出已有理论研究结果与政策落实仍存在差距,并展望了利用现代最优税收理论指导中国现代财税体制改革的研究思路和可能性。

关键词：现代最优税收理论异质性个体再分配政策收入不平等

货币政策冲击与企业投资:数字金融的调节效应

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南昌大学学报（人文社会科学版） 2024年第3期55卷 32-45页

作者：宋清华张继强杨洋中南财经政法大学金融学院湖北武汉430074

近年来,中国金融领域的一个显著标志是数字金融的蓬勃发展,这一新兴趋势会对货币政策的目标和实施效果产生影响。使用工具变量、高频识别法和SVAR模型识别货币政策冲击序列,分析数字金融发展如何调节货币政策冲击对企业投资的影响。研... 详细信息

近年来,中国金融领域的一个显著标志是数字金融的蓬勃发展,这一新兴趋势会对货币政策的目标和实施效果产生影响。使用工具变量、高频识别法和SVAR模型识别货币政策冲击序列,分析数字金融发展如何调节货币政策冲击对企业投资的影响。研究发现,数字金融发展强化了货币政策冲击对企业投资的影响。异质性分析表明,该强化作用对非国有企业、规模较小企业、高科技行业和宽松性货币政策较为明显。进一步分析发现,数字金融强化货币政策冲击对企业投资的影响主要是通过降低企业融资约束、提升企业价值和提高企业风险承担水平三种机制实现。

关键词：数字金融货币政策冲击企业投资工具变量识别

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离婚经济补偿的功能定位与体系协调

妇女研究论丛 2024年第3期 18-23页

作者：刘征峰中南财经政法大学法学院湖北武汉430073

原《中华人民共和国婚姻法》第40条规定了离婚经济补偿,但以夫妻双方实行分别财产制为前提。按照立法工作者的意见,之所以以夫妻双方实行分别财产制为前提,是因为在共同财产制下,承担家务较多的一方可以通过离婚财产分割来保护其权益。

关键词：离婚财产分割《中华人民共和国婚姻法》离婚经济补偿共同财产制分别财产制体系协调功能定位夫妻双方

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混合所有制改革、融资成本和国企去杠杆

经济体制改革 2024年第4期 90-98页

作者：李伟欧阳志刚中南财经政法大学金融学院湖北武汉430073

利用2009~2022年国有企业财务数据,研究混合所有制改革对国有企业杠杆率的作用及影响机制。研究表明,混合所有制改革通过融资成本机制、资本回报率机制降低国有企业杠杆率。混合所有制改革降低国有企业杠杆率的原因是负债端减少和权益... 详细信息

利用2009~2022年国有企业财务数据,研究混合所有制改革对国有企业杠杆率的作用及影响机制。研究表明,混合所有制改革通过融资成本机制、资本回报率机制降低国有企业杠杆率。混合所有制改革降低国有企业杠杆率的原因是负债端减少和权益端增加。引入多种性质的非国有资本、非国有股东委派董事人数均降低国有企业杠杆率;央企混合所有制改革效果优于地方国企。鉴于此,应充分利用混合所有制改革降低国有企业杠杆率这一特征,大力推进国有企业混合所有制改革进程,加快国有资本布局优化和结构调整,降低经济金融风险。国有企业混合所有制改革过程中引入的非国有资本更应遵循“重质非量”的原则,不能盲目追求非国有资本参股种类的多样化。非国有股东可通过委派董事直接参与企业管理决策,充分发挥非国有资本的制衡效应。国有企业混合所有制改革实践应针对不同政府层级控股的企业异质特征而有所侧重,深入推进央企混合所有制改革进程。

关键词：混合所有制改革国有企业杠杆率融资成本 DSGE DID

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数字经济时代的竞争变革与竞争法治因应

南开学报（哲学社会科学版） 2024年第4期 172-192页

作者：石超中南财经政法大学法学院湖北武汉430073

数字化是一场革命,引发了市场竞争形式的变革,驱动数字市场竞争由价格中心向用户中心化趋变。数字市场竞争之变在主体、行为、价值和技术等层面对工业时期的竞争法规则形成冲击,并造成竞争法数字化适用的障碍。数字经济下的竞争具有双重... 详细信息

数字化是一场革命,引发了市场竞争形式的变革,驱动数字市场竞争由价格中心向用户中心化趋变。数字市场竞争之变在主体、行为、价值和技术等层面对工业时期的竞争法规则形成冲击,并造成竞争法数字化适用的障碍。数字经济下的竞争具有双重性:既是市场内竞争,也有市场间竞争;既具有破坏性,也具有创造性;其竞争形式围绕用户竞争展开,关涉市场创新。数字化催发的竞争变革有着坚实的经济基础和合理的竞争正义表达。竞争法的因应需顺应数字竞争的用户中心与创新效率面相,注重数字经济生产所承载的动态效率、积极自由、公平表达与竞争规则的适配性,在制度构设中加强用户自由保障、用户公平维护与用户价值遵循。

关键词：数字经济竞争变革用户竞争用户自由

论数字时代个人信息保护与利用平衡的展开路径

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行政法学研究 2024年第1期 111-122页

作者：李雷中南财经政法大学法学院湖北武汉430073

数字时代个人信息流通会带来巨大的经济效益,个人信息的公共属性越来越鲜明,不仅附着了个人利益,还承载着其他公共利益,信息的广泛利用是不可逆转的时代潮流。科技进步增强了信息泄露的风险,加强个人信息保护成为信息利用的题中之义。... 详细信息

数字时代个人信息流通会带来巨大的经济效益,个人信息的公共属性越来越鲜明,不仅附着了个人利益,还承载着其他公共利益,信息的广泛利用是不可逆转的时代潮流。科技进步增强了信息泄露的风险,加强个人信息保护成为信息利用的题中之义。在个人信息保护实践中,应该充分运用比例原则,从适当性、必要性、衡量性着手,确保手段、目的与效果的辩证统一,推动信息保护与利用的平衡。《个人信息保护法》充分体现了该理念,授予个人广泛的信息权益,但约束权益行使的自由度;规范信息处理者的义务,但承认信息利用的前提;明确国家机关的保护职责,但视其为信息利用主体,核心在于综合考量,适度维持同一主体内部保护与利用的动态平衡。另外,未来还应该从体系平衡、利益平衡、标准平衡、过程平衡、模式平衡等外部系统着手,通过内外结合共同发挥作用,助推平衡目标早日实现。

关键词：数字时代个人信息保护利用协调平衡

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数字化转型如何推动企业人力资本结构升级

经济管理 2024年第2期46卷 51-71页

作者：朱喜安马樱格中南财经政法大学统计与数学学院湖北武汉430073

数字化转型关乎企业人力资本结构升级,同时也是推动经济社会发展的重要引擎。本文基于上市公司2011—2021年数据,利用机器学习的方法衡量企业数字化转型程度,实证检验数字化转型对企业人力资本结构的影响及传导机制。研究结果表明,数字... 详细信息

数字化转型关乎企业人力资本结构升级,同时也是推动经济社会发展的重要引擎。本文基于上市公司2011—2021年数据,利用机器学习的方法衡量企业数字化转型程度,实证检验数字化转型对企业人力资本结构的影响及传导机制。研究结果表明,数字化转型显著提升了企业人力资本结构水平,并且存在一定程度的异质性。具体来说,对非制造业企业、信息传输、软件和信息技术服务业行业以及人均创收小的企业更加明显。同时,借助多期倍差法和工具变量法等手段进行内生性和稳健性检验后,该结论仍然成立。传导机制研究结果表明,数字化转型主要通过发挥技术进步效应、公平竞争效应和规模扩张效应实现企业内部人力资本结构升级。本文的研究有助于企业进行人才战略布局,形成人才发展重要支点,同时也为数字化转型促进人力资本结构优化提供了微观证据,对数字化战略相关政策的制定和新时代经济高质量发展提供相关启示。

关键词：数字化转型人力资本结构技术进步公平竞争规模扩张

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