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郾城县建立村民自治组织间的约束机制

党建研究 2000年第2期 46-47页

作者：中共郾城县委组织部中共郾城县委组织部

河南省郾城县为解决村民会议、村民代表会议对村委会村务管理权的监督问题,建立了相关的制度.一是建立健全依法民主直选村委会制度;二是建立健全村务公开制度;三是建立健全财务管理制度;四是建立村委会向村民会议或村民代表会议报告工... 详细信息

河南省郾城县为解决村民会议、村民代表会议对村委会村务管理权的监督问题,建立了相关的制度.一是建立健全依法民主直选村委会制度;二是建立健全村务公开制度;三是建立健全财务管理制度;四是建立村委会向村民会议或村民代表会议报告工作制度和村民代表会议或村民会议评议村委会及其成员制度;五是建立对村民代表会议负责的村务监督组和民主理财组,对村委会的村务管理和财务管理实施全程监控;六是启动撤换程序,对不称职的村委会成员,可由村党支部书记或由村民代表会议推选的召集人,主持召开村民会议或村民代表会议,讨论表决撤换事宜.

关键词：村民自治村民代表会议村委会村民委员会

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“吃茶话事”机制打造基层治理新模式

党建 2024年第1期 63-64,67页

作者：叶荧中共松溪县委组织部

习近平总书记指出,要加强和创新基层社会治理,使每个社会细胞都健康活跃,将矛盾纠纷化解在基层,将和谐稳定创建在基层。近年来,福建省南平市松溪县认真贯彻落实习近平总书记重要指示精神,坚持和发展新时代“枫桥经验”,全面总结“茶香... 详细信息

习近平总书记指出,要加强和创新基层社会治理,使每个社会细胞都健康活跃,将矛盾纠纷化解在基层,将和谐稳定创建在基层。近年来,福建省南平市松溪县认真贯彻落实习近平总书记重要指示精神,坚持和发展新时代“枫桥经验”,全面总结“茶香小院”“板凳会议”等党建引领基层治理的经验做法,在全域推行“吃茶话事”机制,积极探索基层治理新模式。

关键词：基层治理党建引领加强和创新枫桥经验和谐稳定福建省南平市基层社会治理矛盾纠纷化解

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抓好基础工作增强服务功能

档案与建设 1990年第6期 30-32,5页

作者：陈云易从英杨克中共金湖县委组织部

我县现有干部档案6210份,其中在职干部档案为5278份。近年来,县委组织部在健全各项工作制度的基础上,改进工作方法,分环节不断加强干部档案的基础工作,使干部档案工作逐步走上了制度化、规范化、科学化的轨道;并积极为干部工作、调整工... 详细信息

我县现有干部档案6210份,其中在职干部档案为5278份。近年来,县委组织部在健全各项工作制度的基础上,改进工作方法,分环节不断加强干部档案的基础工作,使干部档案工作逐步走上了制度化、规范化、科学化的轨道;并积极为干部工作、调整工资、评定职称等提供利用,增强了干部档案为干部工作、经济工作服务的功能。我们主要做了以下四个方面的工作:

关键词：干部档案档案管理制度干部工作工作方法县委组织部进档档案内容干部任免档案证明归档范围

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江苏省洪泽县完善干部作风考评工作

党建研究 2014年第6期 53-54页

一是构建三维指标体系。长短结合。设置理想信念、学习态度等长期指标进行日常跟踪考评，将重大项目、急难险重任务中的表现等列为短期指标进行专项考核。正反对比，突出指标的直观性和针对性。异同互补，设置工作成效、群众口碑等共性... 详细信息

一是构建三维指标体系。长短结合。设置理想信念、学习态度等长期指标进行日常跟踪考评，将重大项目、急难险重任务中的表现等列为短期指标进行专项考核。正反对比，突出指标的直观性和针对性。异同互补，设置工作成效、群众口碑等共性指标，结合干部职务级别、岗位特征、目标任务等因素“量身”设置个性指标。二是创新三类考评方法。

关键词：干部作风考评洪泽县江苏省指标体系理想信念学习态度重大项目

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新疆昭苏县落实“十严禁”纪律要求

党建研究 2009年第2期 59-60页

作者：中共昭苏县委组织部中共昭苏县委组织部

一是建立舆论监督机制。对“十严禁”纪律进行公布，欢迎干部群众、社会舆论对组织部门、组工干部的守纪情况予以监督。二是建立制度监督机制。制定和完善了组工干部行为规范、绩效考评制、服务承诺制、岗位责任制、首问责任制、限时办... 详细信息

一是建立舆论监督机制。对“十严禁”纪律进行公布，欢迎干部群众、社会舆论对组织部门、组工干部的守纪情况予以监督。二是建立制度监督机制。制定和完善了组工干部行为规范、绩效考评制、服务承诺制、岗位责任制、首问责任制、限时办结制、一次性告知制、保密工作制度、公文处理办法等18项制度办法，加强制度督查。三是建立组织监督机制。

关键词：纪律要求严禁舆论监督机制新疆公文处理办法组织部门组工干部服务承诺制

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婺源县着力转变机关作风

党建研究 2008年第3期 60-61页

去年以来，江西省婺源县加强县直部门作风建设，通过实施政策明确化、承诺具体化、办事公开化、操作规范化、考评科学化、问责严肃化等“六化”工程，转变了机关作风。政策明确化就是把政策交给群众，让机关工作人员严格依章办事，有利... 详细信息

去年以来，江西省婺源县加强县直部门作风建设，通过实施政策明确化、承诺具体化、办事公开化、操作规范化、考评科学化、问责严肃化等“六化”工程，转变了机关作风。政策明确化就是把政策交给群众，让机关工作人员严格依章办事，有利于体现公正；承诺具体化将服务群众的要求规定得细致具体，督促机关工作人员做到热情第一，态度为先，以更加务实的作风，更加得力的举措，确保服务的高效；

关键词：机关作风婺源县机关工作人员服务群众操作规范化江西省政策公开化

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群众参与是坚持社会公论原则的根本保证

党建研究 1995年第6期 44-45页

作者：胡连珍中共涿鹿县委组织部

群众参与是坚持社会公论原则的根本保证胡连珍“选入用人要注意社会公论”。这一原则是党的群众路线在构建跨世纪干部选任机制中的具体现。要通过社会公论掌屋人民群众对选人用人的意愿和正确意见，离开人民群众广泛的、积极的参与是难... 详细信息

群众参与是坚持社会公论原则的根本保证胡连珍“选入用人要注意社会公论”。这一原则是党的群众路线在构建跨世纪干部选任机制中的具体现。要通过社会公论掌屋人民群众对选人用人的意愿和正确意见，离开人民群众广泛的、积极的参与是难以实现的。党的十一届三中全会以来，...

关键词：社会公论群众参与选任机制民主推荐人民群众公开选拔选拔干部干部选用干部选拔任用根本保证

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新时代档案史料编研工作的新方向

中国档案 2019年第2期 40-41页

作者：刘跃琴中共平山县委组织部

档案史料编研工作是档案事业的一项重要工作,历来受到档案馆(室)的高度重视。在新时代,随着现代信息技术及大数据技术的应用,档案史料编研工作迎来一个新的发展机遇,档案部门要明确新时代档案史料编研工作的新方向。

关键词：编研工作档案史料现代信息技术档案事业档案部门档案馆大数据

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论我国利率市场化改革

江苏经济探讨 1996年第7期 37-41页

作者：高爱军中共滨海县委组织部

我国现行利率运行机制存在着许多弊病,表现为:利率形成机制不规范、利率结构不合理和利率管理体制僵化,严重影响和制约了利率功能的发挥,不能有效调节经济运行。如果从深层次上看,这种现象主要是产权不明晰造成的。也就是说由于金融企... 详细信息

我国现行利率运行机制存在着许多弊病,表现为:利率形成机制不规范、利率结构不合理和利率管理体制僵化,严重影响和制约了利率功能的发挥,不能有效调节经济运行。如果从深层次上看,这种现象主要是产权不明晰造成的。也就是说由于金融企业和工商企业的产权制度改革之后,使其都不是一个独立自主性法人实体,因而,利率机制难以对它们发挥作用,并趋于合理和有效。因此,必须从建立社会主义市场经济体制要求出发,建立适合我国经济发展的利率制度,积极推进利率市场化改革。 1.利率市场化的内涵目前,无论在理论上还是在实践中,利率市场化改革已成为一种共识,无可争议。但是,对于什么是利率市场化及其它的内涵、实质却众说纷法。笔者认为,利率市场化和利率自由化基本上是同义语,但与利率自由放任不管,决不是同义语。它要求通过发挥市场机制在利率运行机制上的主导作用,实现利率的弹性管理,不可能是完全由市场所决定。所以,利率市场化就是国家控制基准利率,其他利率基本放开,由市场决定,形成在社会资金供求运动中以基准利率为轴心的、多层次的、有弹性的和充分体现市场供求及资金稀缺程度的管理系统。它有四个基本特征:①在利率形成机制上,利率水平是由市场供求及资金稀缺程序所决定,而不是由政府人为规定。②?

关键词：利率市场化金融体制改革中国存款货款银行