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领导干部署名推荐干部势在必行

领导科学 2010年第16期 38-39页

作者：谭用发中共安徽巢湖市委组织部

在民主推荐干部工作中，有两种现象应引起我们的注意和反思。一种是有的推荐票没有按要求填满，有的甚至投了“空白”票或干脆将票带走了。由于推荐的人选过少且得票又不够集中，不得不再次召开领导干部大会进行投票推荐。另一种是会议... 详细信息

在民主推荐干部工作中，有两种现象应引起我们的注意和反思。一种是有的推荐票没有按要求填满，有的甚至投了“空白”票或干脆将票带走了。由于推荐的人选过少且得票又不够集中，不得不再次召开领导干部大会进行投票推荐。另一种是会议投票推荐和个别谈话推荐的结果出现了较大差异，有时甚至领导班子成员的两方面推荐结果也不一致。

关键词：干部工作领导干部部署领导班子成员民主推荐 “空白” 个别谈话投票

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提高选人用人公信度亟须提升制度执行力

领导科学 2010年第2期 8-10页

作者：谭用发中共安徽巢湖市委组织部

一些地方选人用人公信度不高，原因固然是多方面的，但从实际情况看，对用人制度执行不力、不到位，是极为重要的因素之一。正像基层一些党员干部所说的：“我们现在最缺的不是制度，而是对制度的执行。”“好制度不执行，还是等于零。”

关键词：用人制度公信度制度执行执行不力党员干部

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警惕新领导体制下的集体决策误区

领导科学 2007年第11期 26-27页

作者：方志金中共安徽巢湖市委组织部

近年来，各级地方党委普遍实行了精简领导职数、减少副书记职数、适当扩大党政领导成员交叉任职、建立常委分工负责制的领导班子配备改革，构建了地方党委新的领导体制.这对于提高决策效率和质量、落实决策责任和促进决策执行都具有积... 详细信息

近年来，各级地方党委普遍实行了精简领导职数、减少副书记职数、适当扩大党政领导成员交叉任职、建立常委分工负责制的领导班子配备改革，构建了地方党委新的领导体制.这对于提高决策效率和质量、落实决策责任和促进决策执行都具有积极意义。但伴随着新领导体制的实行，新的集体决策误区也随之出现。

关键词：领导体制集体决策误区地方党委分工负责制领导职数交叉任职领导成员

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农村党员干部的知与行

领导科学 2006年第9期 40-41页

作者：谭用发中共安徽巢湖市委组织部

在建设社会主义新农村过程中,作为整天与农民打交道的农村党员干部,如何保持先进性,担负好历史赋予的重任呢?从实际情况看,目前尤其要注重在求知上下功夫,在践行上用气力,在知与行的结合上求实效。一、要注重在求知上下功夫随着农民文... 详细信息

在建设社会主义新农村过程中,作为整天与农民打交道的农村党员干部,如何保持先进性,担负好历史赋予的重任呢?从实际情况看,目前尤其要注重在求知上下功夫,在践行上用气力,在知与行的结合上求实效。一、要注重在求知上下功夫随着农民文化素质的提高和民主意识的增强以及农村经济（共2页)

关键词：农村党员干部社会主义新农村保持先进性农民

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领导干部离职转岗年龄应适度有章

领导科学 2011年第10期 9-10页

作者：谭用发中共安徽巢湖市委组织部

针对一些地方在县乡两级干部任职年龄上搞层层递减和“一刀切”，造成干部资源严重浪费等现象，中央专门下发文件予以叫停。从目前情况看，各地态度坚决，执行有力，问题已基本得以解决。但事物往往都具有两面性。一些地方在此项工作中... 详细信息

针对一些地方在县乡两级干部任职年龄上搞层层递减和“一刀切”，造成干部资源严重浪费等现象，中央专门下发文件予以叫停。从目前情况看，各地态度坚决，执行有力，问题已基本得以解决。但事物往往都具有两面性。一些地方在此项工作中，把中央要求防止在县乡干部任职年龄上搞层层递减和“一刀切”，片面地看成是所有领导干部的任职年龄都可以放宽了，甚至都能直接干到法定的退休年龄。一些对领导干部离职转岗年龄已有较为完善的制度规定，并且一直执行得比较平稳的市级以上党政机关，为避“一刀切”之嫌，现在也随之停了下来。

关键词：退休年龄领导干部转岗离职县乡干部干部资源党政机关任职

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民主评议村干部工作的实践与启示

领导科学 2007年第15期 16-17页

作者：谭用发中共安徽巢湖市委组织部

2006年,安徽省巢湖市在推进农村综合配套改革中,将原来1651个村合并为940个村.并村的初衷是减员增效,减轻农民负担.但在工作中我们发现,一些村合并后村干部并没减少,工作相互推诿扯皮、人浮于事的现象反而更严重了.针对这一问题,市委组... 详细信息

2006年,安徽省巢湖市在推进农村综合配套改革中,将原来1651个村合并为940个村.并村的初衷是减员增效,减轻农民负担.但在工作中我们发现,一些村合并后村干部并没减少,工作相互推诿扯皮、人浮于事的现象反而更严重了.针对这一问题,市委组织部在经过认真调研和试点的基础上,坚持从推行民主评议村干部工作制度入手,将民主评议结果作为精减富余村干部的重要依据,让群众决定村干部的去留.

关键词：干部工作制度民主评议农村综合配套改革实践减轻农民负担市委组织部村干部减员增效