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北京市口腔医疗质量控制和改进中心工作方式和效果初探

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中国医院 2010年第8期14卷 49-51页

作者：李建英苏静郑东翔沈曙铭首都医科大学附属北京口腔医院北京市崇文区天坛西里4号100050 北京大学口腔医院北京市海淀区白石桥路38号100101

北京市口腔医疗质量控制和改进中心成立以来,开展了对全市有口腔科业务的医疗机构进行设备设施配置、人员结构、开展医疗项目等方面情况调查,以此确定工作重点,制定质量控制和改进文件,并且有针对性地分阶段开展集中和分散方式的专业技... 详细信息

北京市口腔医疗质量控制和改进中心成立以来,开展了对全市有口腔科业务的医疗机构进行设备设施配置、人员结构、开展医疗项目等方面情况调查,以此确定工作重点,制定质量控制和改进文件,并且有针对性地分阶段开展集中和分散方式的专业技术人员和管理人员培训,专家深入医疗机构做现场评估和指导,探索更加有效的工作方式。

关键词：口腔医疗质量控制工作模式

医院临床医学专业学位硕士研究生临床能力的培养与管理

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中国医院 2008年第8期12卷 32-33页

作者：周健田宝鹏叶玉梅王拥军首都医科大学附属北京天坛医院教育处北京市崇文区天坛西里6号100050

临床能力训练是培养临床医学专业学位研究生的核心和关键,结合我院多年来临床专业学位研究生培养管理的实践和经验,从做好研究生入院前教育,增强临床意识,加强临床阶段管理,提高研究生培养质量,建立合理严谨的规范化考核制度等方面就临... 详细信息

临床能力训练是培养临床医学专业学位研究生的核心和关键,结合我院多年来临床专业学位研究生培养管理的实践和经验,从做好研究生入院前教育,增强临床意识,加强临床阶段管理,提高研究生培养质量,建立合理严谨的规范化考核制度等方面就临床能力培养和考核等问题进行讨论。

关键词：临床能力专业学位临床医学

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天坛医院急诊管理系统的建设与实施

中国数字医学 2008年第11期3卷 70-72页

作者：林琳王韬首都医科大学附属北京天坛医院信息中心北京市崇文区天坛西里6号100050

天坛医院的急诊管理系统是以门诊管理系统为基础,针对急诊特点进行改进,开发出来的。在门诊管理系统乃至整个医院的管理系统中都有着举足轻重的地位。急诊的最大特点是患者病情通常比较严重而且大多需要得到及时处理,不允许医护人员花... 详细信息

天坛医院的急诊管理系统是以门诊管理系统为基础,针对急诊特点进行改进,开发出来的。在门诊管理系统乃至整个医院的管理系统中都有着举足轻重的地位。急诊的最大特点是患者病情通常比较严重而且大多需要得到及时处理,不允许医护人员花过多时间在操作计算机上的,因此急诊计算机管理系统需要能最大程度的提高就诊速度,在具体细节处理上要采取一些特殊的措施,使病患得到及时救治。急诊系统设计的基本思想是简化工作流程,最终实现急诊业务全程的计算机管理及无纸化办公。

关键词：医院急诊管理系统信息录入就诊卡

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卫生专业技术人员对职称论文态度的调查分析

中国医院 2016年第11期20卷 35-37页

作者：蒋晶晶李建英周斌首都医科大学附属北京口腔医院北京市东城区天坛西里4号100050

目的:调查分析卫生专业技术人员对晋升职称要求撰写论文的规定持有何种态度,为卫生职称改革中的论文要求提出参考建议。方法:通过分析北京市7所市属三级医院问卷调查的数据,探讨对职称论文要求的态度,并用卡方检验验证不同群体的认同程... 详细信息

目的:调查分析卫生专业技术人员对晋升职称要求撰写论文的规定持有何种态度,为卫生职称改革中的论文要求提出参考建议。方法:通过分析北京市7所市属三级医院问卷调查的数据,探讨对职称论文要求的态度,并用卡方检验验证不同群体的认同程度是否存在显著性差异。结果:77.2%的被调查人员认同三级医院的职称论文要求有必要,71%的被调查人员认同不写论文的原因主要是没有时间,职称论文可用临床病例总结论文替代的认同率为67.6%,60%的被调查者认同基础研究论文不能用作评临床职称。结论:三级医院应要求晋升职称撰写论文,二级医院可降低或淡化晋升职称撰写论文要求,一级医院对职称论文不做硬性要求,晋升临床职称应以临床论文为主。可通过降低日常工作负荷、组织培训和讲座等措施,鼓励卫生专业技术人员进行科研与论文写作,促进个人成长和医学进步。

关键词：专业技术职务职称论文卫生专业技术人员

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我院医务人员年度考核工作存在问题和改进

中国医院 2013年第11期17卷 68-69页

作者：刘玉荣李建英首都医科大学附属北京口腔医院北京市东城区天坛西里4号100050

医务人员的年度考核是医院人事管理的重要环节。本文对医务人员年度考核中考核体系、标准、方法、比例等问题进行了分析,结合医院工作特点,得出结论:根据不同的考核对象及其工作性质,采用不同的考核体系和方法,对提高医院的整体管理水... 详细信息

医务人员的年度考核是医院人事管理的重要环节。本文对医务人员年度考核中考核体系、标准、方法、比例等问题进行了分析,结合医院工作特点,得出结论:根据不同的考核对象及其工作性质,采用不同的考核体系和方法,对提高医院的整体管理水平和在医院内部形成有序的竞争激励机制有一定的促进作用。

关键词：医务人员年度考核定性考核定量考核

建立中国卒中医疗服务、持续质量改进平台与组织化卒中体系

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中国医院 2010年第5期14卷 9-11页

作者：王伊龙王拥军赵性泉周永王献伟王吉善张振伟首都医科大学附属北京天坛医院北京市崇文区天坛西里6号100050 中国医院协会

介绍了国内外卒中医疗服务质量改进领域的发展趋势和现状,指出了我国与发达国家存在的差距。提出了我国应着手建立中国卒中中心服务标准认证体系,中国卒中服务标准制定和研究工作应从中国卒中中心的基本硬件和人员配备标准,中国卒中医... 详细信息

介绍了国内外卒中医疗服务质量改进领域的发展趋势和现状,指出了我国与发达国家存在的差距。提出了我国应着手建立中国卒中中心服务标准认证体系,中国卒中服务标准制定和研究工作应从中国卒中中心的基本硬件和人员配备标准,中国卒中医疗服务基本标准和中国卒中医疗服务的监测、评价及质量改进标准三个方面做起。

关键词：卒中医疗质量改进卒中体系

临床专业学位研究生思想道德教育的问题与思考

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中国医院 2012年第4期16卷 63-65页

作者：石薇薇顾艺星李艺影北京市神经外科研究所科教办北京市崇文区天坛西里6号100050 首都医科大学附属北京天坛医院北京市崇文区天坛西里6号100050 首都医科大学附属北京佑安医院院长办公室

医学是自然科学与人文科学的高度结合体,一名合格的医生,不仅要掌握精湛的技术,更要有高尚的人文品格,因此医学研究生的素质教育直接影响到医学事业的发展前景。科技发展和医学的进步使临床研究生享受到科技进步的成果所带来的方便,拥... 详细信息

医学是自然科学与人文科学的高度结合体,一名合格的医生,不仅要掌握精湛的技术,更要有高尚的人文品格,因此医学研究生的素质教育直接影响到医学事业的发展前景。科技发展和医学的进步使临床研究生享受到科技进步的成果所带来的方便,拥有更多的机遇,也面临了更大的压力和更多的诱惑。作为医院研究生管理者,应该结合当代青年的特点,尝试创新,以多种方式从多种途径进行研究生思想道德教育。网络、QQ、MSN、Facebook、Twitter、博客、微博等社交软件和网站都能够成为开展新时代研究生思想道德教育的平台,但现代化技术手段只是众多途径和手段中的一种,决不能过度依赖,应该与传统思想道德教育相结合,以人为本。

关键词：研究生培养思想道德教育现代化技术工具

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上颔第二磨牙伴有6个根管病例士艮告

中国口腔医学继续教育杂志 2009年第3期12卷 12-15页

作者： Jong Ryul K m DMD,MSD Sung Baik Choi, DDS, MSD, PHD Sang Hyuk Park, DMD, MSD, PHD 李欣（译）董雯（审）不详首都医科大学口腔医学院预防科北京市崇文区天坛西里4号 100050

成功牙髓治疗的第一步是进入髓腔并找到所有的根管。为了达到这个目标．医师需要对患牙有足够地了解并熟悉根管的各种变化。此病例报告介绍了1例解剖变异的上颌第二磨牙伴有6个根管．这种情况以前未见报道，可为我们寻找不常见的根管提... 详细信息

成功牙髓治疗的第一步是进入髓腔并找到所有的根管。为了达到这个目标．医师需要对患牙有足够地了解并熟悉根管的各种变化。此病例报告介绍了1例解剖变异的上颌第二磨牙伴有6个根管．这种情况以前未见报道，可为我们寻找不常见的根管提供帮助。

关键词：上颌第二磨牙根管根管变异

医院临床医学专业学位硕士研究生科研思维及创新精神的培养

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中国医院 2011年第10期15卷 65-67页

作者：石微微任依顾艺星程小燕北京市神经外科研究所科教办北京市崇文区天坛西里6号100050 首都医科大学附属北京天坛医院教育处北京市崇文区天坛西里6号100050 首都医科大学附属北京佑安医院院长办公室

科研思维建立和创新精神的培养在研究生培养中的地位十分重要,除了原有的培养模式培养专业技术型人才以外,也应该在研究生管理和研究生培养方式上尝试创新,创建一个有利于研究生学习和锻炼的环境。通过加强研究生入学教育,明确培养(学习... 详细信息

科研思维建立和创新精神的培养在研究生培养中的地位十分重要,除了原有的培养模式培养专业技术型人才以外,也应该在研究生管理和研究生培养方式上尝试创新,创建一个有利于研究生学习和锻炼的环境。通过加强研究生入学教育,明确培养(学习)目标,培训导师,增强师生沟通,创建良好科研学术环境,引导学生建立科研思维、培养创新能力。

关键词：研究生培养科学思维创新精神