检索结果-南通市图书馆

建筑施工企业工会精细化管理的工作思考——以中铁建设集团有限公司为例

在线全文

同方期刊数据库

学校读者我要写书评

暂无评论

办公室业务 2024年第11期 190-192页

作者：陶博洋中铁建设集团有限公司

建筑施工企业的发展受诸多因素影响,工会在企业建设、管理方面的作用突出,这也要求不断发挥工会价值、推动其管理工作趋向完善。文章以建筑施工企业工会的基本作用为切入点,思考建筑施工企业工会精细化管理的价值、方法,并对建筑施工企... 详细信息

建筑施工企业的发展受诸多因素影响,工会在企业建设、管理方面的作用突出,这也要求不断发挥工会价值、推动其管理工作趋向完善。文章以建筑施工企业工会的基本作用为切入点,思考建筑施工企业工会精细化管理的价值、方法,并对建筑施工企业工会精细化管理趋势进行展望,以服务相关企业的建设、管理,推动其工会更有效履行工作职能。

关键词：建筑施工企业工会精细化管理参与制度

江苏常装建设集团有限公司助力新阳科技集团总部大厦项目室内装饰装修工程

在线全文

学校读者我要写书评

暂无评论

中国建筑装饰装修 2024年第10期 6-8页

作者：江苏常装建设集团有限公司张羽江苏常装建设集团有限公司

一、工程简介新阳科技集团总部大厦项目室内装饰装修工程位于江苏省常州市新北区长江路以西、云河路以北。项目建设单位为新阳科技集团有限公司,设计单位为江苏建设控股集团有限公司,监理单位为常州市武进创业建设工程监理咨询有限公司...

一、工程简介新阳科技集团总部大厦项目室内装饰装修工程位于江苏省常州市新北区长江路以西、云河路以北。项目建设单位为新阳科技集团有限公司,设计单位为江苏建设控股集团有限公司,监理单位为常州市武进创业建设工程监理咨询有限公司,施工单位为江苏常装建设集团有限公司,总建筑面积为55477 m2,结构型式、层高为框筒结构（地下2层,地上23层、99.6 m）,开竣工时间为2019年10月28日到2020年6月18日,装饰面积为28700 m2,室内装饰造价为2381.75万元。室内装饰装修工程主要包括:新阳科技集团总部大厦1层、3层、4层、5-19层（标准层）、20-21层、22层、23层的全层、公共区间范畴的施工等。

关键词：

坚守诚信立业,以创新发展新质生产力——对话浙江中南建设集团有限公司党委书记、董事局主席吴建荣

同方期刊数据库博看期刊评论

在线全文

学校读者我要写书评

暂无评论

中国建筑装饰装修 2024年第9期 6-13页

作者：郭艳无不详浙江中南建设集团有限公司

浙江中南建设集团有限公司以“诚信立业、创新发展”为宗旨,走过了40年积极进取、健康经营的发展历程,成长为以工程建设、文化创意两大核心产业主导的现代化企业集团,并连续25年荣膺中国民营企业500强。春暖花开之际,《中装》杂志记者... 详细信息

浙江中南建设集团有限公司以“诚信立业、创新发展”为宗旨,走过了40年积极进取、健康经营的发展历程,成长为以工程建设、文化创意两大核心产业主导的现代化企业集团,并连续25年荣膺中国民营企业500强。春暖花开之际,《中装》杂志记者与浙江中南集团创始人、党委书记、董事局主席吴建荣,就两会后的行业发展、协会工作及企业战略展开了一场深入对话。

关键词：董事局主席中南建设文化创意产业主导工程建设吴建荣健康经营中南集团

维普期刊数据库博看期刊

数字技术推动水利工程项目管理智能化升级——专访北京清河水利建设集团有限公司总经理程海风

在线全文

学校读者我要写书评

暂无评论

绿色建造与智能建筑 2024年第1期 4-6页

作者：尤完程海风不详北京清河水利建设集团有限公司

当前,新一代信息化技术的应用日益普及,数字经济发展势头迅猛。我国水利建设主要是由政府主导的重要投资活动,水利工程建设项目管理的智能化程度直接关系到水利设施的建设周期、造价控制、工程质量、安全施工、使用寿命、运营维护,也会... 详细信息

当前,新一代信息化技术的应用日益普及,数字经济发展势头迅猛。我国水利建设主要是由政府主导的重要投资活动,水利工程建设项目管理的智能化程度直接关系到水利设施的建设周期、造价控制、工程质量、安全施工、使用寿命、运营维护,也会对保障国家财产和人民生命安全产生影响。围绕如何利用数字技术推动水利工程项目管理智能化升级,本刊执行主编尤完教授采访了北京清河水利建设集团有限公司(以下简称清河水利)程海风总经理。

关键词：水利建设人民生命安全智能化升级水利设施水利工程项目管理造价控制运营维护工程质量

基于优化共识的区块链在电子文件全生命周期真实性保障中的应用——以中国电力建设集团有限公司电子文件单套归档和电子档案单套管理试点为例

在线全文

学校读者我要写书评

暂无评论

档案学研究 2022年第2期 89-96页

作者：王洋中国电力建设集团有限公司北京100048

本文在分析当前解决电子文件真实性保障普遍做法的基础上,结合区块链技术特点,以中国电力建设集团有限公司电子文件单套归档和电子档案单套管理试点为例,介绍为解决电子文件真实性保障效率低的业务痛点,而采用协同高效的区块链技术的方... 详细信息

本文在分析当前解决电子文件真实性保障普遍做法的基础上,结合区块链技术特点,以中国电力建设集团有限公司电子文件单套归档和电子档案单套管理试点为例,介绍为解决电子文件真实性保障效率低的业务痛点,而采用协同高效的区块链技术的方案设计、实施方法、实现效果等,并对期待应用区块链技术解决更多业务问题进行规划和展望,为更好地发挥区块链技术在档案业务场景中的应用优势提供参考借鉴。

关键词：区块链应用电子文件管理全生命周期真实性保障

关于企业文化价值与数据资产相结合的探析——以甘肃第一建设集团有限责任公司为例

在线全文

学校读者我要写书评

暂无评论

发展 2024年第4期 83-84页

作者：陈雨薇甘肃第一建设集团有限责任公司

近年来,在全球数据资产市场蓬勃发展的背景下,国内也逐渐对数据经济建设开展战略布局,逐步形成数据经济基础制度体系和政策体系框架,为数据资产创新发展营造良好环境,数字文创也是其中重要一环。一、企业文化建设与数据资产的关联目前,... 详细信息

近年来,在全球数据资产市场蓬勃发展的背景下,国内也逐渐对数据经济建设开展战略布局,逐步形成数据经济基础制度体系和政策体系框架,为数据资产创新发展营造良好环境,数字文创也是其中重要一环。一、企业文化建设与数据资产的关联目前,文化创意产业正逐步发展成我国潜力巨大的新兴经济门类,将文创产品设计创造成数据资产,有效推动文创产业数字化转型,为文创产品的发展蹚出新路,企业文创产品也应逐渐从企业间的合作交流进入广大民众的视野当中。

关键词：企业文化建设新兴经济数据资产数字化转型文化创意产业文创产品设计战略布局文创产业

竞争类国有企业加快市场化转型和加强集团化建设的思考——以宁波交通投资集团有限公司为例

在线全文

学校读者我要写书评

暂无评论

宁波经济(三江论坛) 2024年第2期 21-23+34页

作者：周杰刘鹍宁波交通投资集团有限公司宁波交通投资集团有限公司团委

国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，提升核心竞争力和增强核心功能是国有企业发展的时代命题。本文以宁波交通投资集团有限公司为例，梳理企业市场化转型及集团化建设方面的工作成效，分析存在的问题不足，并就推动... 详细信息

国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，提升核心竞争力和增强核心功能是国有企业发展的时代命题。本文以宁波交通投资集团有限公司为例，梳理企业市场化转型及集团化建设方面的工作成效，分析存在的问题不足，并就推动集团布局优化和结构调整、完善中国特色国有企业现代公司治理、健全市场化运营机制提出工作举措及建议，为宁波“争一流、创样板、谱新篇”贡献国企力量。

关键词：国企改革市场化转型集团化建设

战略导向下集团公司全面预算管理体系的建设与优化

在线全文

同方期刊数据库

学校读者我要写书评

暂无评论

财会学习 2024年第13期 74-76页

作者：上官士全青岛地铁集团有限公司

随着市场竞争的加剧,集团公司面临着越来越复杂的经营环境。全面预算管理作为企业内部管理的重要手段,对于提高企业竞争力和实现企业战略目标具有重要意义。首先,本文分析了当前集团公司在全面预算管理的重要性和核心环节;其次,从战略... 详细信息

随着市场竞争的加剧,集团公司面临着越来越复杂的经营环境。全面预算管理作为企业内部管理的重要手段,对于提高企业竞争力和实现企业战略目标具有重要意义。首先,本文分析了当前集团公司在全面预算管理的重要性和核心环节;其次,从战略目标分解、预算编制、预算执行、预算监控以及预算考核等方面,阐述了基于战略导向的全面预算管理体系的构建;最后,提出了针对性的优化对策,期望能为集团公司提供一套系统、科学、实用的预算管理方法和工具。

关键词：集团公司战略导向全面预算管理管理体系

如何以企业文化与品牌建设提升国有企业核心竞争力——以中铁十六局集团有限公司为例

同方期刊数据库博看期刊评论

在线全文

学校读者我要写书评

暂无评论

现代班组 2024年第4期 17-19页

作者：王浩然中铁十六局集团有限公司

企业文化与品牌建设对于企业的发展至关重要，不仅有助于增强企业凝聚力，还能提升品牌形象。以中铁十六局有限公司为例，通过深化企业文化与品牌建设，能够有效提升国有企业的核心竞争力。这一举措在规范员工行为、提高业务水平、激发...

企业文化与品牌建设对于企业的发展至关重要，不仅有助于增强企业凝聚力，还能提升品牌形象。以中铁十六局有限公司为例，通过深化企业文化与品牌建设，能够有效提升国有企业的核心竞争力。这一举措在规范员工行为、提高业务水平、激发发展动力以及增强品牌价值等方面都具有深远意义，旨在为其他国有企业提供经验和借鉴。

关键词：