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Impacts of building information modeling(BIM) implementation on design and construction performance: a resource dependence theory perspective

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Frontiers of Engineering Management 2017年第1期4卷 20-34页

作者： Dongping CAO Heng LI Guangbin WANG School of Economics and Management Tongji University Department of Building and Real Estate Hong Kong Polytechnic University Department of Management Science and Engineering Soochow University

Drawing on resource dependence theory, this paper develops and empirically tests a model for understanding how the implementation of building information modeling(BIM) in construction projects impacts the performance of different project participating organizations through improving their interorganizational collaboration capabilities. Based on two sets of survey data collected from designers and general contractors in BIMbased construction projects in China, the results from partial least squares analysis and bootstrapping mediation test provide clear evidence that BIM-enabled capabilities of information sharing and collaborative decision-making as a whole play a significant role in determining BIMenabled efficiency and effectiveness benefits for both designers and general contractors. The results further reveal that designers and general contractors benefit from project BIM implementation activities significantly nonequivalently, and that this non-equivalence closely relates to the different roles played by designers and general contractors in BIM-enabled interorganizational resource exchange processes. The findings validate the resource dependence theory perspective of BIM as a boundary spanning tool to manage interorganizational resource dependence in construction projects, and contribute todeepened understandings of how and why project participating organizations benefit differently from the implementation of interorganizational information technologies like BIM.

关键词： building information modeling interorganizational collaboration construction project performance resource dependence theory partial least squares modeling

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Environmental, social, and governance performance and corporate innovation novelty

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International Journal of Innovation Studies 2024年第2期8卷 109-131页

作者： Wanyi Chen Yuchuan Xie Kang He SILC Business School Shanghai UniversityShanghai200444China School of Economics Huazhong University of Science and TechnologyWuhan430074China School of Business Shantou UniversityShantou515063China

Environmental,social,and governance(ESG)performance,along with the novelty of innovation,are significant factors in promoting sustainable development for *** study employs the Heckman two-stage model to examine the impact of ESG performance on innovation novelty using a dataset comprising A-share listed companies in the Shanghai and Shenzhen Stock Ex-changes from 2011 to *** results indicate that enhanced ESG performance significantly fosters innovation by expanding innovation resources and mitigating agency *** analysis reveals that this relationship is more pronounced under high economic policy uncer-tainty,a challenging information environment,elevated financing constraints,and in the context of digital *** study not only expands the research on the economic implications of ESG performance for enterprise innovation behavior but also places a distinct emphasis on innovation quality rather than ***,this study enriches the existing literature on the factors influencing innovation novelty and extends research into the link between envi-ronmental protection and firm innovation,particularly from the perspective of stakeholder ***,this study holds practical significance for governments aiming to enhance ESG evaluation systems and establish guiding policies that encourage novel innovations,ultimately contributing to sustainable and high-quality ***,this study provides guidance to enterprises by encouraging them to embrace green development,improve social responsibility,and elevate their governance standards to promote innovation quality.

关键词： ESG Innovation novelty resource dependence theory Agency problem Innovation quality Sustainable development

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Resignation of officials as independent directors and firm performance

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Frontiers of Business Research in China 2020年第4期14卷 498-518页

作者： Ting Ren Youzhi Xiao Xinguo Yu Hongyan Yang Jianmei Ge HSBC Business School Peking UniversityShenzhenChina Full list of author information is available at the end of the article

In 2013,the Chinese government implemented Rule No.18,which suspended the directorships of incumbent government officials and precluded those who retired within the past three years from serving as independent directors for listed *** surprise implementation of Rule No.18 triggered a wave of resignations among official independent directors(OIDs).The event provided a unique opportunity to examine the impacts of the political connections of board members on firm *** applied a difference-in-difference technique to empirically investigate the effect of OID resignations on firm performance from the perspectives of resource dependence theory and social capital *** results indicate that the resignation of OIDs had a significantly negative effect on firm performance,as measured by Tobin's 0 and firm *** also confirmed the importance of independent directors'political connection on firm performance,as discovered in prior ***,this influence varied across OIDs'heterogeneity,external environment and firm *** results indicate that political connections may not be necessary channels for firms to achieve success.

关键词： Firm performance Independent director Political connection resource dependence theory Social capital theory

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组织中次级单位权力配置格局：一个整合模型

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企业管理研究 2012年第5期

作者：金淑霞王利平

本文关注组织内次级单位间权力不均衡配置及其变迁。在回顾战略权变理论、资源依赖理论和制度理论相关研究基础上，提出一个整合框架，认为特定时期内次级单位在组织权力配置格局中的相对地位，由环境、结构、次级单位特征及个体特点等... 详细信息

本文关注组织内次级单位间权力不均衡配置及其变迁。在回顾战略权变理论、资源依赖理论和制度理论相关研究基础上，提出一个整合框架，认为特定时期内次级单位在组织权力配置格局中的相对地位，由环境、结构、次级单位特征及个体特点等四层次要素决定，已有的权力配置格局因受组织惯性的影响和自我强化机制的存在而具有一定的稳定性，并随上述要素的变迁而处于不断变化中。

关键词：次级单位权力战略权变理论资源依赖理论制度理论 subunit power strategic contingencies theory resource dependence theory institutional theory

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平台领导权获取的方向盘模型

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企业管理研究 2015年第5期

作者：刘林青谭畅江诗松雷昊

通过对利丰公司从面临被淘汰危险的中介角色逐步发展为平台生态圈领导者这一过程的研究，本文构建起焦点企业赢得平台领导权的“方向盘模型”，包括提出系统性价值主张、去物质化、扩网和聚核四个关联行动。它们共同构筑了一个丰富的备... 详细信息

通过对利丰公司从面临被淘汰危险的中介角色逐步发展为平台生态圈领导者这一过程的研究，本文构建起焦点企业赢得平台领导权的“方向盘模型”，包括提出系统性价值主张、去物质化、扩网和聚核四个关联行动。它们共同构筑了一个丰富的备用行动集合，在不断壮大平台生态圈的同时，推动焦点企业螺旋上升，从边缘到核心。这一动态过程具体如下：焦点企业提出的系统性价值主张会带来伙伴对其依赖的非线性增长；对此，焦点企业需主动去扩大网络，促使这一价值主张中的共同依赖和网络效应的作用机制充分发挥起来；网络扩大使得焦点企业将新的信息资源去物质化；去物质化可带来系统中的价值向焦点企业集聚，丰富其价值主张，如此往复循环。方向盘模型中系统性价值主张界定了焦点企业的权力边界，去物质化塑造了焦点企业的业务边界，扩网和聚核则是促使焦点企业系统性价值主张发挥作用的双元行动，平衡着生态圈内部的“向心力”和“离心力”。就理论发展而言，本文推动了资源依赖理论在网络层面的拓展，方向盘模型表明存在增加相互依赖影响权力不平衡甚至出现权力关系逆转的路径。

关键词：平台领导权资源依赖理论系统性价值主张共同依赖 platform leadership resource dependence theory systematic value proposition common dependence

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政治资源与企业精准扶贫：公益项目下的资本性考量

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农业经济研究 2020年第12期

作者：杨义东程宏伟

企业高歌猛进的精准扶贫表现引发了对公益支出无偿性与资本逐利性这一焦点矛盾的反思，而行为动机是考量公益项目资本性的重要维度。本文以2016-2018年沪深A股上市公司为样本，运用手工收集的精准扶贫数据实证检验了政治资源对企业精准... 详细信息

企业高歌猛进的精准扶贫表现引发了对公益支出无偿性与资本逐利性这一焦点矛盾的反思，而行为动机是考量公益项目资本性的重要维度。本文以2016-2018年沪深A股上市公司为样本，运用手工收集的精准扶贫数据实证检验了政治资源对企业精准扶贫的影响，并分别从行业同构和产权性质两个视角对这一影响的调节效应进行研究。研究发现：政治资源是企业精准扶贫的驱动因素，并且政治资源价值越高，驱动力越强；行业同构对企业精准扶贫行为产生积极影响，行业同构程度越大，政治资源对企业精准扶贫的驱动力越强；国有企业表现出参与度高但支出水平低的行为特征，而民营企业呈现出参与度低但支出水平高的行为特征。进一步考察还发现，企业精准扶贫确实为企业在融资、税收规避等政治资源相关方面创造了经济利益，夯实了政治资源驱动企业精准扶贫的观点。研究结论不仅丰富了企业精准扶贫社会责任的动机研究，而且对政府优化政治资源配置和把握精准扶贫政策走向有借鉴意义。

关键词：政治资源企业精准扶贫资源依赖理论动机 political resource targeted poverty alleviation of enterprises resource dependence theory motivation

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