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压力下一搏:压力如何影响个体风险寻求

心理科学进展 2022年第6期30卷 1303-1316页

作者：钟越车敬上刘楠安薪如李爱梅周国林暨南大学管理学院广州510632 广东金融学院工商管理学院广州510632

压力促使个体风险寻求已得到许多研究的验证和支持,但对于该现象背后的根本机制缺乏深入探讨和整合。模型指出,压力诱发认知资源损耗和心理需要失衡,导致个体执行控制功能减弱,奖赏寻求增加,这两者引起对风险选项价值的高估、风险感知... 详细信息

压力促使个体风险寻求已得到许多研究的验证和支持,但对于该现象背后的根本机制缺乏深入探讨和整合。模型指出,压力诱发认知资源损耗和心理需要失衡,导致个体执行控制功能减弱,奖赏寻求增加,这两者引起对风险选项价值的高估、风险感知的降低和启发式决策策略的使用,最终导致风险寻求。期望效用论、预期理论、双系统理论和风险敏感理论的视角能各有侧重地解析模型中的路径。最后,基于模型梳理了边界条件,并提出未来可关注压力下执行功能、认知和情绪的交互以及慢性压力的影响和调控。

关键词：压力风险寻求价值评估风险感知决策策略

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风险寻求中的图形表征效应

心理科学 2017年第5期40卷 1061-1067页

作者：曾祥星丁道群广东警官学院警务指挥战术系广州510230 湖南师范大学教育科学学院长沙410081

在负性风险信息沟通中,采用文本表征与图形表征,结果发现图形表征方式更能引起风险回避行为。基于此,本研究以获益方案作为风险沟通信息,分别采用文本表征与图形表征来探索信息表征方式对风险寻求的影响。结果显示:在文本表征方式中,个... 详细信息

在负性风险信息沟通中,采用文本表征与图形表征,结果发现图形表征方式更能引起风险回避行为。基于此,本研究以获益方案作为风险沟通信息,分别采用文本表征与图形表征来探索信息表征方式对风险寻求的影响。结果显示:在文本表征方式中,个体决策主要受备择方案之间风险大小的影响;而图形表征方式中,个体不仅受备择方案之间风险大小的影响,而且更受备择方案之间获益大小的影响。结果说明:相对文本表征,图形表征方式更能引起决策者为了获益而冒更大的风险,从而表现出风险寻求偏好,从而证实"图形效应"在风险决策中存在普遍性,为我们风险决策信息提供依据。

关键词：文本表征图形表征风险寻求

信息呈现方式、认知风格对风险寻求的影响研究

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信息呈现方式、认知风格对风险寻求的影响研究

作者：曾祥星湖南师范大学

学位级别：硕士

风险回避是指有两个或多个可供选项时,相比而言,个体更倾向于选择风险小的选项。风险寻求正好与之相反,是指当有两个或多个可供选项时,相比之下,个体更倾向选择风险较大的选项。当今风险信息沟通对风险行为的影响成为决策研究领域的一... 详细信息

风险回避是指有两个或多个可供选项时,相比而言,个体更倾向于选择风险小的选项。风险寻求正好与之相反,是指当有两个或多个可供选项时,相比之下,个体更倾向选择风险较大的选项。当今风险信息沟通对风险行为的影响成为决策研究领域的一个热门课题,发现当信息以不同的表征方式时会引起不同的风险偏好。近年来一些学者对负性信息分别采用数字呈现与图形呈现,结果发现图形比数字更能引起风险回避,提出“图形效应”概念,即在图形呈现的方式下更能引起某种行为反应。那么在风险回避中得出的“图形效应”是否依然存在于风险寻求当中呢?在风险回避中探讨“图形效应”的影响机制时,仅仅考虑的是信息呈现方式,没有深入的去考虑个体在信息加工中一贯的信息表征模式。在认知风格当中,言语型的人在思维过程中倾向于以“词”来表征信息,表象型的人在思维过程中倾向于以表象的形式来表征信息。所以,本研究在数字与图形两种呈现方式,考查言语型和表象型两种认知风格对风险寻求以及决策时间的影响。基于以上分析,本研究以高校大学生为研究对象,实验一,采用单因素被试间实验设计验证“图形效应”在风险寻求中依然存在;实验二,采用两因素被试间实验设计,考查了认知风格、信息呈现方式对风险寻求、决策时间的影响。本研究的主要结论包括：1.信息呈现方式对风险寻求存在显著的影响,图形呈现比数字呈现更能引起被试的风险寻求行为,“图形效应”存在风险寻求当中。2.在数字呈现方式下,影响个体风险寻求是两个备择选项之间的相对风险大小,而在图形呈现方式下,影响个体风险寻求除了两个备择选项之间的相对风险大小之外,更主要的是两个备择选项之间的相对获益大小。3.认知风格对风险寻求的影响不显著,但是在图形呈现方式下,表象型的决策时间显著快于言语型,而数字呈现方式下两种认知风格的差异不显著。

关键词：信息呈现认知风格风险寻求

奖惩情景下海洛因成瘾者冲动性与风险寻求决策特征研究

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奖惩情景下海洛因成瘾者冲动性与风险寻求决策特征研究

作者：姚东伟西北师范大学

学位级别：硕士

包括海洛因在内的药物成瘾者经常出现相对于大额延迟奖赏更倾向于选择小额及时奖赏,相对于小额高概率奖赏更倾向于选择高额低概率奖赏的现象,既药物成瘾者的决策缺陷问题。研究表明冲动性特征与风险寻求特征是造成药物成瘾者决策缺陷的... 详细信息

包括海洛因在内的药物成瘾者经常出现相对于大额延迟奖赏更倾向于选择小额及时奖赏,相对于小额高概率奖赏更倾向于选择高额低概率奖赏的现象,既药物成瘾者的决策缺陷问题。研究表明冲动性特征与风险寻求特征是造成药物成瘾者决策缺陷的重要原因。当前研究主要关注药物相关线索对药物成瘾者认知及决策功能的影响,而忽视了奖惩线索对药物成瘾者的影响。奖惩刺激是行为塑造的主要手段,也是影响个体决策行为的重要因素。依据强化敏感性理论惩罚对冲动性行为具有抑制作用,而奖赏会增强个体的冲动性。依据前景理论个体在损失(惩罚)情境下倾向于风险寻求,而在收益(奖赏)情景下倾向于风险规避。药物成瘾者在本身具有冲动性与风险寻求特征的情况下,奖惩刺激情景对药物成瘾者的决策行为具有何种影响目前并不清楚。本研究拟通过两个实验情景来考察这个问题。实验一以海洛因成瘾者和正常被试为研究对象,采用Floden纸牌任务考察两组被试在无奖惩情景下的决策表现。结果发现两组被试具有冲动性决策特征和具有风险寻求决策特征的个体数量均无显著性差异。实验二以海洛因成瘾者和正常被试为研究对象,采用Floden纸牌任务考察两组被试在奖赏与惩罚两种情景下的决策表现。结果发现在奖赏情景下两组被试风险寻求、冲动性、无明显决策特征这三类决策类型构成比无显著差异,但海洛因组具有冲动性决策特征的个体数量显著大于具有风险寻求决策特征和明显特征的个体数量,冲动性决策特征在奖赏情景下具有凸显性;而正常组这两类决策特征个体数量无显著性差异。在惩罚情景下两组被风险寻求、冲动性、无明显决策特征这三类决策类型构成比无显著差异,但海洛因组具有风险寻求决策特征的个体数量显著高于具有冲动性决策特征和无明显特征的个体数量,风险寻求决策特征在惩罚情景下具有凸显性;而正常组这两类决策特征个体数量无显著性差异。综合两个实验的结果本研究发现就风险寻求决策特征而言两组被试均表现出惩罚情境下具有风险寻求特征的个体数量显著大于奖赏情景和无奖惩情景,海洛因成瘾者和正常被试都表现出决策的风险寻求特征增强;就冲动性决策特征而言海洛因组在奖赏情境下具有冲动性决策特征个体数量显著大于惩罚情景,而正常组在无奖惩、奖赏、惩罚三种刺激情景下均无显著差异。以上结果表明海洛因成瘾者在奖惩情景中表现出“患得患失”的决策特征,即奖赏时冲动,损失时风险寻求。这说明海洛因成瘾者相较于正常被试更易受外界奖惩刺激的影响,既经不起“诱惑”也承受不住“损失”。这可能是他们初始尝试成瘾药物并持续复吸的原因之一。

关键词：药物成瘾决策缺陷冲动性风险寻求奖惩刺激

封面故事与损益框架对不同调节定向个体风险寻求的影响

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心理技术与应用 2020年第10期8卷 611-618页

作者：付若冰李朋朋杜秀芳刘宁山东师范大学心理学院济南250358

基于调节定向理论和预期理论,本研究探讨了封面故事与收益-损失选项框架对不同调节定向个体风险寻求的影响。结果发现,总体而言促进定向和防御定向个体均在损失情景(坏封面故事或损失框架)下比收益情景(好封面故事或收益框架)下更倾向... 详细信息

基于调节定向理论和预期理论,本研究探讨了封面故事与收益-损失选项框架对不同调节定向个体风险寻求的影响。结果发现,总体而言促进定向和防御定向个体均在损失情景(坏封面故事或损失框架)下比收益情景(好封面故事或收益框架)下更倾向风险寻求;封面故事对防御定向个体的影响更大,表现为防御定向在坏封面故事条件下比好封面故事更倾向风险寻求,而促进定向个体在好、坏封面故事条件下风险寻求倾向无显著差异。研究表明封面故事会调节促进定向和防御定向个体的风险寻求倾向。

关键词：封面故事调节定向框架风险寻求风险决策

权力与框架对风险寻求的影响:解释水平的作用

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心理技术与应用 2019年第4期7卷 193-207页

作者：娄宇单雪菲刘宁山东师范大学心理学院济南250358 华东师范大学心理与认知科学学院上海200062

通过四个实验探讨了权力与框架对风险寻求的影响,检验了解释水平的中介机制。首先,探讨了框架对权力影响风险寻求的调节作用(实验1);然后,通过实验分段检验权力影响解释水平(实验2A),解释水平影响风险寻求(实验2B);最后,改变权力的启动... 详细信息

通过四个实验探讨了权力与框架对风险寻求的影响,检验了解释水平的中介机制。首先,探讨了框架对权力影响风险寻求的调节作用(实验1);然后,通过实验分段检验权力影响解释水平(实验2A),解释水平影响风险寻求(实验2B);最后,改变权力的启动方式并排除情绪的潜在影响,重复验证框架的调节作用,并通过中介分析验证解释水平的中介作用(实验3)。结果发现:损失框架下,高权力比低权力个体更冒险,但收益框架下高低权力个体都更保守;解释水平是损失框架下权力影响风险寻求的部分中介机制。研究结果表明,框架对权力影响风险寻求具有调节作用,解释水平是权力影响风险寻求的心理机制之一,研究也为权力的社会距离理论提供了支持证据。

关键词：权力解释水平框架效应风险寻求

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大学生一般结果期待对风险决策偏好的影响

心理学探新 2018年第1期38卷 36-41页

作者：王娇刘晓明东北师范大学心理学院长春130024

以一般结果期待的双维结构观点为基础,按照一般结果期待的乐观期待和悲观期待的水平将184名大学生样本划分为明显乐观、明显悲观、双重倾向和倾向不明四个类型,进而探讨不同类型大学生在创业投资情境下一般结果期待对风险决策偏好的影... 详细信息

以一般结果期待的双维结构观点为基础,按照一般结果期待的乐观期待和悲观期待的水平将184名大学生样本划分为明显乐观、明显悲观、双重倾向和倾向不明四个类型,进而探讨不同类型大学生在创业投资情境下一般结果期待对风险决策偏好的影响。结果表明,风险概率、描述框架与一般结果期待的交互作用显著,在低风险概率、积极框架下,双重倾向型一般结果期待大学生比其他三个类型的大学生表现出明显的风险寻求偏好。

关键词：一般结果期待乐观期待悲观期待风险寻求风险规避

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青少年奖赏加工过程中的风险行为研究

青少年奖赏加工过程中的风险行为研究

作者：燕智玲西南大学

学位级别：硕士

人类的奖赏加工机制已经成为近年来的一个研究热点,青少年奖赏加工的研究有利于青少年失调的行为模式,即风险寻求行为的诠释。已有脑成像研究发现青少年风险寻求行为主要是由于作用于奖赏刺激的边缘系统发育与掌管认知控制的前额叶区域... 详细信息

人类的奖赏加工机制已经成为近年来的一个研究热点,青少年奖赏加工的研究有利于青少年失调的行为模式,即风险寻求行为的诠释。已有脑成像研究发现青少年风险寻求行为主要是由于作用于奖赏刺激的边缘系统发育与掌管认知控制的前额叶区域的发展存在不平衡的关系,主要关注于奖赏加工的结果阶段,同时,最近也有研究者提出青少年在青春期特有的风险寻求行为可能与个体的个性特征相关,而不是表现为“风险寻求行为是一种青春期特有的趋势特征”。所以本研究着重考察青少年在奖赏加工过程的不同阶段中与成人被试神经活动的差异性表现以及青少年风险寻求行为与其人格特质之间的关系。实验一采用奖赏加工的赌博实验范式来考察青少年在奖赏加工过程的不同阶段与成人被试神经活动的差异性表现。结果表明,在预期阶段,条件主效应在AN1上表现显著,中等概率奖赏条件的平均波幅显著大于高概率与低概率奖赏条件,而低概率奖赏与高概率奖赏下的波幅差异不显著,由此可看出,被试对线索信号的关注程度及其反应的准备活动。在结果体验阶段：FRN显示出条件主效应显著,而未表现出组别与条件之间显著差异。P300表现出条件与组别交互作用显著,在可预期与中等可预期程度下,青少年组的P300差异波波幅显著大于成人组。实验二采用cake gambling task实验范式,考察青少年在奖赏加工过程中认知控制反应,并结合艾森克人格问卷,研究青少年的人格特征是否与风险寻求行为存在相关关系,寻找其人格要素。结果表明,青少年与成人对不同条件下高风险选择不存在显著性差异,同时,EPQ量表的神经质维度与精神质维度具有其他维度变量所不能解释的作用,是风险选择比例的一个重要预测指标,且风险选择的比例与量表分数之间的关系在组间变量中不存在显著性差异。

关键词：青少年奖赏加工风险寻求 EPQ

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高管风险偏好、所有权性质和现金股利政策

高管风险偏好、所有权性质和现金股利政策

作者：李叶婷天津商业大学

学位级别：硕士

随着我国《公司法》《证券法》等相关法律法规的不断修订,我国的资本市场正在得到不断的完善。我国目前上市公司的主要形式是现代股份制有限公司,因其运行方式、组织结构与国外不同,股利政策的制定较国外有所不同,而高层管理者的决策对... 详细信息

随着我国《公司法》《证券法》等相关法律法规的不断修订,我国的资本市场正在得到不断的完善。我国目前上市公司的主要形式是现代股份制有限公司,因其运行方式、组织结构与国外不同,股利政策的制定较国外有所不同,而高层管理者的决策对股利政策有重要影响。随着行为金融学的不断发展,越来越多的研究者开始关注“人”本身的问题研究。人们做决策的过程会受其对风险的偏好所支配,而高层管理者作为企业日常事务决策和执行的主体,其在现金股利分配的决策中也会受到自身风险偏好的影响。股利政策是企业盈利资金用于股利支付还是作为自有资金留用这两者之间进行分配的决策。股利的支付包括现金股利,配股和送股。现金股利影响企业自由现金流,配股和送股不产生企业自有资产的变动量,所以在此选择研究高层管理者的风险偏好对现金股利政策的影响。基于我国市场环境、社会环境和股权异质性,首先,从理论研究分析中整合高管风险偏好的度量方法,选择符合我国国情的上市公司高管风险偏好衡量指标。然后,选取2013年至2017年的上市公司数据,设计了高管风险偏好的衡量指标。在此,选取的高管风险偏好衡量指标包括高管现金报酬、高管年龄和资本性支出比例作为高管风险偏好的代理变量,再构建相关实证模型并通过Probit回归分析来检验在A股上市企业中高管风险偏好对现金股利政策的影响。再区分具有不同控股股东性质的上市企业中,高管风险偏好对现金股利政策的影响是否都能成立。通过模型的构建与实证分析,企业高管的风险承受能力对发放现金股利有影响作用,风险导向型高管相较于风险规避型高管更愿意发放现金股利。风险导向型高管倾向于发放现金股利是因为股利的支付有益于股民增强对企业盈利能力的信心,更久的持有公司股票,保持企业成熟稳定的形象,有利于企业的长期发展。风险规避型高管倾向于不发放现金股利,他们愿意企业将更多的留存收益提高企业的自由现金流来应对未来经营中的不确定性,降低企业经营风险和财务风险。进一步的分析实证结论得出,在国有企业中高管年龄与企业发放现金股利不显著相关,在非国有企业中高管年龄与发放现金股利显著负相关。非国有企业可以验证随着高管的年龄越来越大高管可能更保守更加厌恶风险不愿意发放现金股利,而国有企业不显著相关可能原因是国有企业相对非国有企业管理机制和法律限制更加规范,受年龄影响因素较少,所以是否发放现金股利与高管年龄无关,即与高管风险偏好无关。此外,在国有企业中资本性支出比例与发放现金股利显著正相关,在非国有企业中资本性支出比例与企业发放现金股利不显著相关。国有企业的实证结果符合预期,资本支出比例越高,高管越偏好寻求风险,越倾向于发放现金股利。

关键词：现金股利政策风险寻求风险厌恶所有权异质性自由现金流