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“安全奖”不宜取代“超产奖”

现代职业安全 2011年第3期 89-89页

作者：陈尚宾

阅读了杂志2011年第1期论坛栏目提出的"以‘安全奖’取代‘超产奖’好不好"这一话题,笔者认为,安全与效益始终是一对既相互联系又相互矛盾的对立统一体,安

关键词：安全奖超产奖生产操作

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工资和超产奖计件(定额)单价的计算方法

财务与会计 1983年第2期 27-27页

作者：刘长春安徽省宿县经济委员会

当前,工业企业普遍推行了经济责任制,在企业内部采取了计件工资,超定额计件、超定额奖、定包奖、百分计奖等形式,把职工的劳动成果和劳动报酬结合起来。正确核算计件工资和超产奖,一是要有平均先进定额;二是计件(定额)单价要合理。平均... 详细信息

当前,工业企业普遍推行了经济责任制,在企业内部采取了计件工资,超定额计件、超定额奖、定包奖、百分计奖等形式,把职工的劳动成果和劳动报酬结合起来。正确核算计件工资和超产奖,一是要有平均先进定额;二是计件(定额)单价要合理。平均先进定额的计算方法过去已有文章作了介绍。对于如何确定合理的计件(定额)单价,根据自己实践体会,介绍三种计算方法,供参考。一、按日标准工资计算。就是以日标准工

关键词：日标准工资超产奖计件工资单价计算方法

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养蜂能手何正喜获超产奖一千五百多元

中国蜂业 1979年第1期 6-6页

新华社昆明一月十七日电养蜂能手何正喜,1978年养蜂产蜜1万2千多斤,有关部门按规定发给他1,500多元超产奖金。何正喜是云南省大姚县赵家店公社毛稗田大队蜂场养蜂员。他努力钻研养蜂技术,不断改进饲养方法,常年带着蜂群,不辞辛苦地在云... 详细信息

新华社昆明一月十七日电养蜂能手何正喜,1978年养蜂产蜜1万2千多斤,有关部门按规定发给他1,500多元超产奖金。何正喜是云南省大姚县赵家店公社毛稗田大队蜂场养蜂员。他努力钻研养蜂技术,不断改进饲养方法,常年带着蜂群,不辞辛苦地在云贵高原上追花夺蜜。到1978年12月20日止,他放养的65群蜜蜂,产蜜量达12,548斤,为集体增加收入13,652元。赵家店公社根据大姚县革委会关于集体蜂场经营管理办法中有关奖励的规定,决定把超产部分的20％奖给何正喜。最近,公社专门召开授奖大会,县委书记在会上表彰了何正喜养蜂的先进事迹,当场把1,554元奖金发给他。

关键词：养蜂何正超产奖大姚县公社蜜蜂饲养养蜂技术蜂场

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部分工资浮动加超产奖

中国劳动 1982年第7期 26-26页

从去年9月份开始,我们车间试行了部分工资浮动加超产奖的办法,取得了较好的效果。9月份生产的模具比8月份增加了3.3倍,夹具增加了20％,9、10两个月的零件平均月产比8月份增加了1.4倍。月平均出勤率比前8个月平均数提高了6.3％。病假天... 详细信息

从去年9月份开始,我们车间试行了部分工资浮动加超产奖的办法,取得了较好的效果。9月份生产的模具比8月份增加了3.3倍,夹具增加了20％,9、10两个月的零件平均月产比8月份增加了1.4倍。月平均出勤率比前8个月平均数提高了6.3％。病假天数只有原来的三分之一。职工们反映说,这个办法是鼓励先进,医懒治混的好办法。我们车间的任务主要是为前方车间加工零件和模夹具。过去,车间的奖金分配与生产联系不紧,工人的积极性调动不起来,不仅本车

关键词：车间工人工资劳动者完成工时奖金分配定额时间定额工时超产奖

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实行超产奖励、激发劳动热情、改善生产管理

中国资源综合利用 1982年第3期 32-33页

我们沙市金属回收公司现有职工92人,设有四科两站,共八个班组。近两年来,我们先后采用过“综合奖”、“百分奖”、分级评分,几经曲折,于81年9月在全公司生产工人中试行定额超产奖励制度。82年元月又进行了补充修改。现行的奖励方案,比... 详细信息

我们沙市金属回收公司现有职工92人,设有四科两站,共八个班组。近两年来,我们先后采用过“综合奖”、“百分奖”、分级评分,几经曲折,于81年9月在全公司生产工人中试行定额超产奖励制度。82年元月又进行了补充修改。现行的奖励方案,比较有效的调动职工的生产积极性,经济效益显著,受到职工欢迎。过去的几种奖励形式过硬的数据少,评比时矛盾大,最后仍然难于避免平均主义的通病,群众积极性受到压抑。去年4月,我们学习武汉市桥口回收站和宜昌市金属回收公司的经

关键词：超产奖工人工资劳动者劳动热情劳动报酬奖金

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有问有答

中国劳动 2012年第9期 57-58页

本栏目部分问答来自各地作者的来稿。由于劳动保障立法各地的一些实施细则规定不尽相同,仅供参考。实行计件工资能否用超产奖代替加班费?问:林某等员工于今年初与一家公司签订了一份为期两年的劳动合同。由于公司订单供过于求,员工常常... 详细信息

本栏目部分问答来自各地作者的来稿。由于劳动保障立法各地的一些实施细则规定不尽相同,仅供参考。实行计件工资能否用超产奖代替加班费?问:林某等员工于今年初与一家公司签订了一份为期两年的劳动合同。由于公司订单供过于求,员工常常被要求加班,但一直以来公司都没有向其发放过加班费。日前,林某等员工就此向公司提出了质询,被告知系实行计件工资,多付

关键词：劳动关系超产奖用人单位劳动者社会关系用工单位生产力加班费一次性工伤医疗补助金承揽关系劳动合同计件工资

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“倒发奖”现象

社会 1991年第4期11卷 28-29页

作者：朱兆龙

近年来,一些地方出现了下级单位向上级党政机关的领导干部发送“奖金”的新鲜事。前不久,江苏盐城市D县查处了N镇几位正副书记的违纪问题。发现这几位头头逢年过节得到过不少下届单位给的“奖金”。那奖金的名目五彩缤纷,如湖桑绿枝扦... 详细信息

近年来,一些地方出现了下级单位向上级党政机关的领导干部发送“奖金”的新鲜事。前不久,江苏盐城市D县查处了N镇几位正副书记的违纪问题。发现这几位头头逢年过节得到过不少下届单位给的“奖金”。那奖金的名目五彩缤纷,如湖桑绿枝扦插奖、菌种效益奖、复合肥超产奖、商场开业奖、丝棉厂“惯例奖”、对虾场“亏损奖”等等,一个春节,每位书记得奖竟达千元左右。后来该镇机关共退奖12000多元。

关键词：领导干部党政机关副书记党政领导承包人绿枝扦插奖金江苏盐城复合肥超产奖

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搞活内部分配增强企业凝聚力——广州南方服装厂改革分配制度的调查

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广东社会科学 1989年第3期 150-152页

作者：张先贤陈兴中李育萍

广州南方服装厂是一家以出口为主的外向型企业,现有职工600多人.在十年改革开放的过程中,该厂的经济效益和社会效益不断提高,发展步伐日益加快.1988年,获得全国质量管理合格证;其主要产品红凤牌男、女睡衣睡袍,双马牌男、女丝棉衣,分别... 详细信息

广州南方服装厂是一家以出口为主的外向型企业,现有职工600多人.在十年改革开放的过程中,该厂的经济效益和社会效益不断提高,发展步伐日益加快.1988年,获得全国质量管理合格证;其主要产品红凤牌男、女睡衣睡袍,双马牌男、女丝棉衣,分别获省、市优质产品称号.这些产品不但畅销省内外,而且还远销美国、西德、法国、奥地利、日本和苏联等国,每年创外汇超过100万美元.该厂1988年创利润80.51万元,比1987年的47万元提高了70.8%,超过历史最好水平.今年上半年,实现利润54万元,比去年同期又提高了35%.

关键词：内部分配改革分配制度服装厂企业凝聚力广州超产奖女睡衣丝棉衣计件工人企业内部

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实行内外双挂钩取得经济好效益

中国资源综合利用 1986年第3期 19-24页

作者：孙洪昌宜春地区金属回收公司经理

我们公司是经营管理全地区10个县(市)、78个厂矿企业废钢铁资源的小型企业。近年来,在经营管理工作中,锐意改革,立志创新,建立並逐步完善了以承包为主的经济责任制,在企业内部实行了生产任务、利润和工资、奖金挂钩的方法;在企业外部推... 详细信息

我们公司是经营管理全地区10个县(市)、78个厂矿企业废钢铁资源的小型企业。近年来,在经营管理工作中,锐意改革,立志创新,建立並逐步完善了以承包为主的经济责任制,在企业内部实行了生产任务、利润和工资、奖金挂钩的方法;在企业外部推行了废钢铁回收和钢材分配挂钩的管理办法,充分调动了企业内部和各有关部门、厂矿企业两个方面的积

关键词：废钢铁钢材废旧物资经济企业企业管理利润财政管理挂钩职能科室指标分解社会经济效益钢厂运杂费奖金劳动报酬超产奖全员劳动生产率生产科