检索结果-南通市图书馆

中国人才 2015年第8期 62-63页

作者：季军

每到安置季节,军地军转部门经常接到一些关于转业政策的电话咨询,现将常见咨询问题和相关政策解释进行归纳整理,供今年转业的计划分配军转干部参考。

关键词：计划分配移交安置电话咨询家属随军地方工作接收安置社会保险关系暂行办法社保经办机构正

计划分配，还是自主择业？——怎样面对安置方式选择

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中国人才 2016年第2期 62-64页

作者：唐博

关于转业干部安置方式选择的问题，既是老话题，也是新挑战。笔者从事军转工作这些年来，每年都有不少符合自主择业条件的转业干部咨询这个问题。如何在计划分配和自主择业安置方式之间做出正确选择？下面，我结合从事转业工作的实际，... 详细信息

关于转业干部安置方式选择的问题，既是老话题，也是新挑战。笔者从事军转工作这些年来，每年都有不少符合自主择业条件的转业干部咨询这个问题。如何在计划分配和自主择业安置方式之间做出正确选择？下面，我结合从事转业工作的实际，谈谈身边几个军转干部的故事，希望能对即将确定转业的同志提供些许帮助。

关键词：自主择业安置方式计划分配转业干部军转工作军转干部

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计划分配双向选择自谋职业

学位与研究生教育 1993年第3期 29-31页

作者：魏志义林钧敬张桂英北京大学研究生院研究生分配办

毕业生分配就业制度建立的基础,首先在于国家的经济体制、科技体制、劳动人事制度;其次在于供求状况,即毕业生的数量、质量与社会需求之间的关系;第三还在于学生学习时在经济方面对国家的依赖程度。几年来关于毕业生计划分配、双向选择... 详细信息

毕业生分配就业制度建立的基础,首先在于国家的经济体制、科技体制、劳动人事制度;其次在于供求状况,即毕业生的数量、质量与社会需求之间的关系;第三还在于学生学习时在经济方面对国家的依赖程度。几年来关于毕业生计划分配、双向选择与自谋职业问题的讨论与争论,反反复复一直没有停止过,就是因为建立毕业生分配就业制度的基础,在改革开放的形势下,不断发展变化,而人们对这种发展变化的认识、理解存在着差异,因此产生了不同的意见。下面我们就在这方面谈谈自己的看法。一、关于计划分配计划分配,是国家主管部门集中综合全国毕业生资源情况,根据当时国民经济建设总要求和各部门、各地区的需要,自上而下下达分配和调配计划。培养单位按照调配计划进行人员搭配。

关键词：毕业生分配用人单位双向选择计划分配发展变化培养单位劳动人事制度经济体制分配制度改革主管部门

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坚持税收由国家集中计划分配

财政研究 1989年第10期5卷 32-36页

作者：王诚尧

我国社会主义税收是实现国家职能,满足社会共同需要,加强宏观调控的一种国家高度集中的计划分配。

关键词：税收国家计划分配

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计划分配安置方式仍有改进空间

中国人才 2013年第05X期 30-31页

作者：杨征兵

自1955年国务院颁布《关于中国人民解放军退出现役干部就业的指示》,把"计划分配"作为军队干部转业的主要方式确立下来至今,已经近60年了。随着社会的发展和军转安置工作形势任务的变化,党和国家及时将各地一些好的做法,如考试考核、积... 详细信息

自1955年国务院颁布《关于中国人民解放军退出现役干部就业的指示》,把"计划分配"作为军队干部转业的主要方式确立下来至今,已经近60年了。随着社会的发展和军转安置工作形势任务的变化,党和国家及时将各地一些好的做法,如考试考核、积分选岗、双向选择等上升到政策制度的高度,多次调整,逐步完善,有效地保证了军转安置工作的公平性、

关键词：计划分配军转安置工作安置方式干部转业干部就业退出现役军转干部安置安置任务政策制度退役安置

计划分配军队转业干部安置问题研究——以江西省为例

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计划分配军队转业干部安置问题研究——以江西省为例

作者：张鑫南昌大学

学位级别：硕士

计划分配是当前军队转业干部安置的主渠道,也是军队转业干部安置工作的重中之重。自中华人民共和国成立以来,该种安置方式一直延续运用至今。然而,随着国防和军队改革的持续推进,近年来军队转业干部安置数量逐年攀升,地方安置任务明显... 详细信息

计划分配是当前军队转业干部安置的主渠道,也是军队转业干部安置工作的重中之重。自中华人民共和国成立以来,该种安置方式一直延续运用至今。然而,随着国防和军队改革的持续推进,近年来军队转业干部安置数量逐年攀升,地方安置任务明显加重。当前又面临深化党和国家机构改革,合理安置军队转业干部压力更是与日俱增;部分军队转业干部的思想观念还不够开放,转业安置目标过于集中在体制内岗位,难以做到人岗相适、人事相宜。为此,如何认清当前形势,进一步理顺思路,分析问题,及时修订完善相关政策制度,是当前军转安置工作亟待研究、解决的课题。本文依据当前国家、军队对转业军人安置的最新政策,按照提出问题、分析问题、解决问题的思路,采用定量分析、定性分析、可行性论证等多种方法相结合,在概括当前计划分配安置政策基础上,以江西省为例,对江西省计划分配安置情况进行了深入分析,认为目前的军队转业干部存在四个方面的问题:一是安置地域不均;二是安置意愿过于集中;三是安置政策落实不够彻底;四是安置办法不够完善。产生这些问题的原因主要有:一是地区经济社会发展的不平衡;二是行业福利待遇差距大;三是现行计划分配军转干部安置政策不够完善。借鉴国外退役军人安置的经验做法,结合我国军队转业干部制度改革,我们有针对性地提出了计划分配军转干部安置制度改革的初步设想:一是逐步形成军官职业化;二是完善职业军官的职业发展和职业保障;三是通过市场方式解决转业干部就业;四是建立军地干部选调交流制度;五是建立健全退役军人法律保障体系。本文所提出的这些改革举措,能够为完善和推进军队转业干部安置工作提供理论支撑与实际工作上的参考。

关键词：计划分配军转干部安置江西省

关于生产资料实行计划分配与市场调节相结合的探讨

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贵州社会科学 1990年第1期 12-15页

作者：张聿圃

实行计划经济与市场调节相结合的经济体制是我国有计划的商品经济的特征;生产资料流通必然要体现这个经济体制的要求。在生产资料实行计划分配与市场调节两者并存的条件下,如何正确认识它们之间相互关系,研究二者相互依存、有机结合等问... 详细信息

实行计划经济与市场调节相结合的经济体制是我国有计划的商品经济的特征;生产资料流通必然要体现这个经济体制的要求。在生产资料实行计划分配与市场调节两者并存的条件下,如何正确认识它们之间相互关系,研究二者相互依存、有机结合等问题,有着重要的现实意义。

关键词：计划分配市场调节生产资料流通物资流通全实生产资料市场物资系统有计划的商品经济按计划兑现率

招生名额由计划分配变为竞争招标——记协和医院竞争1998年研究生招生指标

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学位与研究生教育 1999年第2期 26-27页

作者：寿国强姚冠贞中国协和医科大学研招办北京协和医院教育处

研究生招生名额的分配，由计划分配到竞争招标，将竞争机制引入招生领域。

关键词：研究生招生竞争招标计划分配医院竞争研究生教育学科专业招生计划中青年导师博士生导师硕士生

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基于高校招生需求的计划分配模型研究

西南师范大学学报（自然科学版） 2015年第7期40卷 136-142页

作者：陈琳成都学院教务处成都610106

高考改革快速推进,分专业招生录取作为高校招生的主要模式,只有充分发挥好分专业招生计划的杠杆调节作用才能促进高考改革.理清我国招生计划管理体系,在高校分专业招生的视角下,通过分专业招生计划的科学编制来实现有效促进高校办学规... 详细信息

高考改革快速推进,分专业招生录取作为高校招生的主要模式,只有充分发挥好分专业招生计划的杠杆调节作用才能促进高考改革.理清我国招生计划管理体系,在高校分专业招生的视角下,通过分专业招生计划的科学编制来实现有效促进高校办学规模、结构、质量、效益的均衡协调.该文以架构模型的方法,从目标定位、原则特点、测算流程、测算因子、测算公式6个方面详细阐述了建立高校分专业招生计划分配模型的具体操作实践过程.

关键词：高校计划分配模型

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云南省省级单位如何安置计划分配军转干部

中国人才 2016年第2期 52-55页

作者：舒征卜志刚

问云南省省级单位采取何种办法安置计划分配军转干部？答云南省省级单位（含中央驻滇单位，下同）计划分配团级职务军转干部采取考核赋分、阳光安置的办法分配；营级以下职务和专业技术职务军转干部采取考试考核、阳光安置的办法分配。... 详细信息

问云南省省级单位采取何种办法安置计划分配军转干部？答云南省省级单位（含中央驻滇单位，下同）计划分配团级职务军转干部采取考核赋分、阳光安置的办法分配；营级以下职务和专业技术职务军转干部采取考试考核、阳光安置的办法分配。问选择到省级单位安置是否有条件限制？答没有。凡符合中央相关安置政策规定、昆明市主城区安置条件的军转干部，均可选择到省级单位安置。

关键词：军转干部计划分配云南省安置单位省级专业技术职务考试考核