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文献类型

  • 1 篇 期刊文献

馆藏范围

  • 1 篇 电子文献
  • 0 种 纸本馆藏

日期分布

学科分类号

  • 1 篇 管理学
    • 1 篇 工商管理

主题

  • 1 篇 公司治理
  • 1 篇 经理人更迭
  • 1 篇 企业绩效
  • 1 篇 岗位轮换

机构

  • 1 篇 中国人民大学

作者

  • 1 篇 郑志刚
  • 1 篇 梁昕雯
  • 1 篇 吴新春

语言

  • 1 篇 中文
检索条件"主题词=经理人更迭"
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排序:
经理人产生来源与企业未来绩效改善
收藏 引用
经济研究 2014年 第4期49卷 157-171页
作者: 郑志刚 梁昕雯 吴新春 中国民大学财政金融学院 中国民大学中国财政金融政策研究中心 邮政编码100872
在中国,一些上市公司新产生的经理人既非来自内部晋升,也非来自严格意义上的外部聘用,而是来自与上市公司存在业务往来和资本关联的企业集团。本文把这类基于中国制度背景独特的经理人产生来源定义为经理人岗位轮换。本文基于中国上市... 详细信息
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