咨询与建议
  • 全部检索
  • 电子图书
  • 电子期刊
  • 纸本馆藏
  • 南通市公共图书馆
高级检索

限定检索结果

文献类型

  • 1 篇 期刊文献

馆藏范围

  • 1 篇 电子文献
  • 0 种 纸本馆藏

日期分布

学科分类号

  • 1 篇 经济学
    • 1 篇 应用经济学
  • 1 篇 工学
    • 1 篇 计算机科学与技术...
    • 1 篇 交通运输工程
  • 1 篇 管理学
    • 1 篇 管理科学与工程(可...

主题

  • 1 篇 劳动评价
  • 1 篇 算法劳工
  • 1 篇 共享经济
  • 1 篇 信息不对称
  • 1 篇 优步(uber)司机

机构

  • 1 篇 加拿大西安大略大...
  • 1 篇 华东政法大学
  • 1 篇 美国数据与社会研...

作者

  • 1 篇 亚历克斯·罗森布拉...
  • 1 篇 顾梦莎
  • 1 篇 卢克·斯塔克

语言

  • 1 篇 中文
检索条件"主题词=算法劳工"
共 1 条 记 录，以下是1-10 订阅
全选 清除本页 清除全部 题录导出 标记到"检索档案"
详细 简洁
排序：
算法劳工和信息不对称：关于优步司机的案例研究
收藏
分享
引用
国外社会科学前沿 2023年 第9期 52-65页
作者： 亚历克斯·罗森布拉特 卢克·斯塔克 顾梦莎 美国数据与社会研究所 加拿大西安大略大学 加拿大西安大略大学微软研究院 华东政法大学政府管理学院
通过其乘车服务平台，优步（Uber）平台管理着一支庞大而分散的劳动力队伍。在为乘客提供相对标准化体验的同时，该平台将司机宣传为企业家。虽然优步司机的工作具有自由、灵活和独立的特点，但是我们通过对优步司机历时9个月的实证研... 详细信息
来源： 同方期刊数据库 同方期刊数据库 评论
全选 清除本页 清除全部 题录导出 标记到“检索档案”
共1页 <<  < 1 >  >>
回到顶部
执行限定条件