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检索条件"主题词=求职竞争"
92 条 记 录,以下是1-10 订阅
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求职竞争
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劳动和社会保障法规政策专刊 2014年 第10期 4-4页
智联招聘近日发布的《2014年夏季中国雇主需求与白领人才供给报告》显示,北京、苏州、深圳三座城市的求职竞争最激烈,成为求职最热门城市。智联招聘在线数据显示,2014年夏季,全国人才供需竞争指数(供需竞争指数=收到的简历投递量,... 详细信息
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求职竞争谈大学生的能力培养
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中国高等教育 1999年 第18期 21-22,25页
作者: 黄细良
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求职竞争谈新世纪高校生的素质培养
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广东青年干部学院学报 2001年 第4期15卷 48-52页
作者: 肖杏烟 广州大学理学院 广东广州510405
新世纪对人才素质提出了更高的要求 ,高校毕业生要适应日益激烈的求职竞争 ,必须具有全面过硬的综合素质。新世纪的高校生必须注重培养自己良好的思想道德素质、文化业务素质、开拓创新素质、协调合作素质、心理调节素质等 5方面素质 ,... 详细信息
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如何在求职竞争中脱颖而出
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中国大学生就业 2005年 第14期 44-45页
作者: 姚金海 湖南师范大学
随着高校大规模扩招,高校毕业生人数也跳跃式猛增:2003年全国高校毕业生人数为212万,2004年已增至280万,2005年达到338万.与之相适应,我国高等教育也开始由精英教育向大众化教育转变,大学毕业生就业市场也由卖方市场转变为买方市场.
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“斯宾塞理论”与求职竞争
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武汉市教育科学研究院学报 2002年 第11期 39-40页
作者: 张小明
诺贝尔经济学奖得主、美国经济学家迈克洋·斯宾塞以研究劳动市场上的信息不对称问题著称。根据斯宾塞的理论,劳动市场是一个信息不对称市场。这就是说,劳动市场上雇主和求职者之间信息是不对称的。求职者的信息包括雇主很容易获得的公... 详细信息
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摇曳在求职竞争中的友情
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中国大学生就业 2007年 第19期 23-24,30页
作者: 王洋 《中国大学生就业》实习记者
同学之间总是难免会有竞争。同时也肯定会有互相拆台的情况存在。我该如何面对同学之间的竞争,使竞争最后有一个比较好的结局,而不至于伤了之间的感情?
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心理资本干预及其对大学生求职竞争优势影响的研究
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丝路视野 2017年 第34期 29-30页
作者: 朱炜 兰玉娟 王少雄 武汉大学学生就业指导与服务中心 湖北武汉430079 武汉大学经济与管理学院 湖北武汉430079 中南财经政法大学就业指导服务中心 湖北武汉430073
心理资本是超越人力资本和社会资本的一种核心心理要素,是促进个人成长和绩效提升的重要心理资源.以团体辅导形式提升大学生的心理资本,是培养大学生职业规划能力、调适积极就业心态、提升就业绩效的重要手段和有效途径.本研究通过实验... 详细信息
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中职生要从求职竞争需要加强能力培养
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职业技术 2003年 第4期 36-37页
作者: 李晓荣 周少枝 湖北
就业选择是人生中的一件大事,从某种意义上来说,它决定着一个人的未来和命运。每个毕业生都希望毕业后能够拥有一份理想的职业,这是很自然的。但是近几年来,中职生就业情况不容乐观,中职生就业难已成为学生、家长、学校和社会关注的热... 详细信息
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节后第二周求职竞争指数上升
节后第二周求职竞争指数上升
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昆明日报
作者: 张怡
本报讯 记者张怡报道 日前,智联招聘发布《2022年春招市场行情周报》(以下简称《周报》),分析节后第二周招聘市场情况。监测数据显示,春节后就业市场逐渐升温,求职竞争热度及招聘薪酬均升高。同时,招聘薪酬小幅上涨,人工智能、... 详细信息
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六招让你从激烈的求职竞争中脱颖而出
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劳动保障世界 2008年 第3期 24-24页
作者: 市场
到底应具备怎样的素质才能受到企业的青睐,从激烈的求.职竞争中脱颖而出,是求职者共同关注的焦点。
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