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水产科研单位管理型人才培养与评价

中国渔业经济 2012年第5期30卷 146-150页

作者：王书磊周宇朱雪梅王骞李建柱

水产科研单位的管理型人才作为专业人才的重要组成部分,发挥着重要作用。本文通过运用现代人力资源理论、方法与要求和现行科研单位人事管理进行对比,剖析了当前水产科研单位管理型人才培养与评价存在的问题,就营造良好的管理人才成长... 详细信息

水产科研单位的管理型人才作为专业人才的重要组成部分,发挥着重要作用。本文通过运用现代人力资源理论、方法与要求和现行科研单位人事管理进行对比,剖析了当前水产科研单位管理型人才培养与评价存在的问题,就营造良好的管理人才成长环境、做好职位分析、制定合理人才规划、建立科学的人才引进机制、用人机制、培训机制、激励机制和评价机制等八方面提出了水产科研单位管理型人才培养与评价的建议。

关键词：水产科研单位管理型人才培养评价

水产科研单位助力乡村振兴的实践与思考——以中国水产科学研究院为例

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农业科技管理 2023年第1期42卷 19-22页

作者：孙旋辉刘建伟张成锋姜海洲张红燕夏晔刘晓萌薛婷王欢王书磊中国水产科学研究院淡水渔业研究中心江苏无锡214081 中国水产科学研究院北京100141

水产科研单位解决渔业产业中关键“卡脖子”技术问题,支撑渔业产业转型升级,是乡村产业高质量发展的关键一环,是实施乡村振兴战略的重要推动力量。文章介绍了中国水产科学研究院在实施乡村振兴战略中推动乡村产业升级、生态改善和人才... 详细信息

水产科研单位解决渔业产业中关键“卡脖子”技术问题,支撑渔业产业转型升级,是乡村产业高质量发展的关键一环,是实施乡村振兴战略的重要推动力量。文章介绍了中国水产科学研究院在实施乡村振兴战略中推动乡村产业升级、生态改善和人才振兴的典型做法,对存在的问题进行了简要分析,并提出了延长乡村振兴项目周期、促进一二三产业融合发展、拓宽资金投入渠道、改进人才培养方式、强化横向联合等对策,以期更好地发挥水产科研单位的技术和人才优势,助力乡村振兴。

关键词：乡村振兴水产科研单位渔业乡村产业科技支撑

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水产科研单位人力资源优化配置研究

中国渔业经济 2007年第4期25卷 43-45页

作者：王书磊王苑霞程洁中国水产科学研究院北京100039

建设社会主义和谐社会和建立创新型国家的新形势、新任务对水产科研单位人力资源优化配置提出了更高的要求。本文从两方面阐述了如何对人力资源进行优化配置:首先要转变观念,真正理解和实施人力资源开发;其次,应从建立合理的人才梯队、... 详细信息

建设社会主义和谐社会和建立创新型国家的新形势、新任务对水产科研单位人力资源优化配置提出了更高的要求。本文从两方面阐述了如何对人力资源进行优化配置:首先要转变观念,真正理解和实施人力资源开发;其次,应从建立合理的人才梯队、有效的人才晋升通道、合理的绩效考评体系和符合单位特点的薪酬分配制度等方面优化人力资源配置。

关键词：水产科研单位人力资源优化配置

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水产科研单位人力资源管理研究

经济研究导刊 2011年第36期 109-110页

作者：蔡荔萱福建省淡水水产研究所福州350002

近年来,人才素质在水产行业范围内学科调整和联合的基础上提出新的要求,有条件的高校和科研单位利用各式各样的手段吸引人才,而水产科研综合竞争力的增强将侧重于科技创新能力的提升以及人才资源的开发。在阐述水产科研单位人力资源现... 详细信息

近年来,人才素质在水产行业范围内学科调整和联合的基础上提出新的要求,有条件的高校和科研单位利用各式各样的手段吸引人才,而水产科研综合竞争力的增强将侧重于科技创新能力的提升以及人才资源的开发。在阐述水产科研单位人力资源现状的基础上,详细分析人力资源配置现存的问题,并提出相应的解决对策,旨在为后来的相关研究者提供一定的理论依据。

关键词：水产科研单位人力资源优化配置

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水产科研单位人力资源管理与开发初探

经济研究导刊 2009年第6期 168-169页

作者：乔碧云中国水产科学研究院淡水渔业研究中心江苏无锡214081

从人力资源管理与开发的内涵及其基本功能入手,分析了水产科研单位在人力资源管理与开发上存在的人力资源管理职能未能充分发挥、考核、激励机制不够健全以及注重科研技术人员的开发,忽视经营管理人员的培养的现状,提出了树立"以人为本"... 详细信息

从人力资源管理与开发的内涵及其基本功能入手,分析了水产科研单位在人力资源管理与开发上存在的人力资源管理职能未能充分发挥、考核、激励机制不够健全以及注重科研技术人员的开发,忽视经营管理人员的培养的现状,提出了树立"以人为本"和"人力资源是第一资源"的理念、建立健全科学、合理、公正的绩效评价机制与有效的激励机制、进一步完善职工继续教育和在职培训政策这些加强水产科研单位人力资源管理与开发的具体措施。

关键词：水产科研单位人力资源管理开发

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水产科研单位的无形资产问题

中国渔业经济 1997年第6期 28-28页

作者：张跃珠江水产研究所

水产科研单位的无形资产问题珠江水产研究所张跃一、无形资产的构成水产科研单位的无形资产构成比一般企业单位复杂，因为毕竟是以科研为主，开发应用是近年来发展起来的。其无形资产包含有三个方面：①依据法律所拥有的法定权力，如专... 详细信息

水产科研单位的无形资产问题珠江水产研究所张跃一、无形资产的构成水产科研单位的无形资产构成比一般企业单位复杂，因为毕竟是以科研为主，开发应用是近年来发展起来的。其无形资产包含有三个方面：①依据法律所拥有的法定权力，如专利权、商标权、版权、特许经营权、租...

关键词：水产科研单位珠江水产研究所

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浅谈水产科研单位数字化档案建设

黑龙江水产 2003年第6期22卷 44-44页

作者：郑凤珍中国水产科学研究院黑龙江水产研究所

目前,水产科研单位档案管理工作正逐步走上利用计算机辅助手段进行管理的阶段,建立各种水产科研档案数据库,与水产高校和相关学科院校、科研单位计算机联网,向数字化档案管理转化,以实现其档案资源共享的目的,是水产科研单位数字化档案... 详细信息

目前,水产科研单位档案管理工作正逐步走上利用计算机辅助手段进行管理的阶段,建立各种水产科研档案数据库,与水产高校和相关学科院校、科研单位计算机联网,向数字化档案管理转化,以实现其档案资源共享的目的,是水产科研单位数字化档案建设方面的一项重要任务.笔者根据多年来实际工作经验,认为应做好以下几方面工作.

关键词：水产科研单位数字化档案建设科研成果转化数据库主页设计科技人员档案数据库中国

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我国水产技术推广体系面临的问题及其对策

中国水产 2004年第3期 30-31,34页

作者：张继平上海水产大学

水产技术推广是指通过实验、示范、培训、指导以及咨询服务等,把水产技术普及应用于渔业生产产前、产中、产后全部过程的活动,是把水产科学技术的潜在生产力转化为现实生产力的重要桥梁.水产技术推广体系是政府调控渔业与渔村工作的重... 详细信息

水产技术推广是指通过实验、示范、培训、指导以及咨询服务等,把水产技术普及应用于渔业生产产前、产中、产后全部过程的活动,是把水产科学技术的潜在生产力转化为现实生产力的重要桥梁.水产技术推广体系是政府调控渔业与渔村工作的重要依托,是实施科教兴渔战略的骨干力量.随着市场经济的深入和我国加入WTO,我国农业(水产)和农村经济进入了新的发展阶段,对农业(水产)技术推广提出了更高的要求.

关键词：水产技术公益性人民政府水产科研单位推广体系

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赴泰国水产技术考察报告

福建水产科技 1981年第2期 30-38页

作者：刘金标福建省水产厅

我们水产技术考察组一行五人,是在五月卅一日前往泰国考察的。在泰国四十三天时间,到过九个府(省),参观、访问了三十三个单位,其中科技九个、海淡水养殖八个,海洋捕捞七个,水产品加工、鱼粉厂七个,大学二所。所到之处,都受到华侨或泰籍... 详细信息

我们水产技术考察组一行五人,是在五月卅一日前往泰国考察的。在泰国四十三天时间,到过九个府(省),参观、访问了三十三个单位,其中科技九个、海淡水养殖八个,海洋捕捞七个,水产品加工、鱼粉厂七个,大学二所。所到之处,都受到华侨或泰籍华人的热情接待,并毫无

关键词：水产科技罗氏沼虾海洋捕捞罗湾马来沼虾民用船渔船对虾泰国饲料费渔业厅农产品加工水产品加工渔场海产鱼类中上层鱼类水产专家农业资源水产资源水产科研单位小杂鱼鱼虾饲料