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外商直接投资对泰国最低工资水平的影响研究

外商直接投资对泰国最低工资水平的影响研究

作者：苏秀英（Suebneam Kanang）昆明理工大学

学位级别：硕士

自1972年以来,泰国政府为了照顾企业员工和雇主的利益实行了最低工资标准制度,通过一系列政策和法律,设定了最低工资标准及三方工资委员会,推行最低工资标准的有效实施。随着世界经济贸易的发展,泰国越来越多的外资投入为泰国各行各业... 详细信息

自1972年以来,泰国政府为了照顾企业员工和雇主的利益实行了最低工资标准制度,通过一系列政策和法律,设定了最低工资标准及三方工资委员会,推行最低工资标准的有效实施。随着世界经济贸易的发展,泰国越来越多的外资投入为泰国各行各业的发展带来了新的活力,推动了泰国经济快速发展。经济发展带来了人们收入的增加,泰国最低工资标准受外商投资的影响发生若干次变化,外商投资因此的工资变化已经成为泰国经济领域、社会保障领域等研究的新课题,外商投资的行业、区域、竞争模式等因素对最低工资变化产生了什么样的影响和作用正是本文研究的主要内容。本文选取2010年至2019年泰国若干行业以及区域的外商直接投资、最低工资水平等数据,根据外商投资对社会劳动生产率产生作用为描述主线,分析资本投入与市场变化导致人均收入发生变化的一般规律,据此考察泰国在外商直接投资情形下,最低工资标准发生变化的规律,以及其在现阶段的社会生活中所具有的现实意义,并针对此为泰国政府如何引进并利用外资,更好服务于泰国国经济和市场发展,增加泰国收入提升民众收入和生活质量提供对策和建议。在研究中所采用的方法和路径是。首先使用时间序列数据分析投资总量方面外商直接投资影响最低工资水平的机制,设定在总量、行业、地区方面分别分析外商直接投资对泰国最低工资水平的影响的指数。;其次,利用面板数据分行业和地区分析外商直接投资对国内最低工资水平产生的作用;最后,根据实证结果提岀关于促进外商直接投资的相关引进、如何提高最低工资水平的政策建议。最终结论是:泰国外商直接投资水平整体呈现增长趋势,增长率波动较大;泰国平均最低工资呈现逐年上升的总体趋势;外商直接投资对泰国平均最低工资水平有正效应,但是这一效应不如劳动生产率对最低工资的促进效应显著;分行业分析中,仅对于制造业而言外商直接投资对最低工资水平的提升产生了一定作用;分区域分析发现泰国中部、东部和南部地区外商直接投资对最低工资提升作用显著高于西部、北部、东北部及西部地区。最后,本文就目前泰国利用外商直接投资状况和最低工资水平,分别基于行业层面和地区层面提出了几点建议。

关键词：外商直接投资最低工资水平行业地区

基于协调度模型评价中国最低工资水平与区域经济发展

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时代金融 2019年第25期 31-35页

作者：刘镒铖王甜山东交通学院

本文着重分析了中国最低工资水平对区域经济的发展影响。通过协调检验观察2000年与2015年的最低工资水平并进行了对比,罗列分析后根据当地区域经济发展与最低工资的水平协调度发生了怎样的变化,并加以验证。利用对比,最后根据实证结果... 详细信息

本文着重分析了中国最低工资水平对区域经济的发展影响。通过协调检验观察2000年与2015年的最低工资水平并进行了对比,罗列分析后根据当地区域经济发展与最低工资的水平协调度发生了怎样的变化,并加以验证。利用对比,最后根据实证结果提出结论,证明了最低工资水平偏高或者偏低都会对区域以及中国整体的经济发展带来不良的影响。保持最低工资水平在一个较为合理的区间,是各个国家较为重要的劳动政策内容之一。本文认为,在促进最低工资水平合理化的过程中,应该重点关注最低工资水平与区域经济发展是否处于协调这一因素,这也是影响最低工资水平合理化的重要因素。

关键词：协调度最低工资水平区域经济发展

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我国最低工资标准的水平及决定

我国最低工资标准的水平及决定

作者：杨灿南京财经大学

学位级别：硕士

最低工资标准的制定是整个最低工资政策中最为基础又最为重要的环节,科学合理的最低工资标准对于最低工资制度的运行非常重要。国际上,一般使用最低工资与平均工资的比值来衡量最低工资的水平,并认为合理的水平为40%-60%。现有经验文献... 详细信息

最低工资标准的制定是整个最低工资政策中最为基础又最为重要的环节,科学合理的最低工资标准对于最低工资制度的运行非常重要。国际上,一般使用最低工资与平均工资的比值来衡量最低工资的水平,并认为合理的水平为40%-60%。现有经验文献一致发现,我国最低工资标准占平均工资的水平处于0.16到0.38之间,从而认为我国最低工资的水平过低。但是现行统计口径中的平均工资没有包含城镇个体企业和私营企业,这些群体的平均工资相对来说较低,简单的使用最低工资与平均工资的比值来衡量最低工资水平存在着明显缺陷。首先,本文对我国最低工资的真实水平进行了修正。修正后,最低工资标准占平均工资的比重由16.2%-38.3%,上升到19.9%～43.1%,平均上升了5.4%其次,本文使用2004-2012年全国286个地级市的相关数据对我国最低工资标准的决定机制进行了实证分析。发现： (1)2009年之后失业率对最低工资有‘显著负向影响,而东、西部地区在制定最低工资标准时没有考虑到失业的影响,最低工资的制定仍然存在缺陷。 (2)职工平均工资水平越高,最低工资标准越高。(3)东、中部地区人均GDP对最低工资标准有负向影响,这说明经济较发达地区最低工资标准增长率低于欠发达地区最低工资标准增长率。 (4)经济越不发达的地区,人口赡养系数对最低工资标准制定的阻碍越大。 (5)企业盈利状况越好,最低工资水平越高,这说明随着利润增长,企业会有更大的空间给劳动者提高最低工资。(6)2009年之前外资比重越高,当地政府为了吸引外资,往往会压低最低工资标准。整体来看,我国最低工资标准的制定越来越符合《最低工资规定》要求,但是部分地区最低工资标准的制定仍然存在不合理的地方。再次,为了进一步考察最低工资标准制定的科学性,本文利用2005-2012年全国286个地级市最低工资数据,比较各地非全日制职工小时最低工资与全日制职工小时最低工资,两者的差距主要是非全日制职工与全日制职工在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面存在着差异,但各地之间的差距不应该特别大。通过比较小时最低工资差异率发现各地区最低工资比率差异较大,该比率的最大值平均为最小值的2.24倍,有的地区小时最低工资差异率小于1,这并不符合《最低工资规定》的要求。最后,本文利用2004-2013年的相关数据构建Logit模型,研究发现,相邻多个地区最低工资标准调整对本地区最低工资标准的调整有显著的正向影响。说明各地在进行最低工资标准调整时,并不是完全理性的,相邻省市之间存在着“攀比效应”。最后,本文对此提出相应的政策建议。

关键词：最低工资水平最低工资调整实证分析攀比效应

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如何使全球化惠及大众?

国际经济评论 2016年第6期 158-159页

作者：克里斯蒂娜.拉加德刘天培国际货币基金组织中国社会科学院世界经济与政治研究所世界经济预测与政策模拟实验室"中国外部经济环境监测(CEEM)全球智库半月谈"编译组

全球化的两面性新兴经济体是全球化的最大赢家。国际贸易已促成一半贫困人口脱贫。中国和越南就是受益的典范。目前,越南已经在基础教育方面取得长足进步,国内15岁青少年的数学与科学成绩超越了英国和德国。对于发达国家,国际贸易提高... 详细信息

全球化的两面性新兴经济体是全球化的最大赢家。国际贸易已促成一半贫困人口脱贫。中国和越南就是受益的典范。目前,越南已经在基础教育方面取得长足进步,国内15岁青少年的数学与科学成绩超越了英国和德国。对于发达国家,国际贸易提高了人民的生活水平,按真实收入来衡量,一个典型家庭的收入已经翻倍。贸易创造了许多工作，这些工作的薪水也比其他行业要高。全球化带来的移民也使国家受益，比如加拿大每年有25万移民，为加拿大的就业市场带来了活力与新鲜血液。

关键词：基础教育方面生活水平平衡增长市场结构贸易创造最低工资水平正向循环大学系统数字领域劳动力供给

城市新印象——2007—2012上海“十大民生变化”

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航空港 2012年第12期 14-25页

作者：东方宣教东子

吸引超过1300万网友互动投票的上海"城市新印象"项目于7月揭晓。"城市,让生活更美好—成功举办2010年上海世博会"等5大系列、50个项目当选。为生动反映2007-2012年间作为社会关注的上海经济社会发展成就,从今年2月起,由中共上海市委宣... 详细信息

吸引超过1300万网友互动投票的上海"城市新印象"项目于7月揭晓。"城市,让生活更美好—成功举办2010年上海世博会"等5大系列、50个项目当选。为生动反映2007-2012年间作为社会关注的上海经济社会发展成就,从今年2月起,由中共上海市委宣传部牵头,在全市集中开展"城市新印象(2007-2012)"主题系列宣传教育活动,发动全社会推荐、宣传和评选五年来上海的"十大重要进展"、"十大改革创新"、"十大民生变化"、"十大新景新貌""十大心灵感动"等五个系列的"城市新印象"项目。这一部分展示的10项内容,是上海人民深得其益,在居民就业、社会保障、医疗教育以及衣食住行等民生事业各方面发生的臣大变化。

关键词：共有产权保障房公租房租赁房收入标准最低工资标准城乡社区最低工资水平社会治安无证行医

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最低工资知多少?

中国国情国力 1992年第6期 62-64页

作者：杨滋李明阳登琦四川省总工会劳动工资社会保障部

建立新的工资分配模式,最大的难点是如何确定最低工资。为此,我们就这个问题进行了专门的调查和研究。我们认为,保证职工获得维持其基本生活的最低收入已成为现实经济生活中一个急需解决的问题。最低工资是劳动者在规定的劳动时间内履... 详细信息

建立新的工资分配模式,最大的难点是如何确定最低工资。为此,我们就这个问题进行了专门的调查和研究。我们认为,保证职工获得维持其基本生活的最低收入已成为现实经济生活中一个急需解决的问题。最低工资是劳动者在规定的劳动时间内履行了劳动义务之后,必需取得的国家法定的最低劳动报酬。1984年5月30

关键词：最低工资生活费最低工资水平支出额工资总额工资基金经济计量法

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最低工资政策的正向就业质量效应

河北企业 2018年第8期 55-57页

作者：张冰鑫中南财经政法大学公共管理学院

最低工资政策作为一项保护劳动者的政策,通过企业生产率这一中介变量,可以对就业质量产生影响。一方面,通过提高劳动者收入可以提升就业质量;另一方面,通过改善工作环境可以提升就业质量。若最低工资政策有利于提高企业生产率,则可以改... 详细信息

最低工资政策作为一项保护劳动者的政策,通过企业生产率这一中介变量,可以对就业质量产生影响。一方面,通过提高劳动者收入可以提升就业质量;另一方面,通过改善工作环境可以提升就业质量。若最低工资政策有利于提高企业生产率,则可以改善就业质量。本文通过双重差分模型检验最低工资政策对企业生产率的影响,得出最低工资政策对企业生产率呈现不显著的、稳定的、正向影响,即最低工资政策对企业生产率影响微弱,即使是有影响也是正向影响。本文认为虽然最低工资政策会直接增加企业的用工成本,但是不会阻碍企业生产率的提高,同时还有利于提高劳动者工资,是一项利于提升就业质量的劳动政策。我国或迟或早会达到"刘易斯拐点",劳动力供给由过剩向短缺过渡,劳动力成本必然会上升,最低工资制度的完善有利于适应这一趋势。

关键词：就业质量企业生产率最低工资水平双重差分模型

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民生发展如何面对“三个陷阱”

决策与信息 2015年第34期 17-19页

作者：冯蕾张蕊

中共中央“十三五”规划建议明确了2020年全面建成小康社会新的目标要求。创新、协调、绿色、开放、共享的五大理念彰显了科学的发展思维。发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。未来五年,如何作出更有效的制度安排,使全体... 详细信息

中共中央“十三五”规划建议明确了2020年全面建成小康社会新的目标要求。创新、协调、绿色、开放、共享的五大理念彰显了科学的发展思维。发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。未来五年,如何作出更有效的制度安排,使全体人民在共建共享发展中有更多获得感？如何增强发展动力,让全体人民朝着共同富裕方向稳步前进？弥合收入差距：跨越“中等收入陷阱”【数据】从我国统计结果看,按年收入测算的贫富差距呈现倒“U”形,曾一度扩大,近年来有所缩小。

关键词：中等收入陷阱共同富裕最低工资标准苏海南国家统计局经济下行压力经济发展水平 “亚洲四小龙” 最低工资水平劳动报酬

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提高职工收入、保障职工权益的必要性分析

金融经济（下半月） 2008年第8期 23-24页

作者：周尊增夏津田庄中学

随着国企改革的推进,城镇就业形势越来越严峻,新的就业压力很大,下岗、失业人员不断增加,再加上涌入城市的一大批农民工,使就业供求严重失衡,导致打工者的低收入、低保障,低收入者和失业人员越来越多,在社会上形成了一个弱势阶层.

关键词：失业人员低收入阶层最低工资水平基尼中国第三产业需求层次理论低收入户家庭人口企业经济效益成本影响