检索结果-南通市图书馆

商场现代化 2006年第8Z期 97-98页

作者：罗妹王丽娟江南大学商学院

并购活动在全球范围的高潮迭起及其居高不下的失败率,以及各大咨询公司及权威机构的调查研究,将人们的目光集中到了并购的文化整合这一论题上。但由于当前的学术界在文化整合领域还未形成完整的体系,企业并购活动中的难题依然没有得到... 详细信息

并购活动在全球范围的高潮迭起及其居高不下的失败率,以及各大咨询公司及权威机构的调查研究,将人们的目光集中到了并购的文化整合这一论题上。但由于当前的学术界在文化整合领域还未形成完整的体系,企业并购活动中的难题依然没有得到系统有效的解决。本文在对并购及文化理论的深入研究和实际并购案例的具体分析的基础上,从并购的过程角度出发,提出了企业并购的全过程文化整合这一概念,以期为企业并购活动的文化整合提供一个系统有效的理论分析工具。

关键词：企业并购文化整合文化分析模型全过程文化整合

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企业并购的全过程文化整合

企业并购的全过程文化整合

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作者：罗妹江南大学

学位级别：硕士

经济飞速发展的今天,“并购”已经成为经济界和企业界提及频率最高的词汇之一,并购活动也成为企业发展壮大的最重要的途径之一。在企业并购的过程中,充斥着各种各样的碰撞与冲击、各利益集团的矛盾与纠纷,而贯穿于这些矛盾和碰撞之间的... 详细信息

经济飞速发展的今天,“并购”已经成为经济界和企业界提及频率最高的词汇之一,并购活动也成为企业发展壮大的最重要的途径之一。在企业并购的过程中,充斥着各种各样的碰撞与冲击、各利益集团的矛盾与纠纷,而贯穿于这些矛盾和碰撞之间的,正是文化的不和谐,企业文化的不和谐是企业并购中一切不和谐的本质与根源所在。如不及早解决,将会影响并购的进程,降低企业的效率,甚至还可能导致并购的失败。因此,做好并购过程中双方企业文化的整合才能从根本上解决并购活动中存在的问题,最终使并购活动取得圆满的成功。本文在许多学者对并购、企业文化、文化整合及其相关研究的基础上,通过对众多知名案例的相关分析并深入实际情况的案例考察,提出了企业并购的全过程文化整合这一概念并对此进行了详尽深入的介绍和分析,以期能对企业管理理论的不断发展进步尽一份自己的力量,并为准备并购、正在实施并购和已经并购的企业提供一个有效的理论分析模式。

关键词：并购文化分析模型文化整合全过程文化整合

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