咨询与建议

限定检索结果

文献类型

  • 1 篇 期刊文献

馆藏范围

  • 1 篇 电子文献
  • 0 种 纸本馆藏

日期分布

学科分类号

  • 1 篇 教育学
    • 1 篇 教育学
  • 1 篇 理学
    • 1 篇 系统科学

主题

  • 1 篇 多层次灰色理论
  • 1 篇 教师素质绩效
  • 1 篇 评价

机构

  • 1 篇 南京工业大学
  • 1 篇 河海大学

作者

  • 1 篇 丁志同

语言

  • 1 篇 中文
检索条件"主题词=教师素质绩效"
1 条 记 录,以下是1-10 订阅
排序:
基于多层次灰色理论的高校教师素质绩效评价
收藏 引用
统计与决策 2011年 第15期27卷 67-69页
作者: 丁志同 河海大学商学院 南京223300 南京工业大学经济管理学院 南京210009
素质绩效是高校教师绩效的一个重要组成部分,是高校教师实现其组织绩效的重要保证。文章从高校教师素质绩效内涵的多维度、多层次角度出发,构建了科学合理、全面客观的高校教师素质绩效评价指标体系,并以灰色理论为基础,运用多层次灰色... 详细信息
来源: 维普期刊数据库 维普期刊数据库 同方期刊数据库 同方期刊数据库 评论