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工作坊小组制和认证模式在住院医师规范化培训师资培训中的实践与探索

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中国毕业后医学教育 2023年第4期7卷 298-301页

作者：王文涛蒋文功张艺能赖德星刘维广东药科大学附属第一医院住院医师规范化管理科广东广州510080

目的探讨工作坊小组制和认证模式在住院医师规范化培训(简称住培)师资培训中的作用。方法回顾性分析广东药科大学附属第一医院2020—2021年通过不同的方式开设院级住培师资培训班,2021年采用工作坊小组制和认证模式共培训了158名带教师... 详细信息

目的探讨工作坊小组制和认证模式在住院医师规范化培训(简称住培)师资培训中的作用。方法回顾性分析广东药科大学附属第一医院2020—2021年通过不同的方式开设院级住培师资培训班,2021年采用工作坊小组制和认证模式共培训了158名带教师资(观察组),2020年采用传统讲座授课模式共培训了105名带教师资(对照组)。比较两种培训模式下,带教师资的参与率、对课程满意率、对授课教师的评价及培训后的考核成绩之间的差异。结果采用工作坊小组制及认证模式,观察组带教师资在课程参与率、对课程满意率、对授课教师的评价和对带教师资的考核得分等方面均较对照组有统计学意义(均P小组制的培训便于在培训基地灵活、高效开展,培训后的考核和认证措施,对于提高师资培训参与率和质量是不可或缺的步骤。

关键词：工作坊小组制认证住院医师规范化培训师资培训

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韩都衣舍小组制财务创新研究

财会通讯 2020年第18期 96-98,108页

作者：王少劼亿嘉和科技股份有限公司江苏南京210000

互联网时代和知识经济时代的到来使很多企业扬弃了传统的管理运营模式,建立了以用户为导向、以员工为中心的管理新模式。韩都衣舍通过实施小组制穿透了组织边界、激发了组织活力、实现了员工的自我管理。文章以韩都衣舍为例,研究了韩都... 详细信息

互联网时代和知识经济时代的到来使很多企业扬弃了传统的管理运营模式,建立了以用户为导向、以员工为中心的管理新模式。韩都衣舍通过实施小组制穿透了组织边界、激发了组织活力、实现了员工的自我管理。文章以韩都衣舍为例,研究了韩都衣舍小组制运营模式在财务目标、组织结构、员工地位、核算思想、业绩评价等方面的财务创新,丰富了现有财务管理理论与实务方面的相关文献,为其他企业管理模式转型提供有利借鉴。

关键词：小组制组织结构财务创新韩都衣舍

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基于新零售的韩都衣舍小组制运营模式研究

基于新零售的韩都衣舍小组制运营模式研究

作者：何永亮天津商业大学

学位级别：硕士

新零售这一概念是由阿里巴巴的马云在2016年的阿里云栖大会上提出的,根据马云的观点,新零售是未来的发展方向,是替代电子商务的新观念。具体来说,新零售指的是在互联网背景下,个人或企业通过使用先进的技术手段,比如大数据与人工智能等... 详细信息

新零售这一概念是由阿里巴巴的马云在2016年的阿里云栖大会上提出的,根据马云的观点,新零售是未来的发展方向,是替代电子商务的新观念。具体来说,新零售指的是在互联网背景下,个人或企业通过使用先进的技术手段,比如大数据与人工智能等,并结合心理学知识等其他学科知识,升级改造企业产品的生产制造到物流销售的全过程,而这种产业的变革将重新塑造业态结构,构建全新的业务生态环境,在具体操作方面主要是线上服务结合线下体验,并与现代物流手段进行深度融合。新零售的崛起是顺应了时代发展潮流的,首先,互联网时代的红利逐渐萎缩,传统的电子商务不可能出现较大的增长,面临着发展的瓶颈。根据官方数据,互联网零售额在近几年的表现并不乐观,2014到2016年零售额的增长速度下滑了25%左右,而尽管天猫的双十一活动每一年都在创新成交额,但是GMV增速在2016年下降到24%。国内的艾瑞咨询公司发布报告预测认为国内网购的增速在未来将会持续每年下降8%到10%。当传统的网上零售增速放缓,电商企业必须正视这一点并求存求变。其次,传统电子商务的明显短板在今天愈发显现出来,线上购物无法带来如线下一般良好的消费体验的质疑一直存在。从电子商务诞生的第一天起,对于线上购物体验的争论就从未消失,而在线上购物不断扩大体量的今天,这一问题暴露的更加频繁。因此,电子商务企业在用户体验方面不能满足消费者的需求时,就会被消费者逐渐放弃。但是,如果放弃线上购物,仅仅注重改善线下服务,这种开历史倒车的行为也一定不能使企业获得成功。在零售业面临发展瓶颈之时,企业向新零售思维的转变尤为重要。在新零售概念被提出之后,许多企业开始喊口号要发展新零售,但是许多企业的尝试似乎并没有取得大的成果。韩都衣舍是一家互联网快时尚行业,十几年间从一家淘宝店成长为一家多品牌互联网服装公司,现在同时也是互联网企业孵化平台。韩都衣舍在2017年被《哈佛商业评论》杂志评为十大新零售企业之一,而韩都衣舍对新零售亦有自己的思考。韩都衣舍提出“不做线下”的新零售新思路,二级生态的发展战略成功为其自身的新零售开辟了一条新的道路。而为了实现韩都衣舍在新零售业态这一大背景下的发展,韩都衣舍创新性地开创了新的运营管理模式——小组制。小组制是韩都衣舍对阿米巴经营模式的改良,是帮助韩都衣舍获得良好客户满意度,实现“少量多批”经营,提高运营效率的成功关键因素。所谓小组制,就是指打散传统的职能部门并重新组合,从企业的设计部门、销售部门等其他部门抽出三到五人组成一个小组,每个小组负责产品从生产到物流到售后的全部过程,而小组成员的考核根据小组的销售业绩进行计算。小组制将小组成员的权责利统一到一起,能够激发员工的主动性,而赋能给员工更是能够培养员工的管理意识。韩都衣舍的小组制由最初只在产品中心,逐步延伸到企业的其他业务部门,而今又逐渐实现小组制的社会化。本文尝试通过分析新零售业态下韩都衣舍的新零售战略和运营模式获得一定启示,从而为其他电商企业提供一定借鉴。本文以韩都衣舍这一典型互联网电商企业为案例开展研究,分析了韩都衣舍如何应对新零售挑战,对韩都衣舍的发展历程进行分析之后,提出韩都衣舍的提袋零售观念、二级生态战略以及大粉丝化布局,然后在这一基础之上,通过对韩都衣舍小组制运营模式的演变发展解释了韩都衣舍小组制运营模式的主要内容以及为什么韩都衣舍能够形成小组制,然后对韩都衣舍小组制的优劣势进行了阐述。最后,韩都衣舍小组制的成功运行离不开其他服务的支持,韩都衣舍仍然需要不断投入资源优化企业的IT信息系统、柔性供应链、专业的客服系统与中央智能物流系统。最后,本文指出了本次研究的结论、局限之处以及对未来的展望。

关键词：新零售韩都衣舍小组制阿米巴经营

个人与小组制量化考核在急诊科护士绩效管理中的应用

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护理学杂志（综合版） 2013年第6期28卷 48-49页

作者：方贵蓉三六三医院护理部四川成都610041

目的探讨急诊科护士量化考核方式,提高急诊科护理质量和绩效管理水平。方法在传统的个人量化考核基础上,修订并完善量化考核体系,实施个人与小组制量化考核相结合的综合考核方式。结果实施个人与小组制量化考核后,医生及患者对急诊科护... 详细信息

目的探讨急诊科护士量化考核方式,提高急诊科护理质量和绩效管理水平。方法在传统的个人量化考核基础上,修订并完善量化考核体系,实施个人与小组制量化考核相结合的综合考核方式。结果实施个人与小组制量化考核后,医生及患者对急诊科护士工作满意度评价、急诊科护理质量显著高于实施前(均P小组制量化考核方式,充分激发了急诊科护理队伍的团队合作精神及护士的积极性,提高了患者及医生对急诊科护理工作的满意度,提高了急诊科护理质量和管理水平。

关键词：急诊科小组制量化考核护士绩效管理

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小组制在综合实践活动课程中的运用研究

小组制在综合实践活动课程中的运用研究

第四十届荆楚学术研讨会

作者：石文鹏大连长兴岛经济区中小学素质教育实践基地

综合实践活动课程是"新课改"提出的素质教育内容。中小学生缺乏必要的安全知识和自我防护能力,需教师在开展综合实践课程活动时更重视学生安全,以免出现安全事故,对学生造成不良影响。基于此,笔者将小组制引入中小学生综合实践活动中,... 详细信息

综合实践活动课程是"新课改"提出的素质教育内容。中小学生缺乏必要的安全知识和自我防护能力,需教师在开展综合实践课程活动时更重视学生安全,以免出现安全事故,对学生造成不良影响。基于此,笔者将小组制引入中小学生综合实践活动中,旨在保障中小学安全教育更好地开展。

关键词：中小学综合实践活动小组制运用策略

来源： cnki会议评论

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小组制推动裂变式发展

人力资源 2020年第15期 52-54页

作者：张俊南京诚合益企业管理咨询有限公司

"一带多"的无奈A公司是一家经营女装的电商公司,跟大多数电商公司一样,A公司采用职能制的组织结构设置,设有市场部、运营部、财务部、行政人事部、客服部、仓储部、摄影部、新媒体部等职能部门。经过几年的发展,该公司形成了"一个大店+... 详细信息

"一带多"的无奈A公司是一家经营女装的电商公司,跟大多数电商公司一样,A公司采用职能制的组织结构设置,设有市场部、运营部、财务部、行政人事部、客服部、仓储部、摄影部、新媒体部等职能部门。经过几年的发展,该公司形成了"一个大店+多个小店"的店铺布局。说起店铺布局,公司负责人刘先生讲了这样一个故事:大店是他当年创业时开的第一家店铺,这几年发展得确实不错,但随着业绩越来越好、公司规模越来越大,他开始有了隐隐的担忧——电商的市场环境瞬息万变,公司不能把

关键词：组织结构设置运营部职能制摄影部电商公司市场部小组制职能部门

多媒体结合小组制Seminar护理教学法在临床内科护理实践教学中的应用

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当代护士（下旬刊） 2019年第11期26卷 145-147页

作者：陈丽娜许萍胡雪萍周焕芳江苏省无锡市第二人民医院

目的探讨多媒体结合小组制Seminar护理教学法在内科护理学实践教学中的应用效果分析。方法选取2015年4月—2017年5月在本院实习的100名护理实习生作为本次研究的主体对象,按班分为观察组(n=50)和对照组(n=50),对照组采用常规的带教方... 详细信息

目的探讨多媒体结合小组制Seminar护理教学法在内科护理学实践教学中的应用效果分析。方法选取2015年4月—2017年5月在本院实习的100名护理实习生作为本次研究的主体对象,按班分为观察组(n=50)和对照组(n=50),对照组采用常规的带教方法,观察组采用小组制Seminar护理教学法进行带教。通过整理数据比较实习生满意度、护理缺陷、投诉发生情况、批判思维能力。结果观察组的操作技能、理论知识、沟通技巧、团队协作等评分显著高于对照组(P350分人数明显多于对照组,而对照组的小组制Seminar护理教学法能有效提高护理实习生的沟通技巧和批判思维能力等综合素质,强化其风险防范意识和责任意识,通过提升其在学习中自主性的方式,促进教学效果的提升。

关键词：小组制多媒体 Seminar护理教学内科护理学满意度

新形势下的产房小组制组长负责下的APN一对一陪伴分娩新模式的临床分析探讨

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新形势下的产房小组制组长负责下的APN一对一陪伴分娩新模式的临...

新时代高校思想政治理论课教学模式探索--以天津大学"概论"课"授课小组制"改革为例

作者：李爱敏郑州大学第二附属医院产房

目的观察2012年底我院产房推行小组制组长负责下的APN一对一陪伴分娩模式以来,在产房应用中的临床分析。方法统计2013年度至今实行小组制组长负责下的一对一陪伴分娩临床效果与以往的功能制排班做统计学分析对比。结果产房小组制组长负... 详细信息

目的观察2012年底我院产房推行小组制组长负责下的APN一对一陪伴分娩模式以来,在产房应用中的临床分析。方法统计2013年度至今实行小组制组长负责下的一对一陪伴分娩临床效果与以往的功能制排班做统计学分析对比。结果产房小组制组长负责下的APN一对一陪伴分娩模式好于以往的功能制排班模式,更加科学合理。小组制组长负责下的一对一陪伴分娩模式更加符合人文关怀。结论产房小组制组长负责下的APN一对一陪伴分娩模式更加科学、更加体现患者所需,保障护理安全。

关键词：产房 APN排班小组制组长负责一对一陪伴分娩

来源： cnki会议评论

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国内高等教育教学研究动态 2022年第15期 16-16页

作者：马明不详

一、"授课小组制"教学模式改革遵循的基本理念1.坚持发挥思政课堂的主渠道作用。思政课堂是完整系统深人讲授马克思主义理论特别是马克思主义中国化最新理论成果的主渠道;是提升学生理论思维素养的主渠道;是完成立德树人根本任务,提升... 详细信息

一、"授课小组制"教学模式改革遵循的基本理念1.坚持发挥思政课堂的主渠道作用。思政课堂是完整系统深人讲授马克思主义理论特别是马克思主义中国化最新理论成果的主渠道;是提升学生理论思维素养的主渠道;是完成立德树人根本任务,提升学生知行合一能力的主渠道。

关键词：思政课堂立德树人高校思想政治理论课教学主渠道作用教学模式改革知行合一思维素养小组制