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从察举到科举——读阎步克《察举制度变迁史稿》

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中国图书评论 2006年第6期29卷 19-25页

作者：何德章国家行政学院

自大业元年(公元605年)隋炀帝设进士科,到1905年清政府废科举,一千三百年间,虽历经多次存废之争,科目屡有变动,但科举一直是选拔官员的主要制度途径。近代以来对科举的批评,主要集中于其考试内容,即仅局限于儒家经学和文史辞章,因而不... 详细信息

自大业元年(公元605年)隋炀帝设进士科,到1905年清政府废科举,一千三百年间,虽历经多次存废之争,科目屡有变动,但科举一直是选拔官员的主要制度途径。近代以来对科举的批评,主要集中于其考试内容,即仅局限于儒家经学和文史辞章,因而不利于实学或科学的发展。但这种指责忽略了科举是一种考试取士制度,而不是一种教育和学术制度。它有利于社会阶层的纵向流动以及传统文化的维护和延续,每隔一段时间便将一批通过层层考试而选拔出来的优秀分子充实到官僚阶层中去,在等级制社会里维持着一个重要领域的社会公正。科举的历史局限在于它是社会阶层纵向流动的惟一渠道,因此将一种本来的考试取士制度延伸为一种教育制度,即考试内容决定了教育的内容,这就使教育成了科举考试的准备,不利于各种其他人才的培养。或许,关键不在于废除科举,而在于增加社会阶层纵向流动的渠道,使人们能够通过别的方式,而不仅是“做官”的方式,来获取社会声望和社会成功。科举至少造就了一个无论从个人德行还是从文化素质上都相对优秀的管理阶层,个人不是通过他的血统、财富或社会关系而是通过他个人的文史才能而获得首次升迁。而废科举则大大增加了管理阶层产生和人员构成的随意性,但另一方面,又拓宽了社会阶层纵向流动的渠道。

关键词：科举考试察举制度社会阶层考试内容变迁管理阶层儒家经学学术制度传统文化官僚阶层

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论汉代的察举制度

西北师大学报（社会科学版） 1991年第4期28卷 63-68页

作者：王震亚

察举制是一种自下而上推举人才为官的制度。汉代的察举制开始子文帝,真正形成选官制度则是在汉武帝时期。汉王朝通过察举选拔了一大批德才兼备的人才,不仅充实和加强了中央及地方封建统治机构,而且对当时政治、经济、文化的发展也起了... 详细信息

察举制是一种自下而上推举人才为官的制度。汉代的察举制开始子文帝,真正形成选官制度则是在汉武帝时期。汉王朝通过察举选拔了一大批德才兼备的人才,不仅充实和加强了中央及地方封建统治机构,而且对当时政治、经济、文化的发展也起了一定的推动作用。汉代在我国封建社会中所以能占有重要的历史地位,和这个时期人才辈出有着密切的关系,因此,弄清察举制形成的原因、内容以及在推行过程中出现的弊病,对我们研究汉代的政治制度和中国封建社会的官吏选举制,有一定的帮助。

关键词：察举制度选官制度汉王朝举孝廉中国封建社会地主阶级后汉书武帝时期董仲舒汉武帝

中国古代选举史研究的新硕果——评《察举制度变迁史稿》

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中国出版 1992年第8期 53-55页

作者：冯辉

选举史研究是古代史研究的重要课题之一。中国古代社会曾先后出现过贵族世卿世禄制、察举征辟制、九品中正制和科举制等几种不同的选官制度。其中的察举制起源于西汉的文帝、景帝和武帝之时,终止于隋唐之际,前后实行长达800年之久,在两... 详细信息

选举史研究是古代史研究的重要课题之一。中国古代社会曾先后出现过贵族世卿世禄制、察举征辟制、九品中正制和科举制等几种不同的选官制度。其中的察举制起源于西汉的文帝、景帝和武帝之时,终止于隋唐之际,前后实行长达800年之久,在两汉魏晋南北朝时期发挥了重要作用。研究察举制度的变迁史,对于研究秦汉帝国的官僚政治和行政制度、魏晋南北朝时期士族门阀势力的兴衰以及隋唐科举制度的起源都具有十分重要的意义。对于察举制度的研究,史学界已有许多

关键词：察举制度科举制廉吏官僚选官制度曹魏王朝两汉时期中国古代社会入仕南北朝时期士族世族史稿

察举制研究的重大突破——读阎步克《察举制度变迁史稿》

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北京大学学报（哲学社会科学版） 1992年第5期29卷 124-126页

作者：黄留珠

在中国古代选官制度发展史上,不论从何种视角去考察,察举制都是极重要的一环。某些外国学者甚至认为它是“中国对世界的最大功绩”。关于这一制度的研究,自古以来,便受到人们的重视,其著述之丰富,令研究者普遍皆有“题无剩义”之叹。针... 详细信息

在中国古代选官制度发展史上,不论从何种视角去考察,察举制都是极重要的一环。某些外国学者甚至认为它是“中国对世界的最大功绩”。关于这一制度的研究,自古以来,便受到人们的重视,其著述之丰富,令研究者普遍皆有“题无剩义”之叹。针对如此“一个史学界业已深耕熟耘的课题”,阎步克同志知难勇进,“在前人论说的基础之上,探索这一制度发展变迁的线索和原因,及其政治文化意义”,撰成二十四万言的专著——《察举制度变迁史稿》(辽宁大学出版社1991年出版,以下简称《察》)。《察》书的成绩与特色,可归结为“新”、“全”、“精”三个字。新,主要指该书分析问题的角度新。长期以来,关于察举制的研究,大体限定在科目阐释考证、举主与应举者状况分析等方面,大量的工作是资料收集、考订和分类排比。

关键词：察举制度中国古代选官制度知识群体发展变迁史学界发展史外国学者科举制举主汉文帝

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汉代察举制度及其意义

汉代察举制度及其意义

作者：李辉兰州大学

学位级别：硕士

汉代的察举制度,就是汉代人才选拔的主要方法,是汉代政治制度中最重要的制度,和汉代社会很多方面有着密切的关系。本文分为三部分对汉代的察举制度及其意义进行论述：第一章论述的是汉代察举制度的流变,主要对察举制度的发生、发展、完... 详细信息

汉代的察举制度,就是汉代人才选拔的主要方法,是汉代政治制度中最重要的制度,和汉代社会很多方面有着密切的关系。本文分为三部分对汉代的察举制度及其意义进行论述：第一章论述的是汉代察举制度的流变,主要对察举制度的发生、发展、完善、革新、衰落进行了简单的梳理。汉代察举制产生于汉高祖刘邦二年,汉武帝时期察举制度的完善和东汉时期察举制度的革新是本章讨论的重点。第二章论述的是汉代察举制实施的意义以及汉代察举制和汉代治国理念的关系。本章主要分两部分：一是讨论汉代察举制度实施的意义——选拔了大批德才兼备的儒生进入官吏队伍,对儒学的发展、儒家观念的传播起了不可磨灭的作用。二是讨论汉代察举制度和汉代治国理念的关系,汉代察举制度和汉代儒学的经学化、汉代以孝治国理念,都有一定的联系。第三章论述的是察举制度的历史意义。汉代察举制度,在一定程度上体现了中国古代一种传统经济思想——重本抑末,在中国古代的人才选举史上有着承上启下的作用。

关键词：察举制度以孝治国儒学经学化重本抑末

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察举制度的变迁

文史知识 1998年第2期 25-33页

作者：阎步克北京大学历史系

在长达七八个世纪的漫长时间里,察举制一直是帝国朝廷官员选拔制度的主体。本文对察举制的变迁轨迹及相应的政治文化背景进行了考察,评述了察举制逐步演化,最终演变为科举制的过程。

关键词：察举制度考试制度科举制度变迁士人官僚政治制度化文吏举孝廉经术

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东晋南朝察举制度与文学

青海社会科学 2011年第4期 166-170页

作者：陈海燕丁红旗 <西南石油大学学报>社会科学版编辑部华东师范大学古籍所

随着皇权的恢复与振兴,南朝渐趋加强了秀才、孝廉的察举,这是时势所趋;但相比而言,两者并非平行发展,察举秀才更受时人的青睐。稽之史籍加以考证,可以看出:(一)人才更多的是以自身的文学才华而被举荐;(二)对于策文的评价,东晋南朝不再... 详细信息

随着皇权的恢复与振兴,南朝渐趋加强了秀才、孝廉的察举,这是时势所趋;但相比而言,两者并非平行发展,察举秀才更受时人的青睐。稽之史籍加以考证,可以看出:(一)人才更多的是以自身的文学才华而被举荐;(二)对于策文的评价,东晋南朝不再沿袭两汉以来直言极谏、补察时政的传统,而是极其重视其中的文采、藻饰。这也即姚察、李谔说的以"文史取人"、"利禄之路"的真实内涵。这种举荐、衡文的标准极大地促进了整个社会热衷文学的风尚;但因种种原因,它并没有带来文学的真正繁兴,反而让南朝文学走上了一条在故实、辞藻等技巧上互竞高下的道路。

关键词：东晋南朝察举制度文学繁兴藻饰