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实验室安全行为影响因素调查研究

天津理工大学学报 2024年第3期40卷 148-154页

作者：刘梓巍周艳赵代英天津理工大学环境科学与安全工程学院天津300384

研究高校实验室安全行为的影响因素可以为提升高校实验室人员的安全行为水平提供措施途径。基于安全氛围、安全知识和安全态度对安全行为均有正向影响关系的假设,编制安全行为影响因素的调查问卷。面向某高校学生开展调查研究。问卷分... 详细信息

研究高校实验室安全行为的影响因素可以为提升高校实验室人员的安全行为水平提供措施途径。基于安全氛围、安全知识和安全态度对安全行为均有正向影响关系的假设,编制安全行为影响因素的调查问卷。面向某高校学生开展调查研究。问卷分析结果是安全氛围、知识、态度和安全行为之间存在高度正相关关系。进一步通过回归分析验证了安全行为与影响因素之间的关系。证明了假设关系成立,即安全氛围、安全知识通过安全态度对安全行为有显著正向影响作用。分析结论表明:纠正实验室人员不安全行为的要务是转变人们的不安全态度,而转变不安全态度的途径是创建组织良好的安全氛围和通过培训提高实验人员的安全知识水平。

关键词：实验室安全安全氛围安全知识安全态度安全行为

建筑企业安全氛围对员工安全行为的影响及实证

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安全与环境学报 2014年第2期14卷 60-64页

作者：孙峻颜森杜春艳华中科技大学土木工程与力学学院武汉430074

员工安全行为是企业安全生产的基础,而良好的安全氛围对实现企业安全生产有积极作用。为进一步探讨建筑企业安全氛围对员工安全行为的影响机理,选取安全氛围中的管理层承诺、工作环境和安全意识3个维度,分析其对员工安全行为的作用路径... 详细信息

员工安全行为是企业安全生产的基础,而良好的安全氛围对实现企业安全生产有积极作用。为进一步探讨建筑企业安全氛围对员工安全行为的影响机理,选取安全氛围中的管理层承诺、工作环境和安全意识3个维度,分析其对员工安全行为的作用路径,并应用结构方程模型进行实证检验。结果表明,工作环境和安全意识对员工安全行为有直接的显著正向影响;而管理层承诺对营造安全氛围起主导作用,并通过工作环境和安全意识作用于员工安全行为。研究表明,建筑企业重点关注管理层承诺有助于营造良好的安全氛围,从而有利于员工安全行为的改善,提升安全生产能力。

关键词：安全学建筑企业安全氛围管理层承诺安全意识安全行为

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装配式建筑企业人员安全行为研究

住宅与房地产 2024年第5期 55-57页

作者：曾大林张海洋肖方正姜志超山东建筑大学管理工程学院

随着装配式建筑的不断发展,对安全行为的重视程度也随之增加,认知因素与安全氛围被认定为影响安全行为的重要因素。从认知和安全氛围视角出发,结合装配式建筑特点,对施工工人与管理人员安全行为展开相关研究,并结合实际提出相应的措施建... 详细信息

随着装配式建筑的不断发展,对安全行为的重视程度也随之增加,认知因素与安全氛围被认定为影响安全行为的重要因素。从认知和安全氛围视角出发,结合装配式建筑特点,对施工工人与管理人员安全行为展开相关研究,并结合实际提出相应的措施建议,旨在为提升装配式建筑安全管理水平作出贡献。

关键词：装配式建筑认知因素安全氛围安全行为

基于ISM法的煤矿井下安全氛围影响因素分析

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煤矿安全 2016年第7期47卷 240-243页

作者：屈岩蔡峰王平安徽理工大学能源与安全学院安徽淮南232001 安徽理工大学煤矿安全高效开采省部共建教育部重点实验室安徽淮南232001

为了研究煤矿井下安全氛围的影响因素,采用解释结构模型(ISM)的方法,从矿工自身、巷道内部环境及组织管理3个方面构建煤矿井下安全氛围影响因素指标体系。结果表明:表层直接影响因素涉及到个体及组织2个方面,中层间接因素集中于矿工在... 详细信息

为了研究煤矿井下安全氛围的影响因素,采用解释结构模型(ISM)的方法,从矿工自身、巷道内部环境及组织管理3个方面构建煤矿井下安全氛围影响因素指标体系。结果表明:表层直接影响因素涉及到个体及组织2个方面,中层间接因素集中于矿工在井下的各项表现,深层根本因素则回归于安全投入和组织管理制度。针对分析结果,提出4项措施。

关键词：煤矿安全安全氛围 ISM 递阶体系安全观念

基于SEM的基层安全领导力对安全绩效的影响研究

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建筑安全 2024年第4期39卷 75-80页

作者：徐志鹏白致源上海建工五建集团有限公司陕西西安710054

基层安全领导者作为安全管理的一线工作者,其领导力是企业内安全管理效果的直接体现,对安全绩效产生显著的影响。为研究基层安全领导力对安全绩效的影响,将基层安全领导力划分为4个维度:安全控制、安全技能、安全关怀、安全激励,选取安... 详细信息

基层安全领导者作为安全管理的一线工作者,其领导力是企业内安全管理效果的直接体现,对安全绩效产生显著的影响。为研究基层安全领导力对安全绩效的影响,将基层安全领导力划分为4个维度:安全控制、安全技能、安全关怀、安全激励,选取安全氛围和安全行为作为中介变量,建立影响关系模型并提出假设。利用SPSS 19.0对所设计的问卷进行信效度检验和验证性因子分析,运用Amoss 22.0建立结构方程模型,对影响关系模型进行实证研究。结果表明,只有安全控制和安全关怀直接对安全绩效有正向显著影响,其中安全关怀影响程度最大。基层安全领导力通过安全氛围和安全行为的链式间接作用对安全绩效产生影响,其中安全控制的影响程度最大。

关键词：基层安全领导力安全绩效安全氛围安全行为结构方程模型

煤矿企业EAP应用研究 ——基于安全氛围、工作环境、社会支持、内在心理的调查

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煤矿企业EAP应用研究 ——基于安全氛围、工作环境、社会支持、内...

作者：孔碧霞曲阜师范大学

学位级别：硕士

虽然我国的煤矿安全生产形势日趋好转，但煤矿安全问题仍然是制约煤矿企业健康、可持续发展的重要因素，如何有效地实现煤矿企业的安全生产，依然是煤矿企业的一大难题。许多研究表明，矿工的不安全行为是导致生产事故发生的最重要的因... 详细信息

虽然我国的煤矿安全生产形势日趋好转，但煤矿安全问题仍然是制约煤矿企业健康、可持续发展的重要因素，如何有效地实现煤矿企业的安全生产，依然是煤矿企业的一大难题。许多研究表明，矿工的不安全行为是导致生产事故发生的最重要的因素。因此，有效地减少矿工的不安全行为一直被认为是预防和控制煤矿生产事故的根本途径。EAP作为企业人力资源管理中的一种重要手段，在发达国家被广泛应用并取得了显著的成效。本文以我国煤矿企业的现实情况出发，提出EAP在我国煤矿企业的应用研究。研究一在理论研究和访谈分析的基础上编制了矿工不安全行为内在心理因素问卷。运用探索性因素分析、验证性因素分析以及重测信度分析的方法对问卷的效度和信度进行了检验。研究二以滕州地区的煤矿企业矿工作为调查对象，运用问卷调查的方法，主要分析了煤矿企业的安全氛围、工作环境、矿工的社会支持、内在心理、矿工不安全行为以及矿工对EAP认知和常规需求等内容。研究结论如下：（1）煤矿企业安全氛围各因子中，安全意识得分最高，而安全参与的得分最低。工作环境各因子中工具设备的得分较高，作业环境的得分较低。内在心理各因子中安全动机的得分最高，而情绪的得分最低。不安全行为各因子中安全性服从行为要稍好于安全性参与行为。（2）安全氛围、工作环境、社会支持、内在心理以及不安全行为的各因子均在部分人口统计学变量上存在显著性差异。（3）除作业环境、工具设备、客观支持、支持利用度4个因子仅与部分因子存在显著相关之外，其他各因子间均相互存在显著相关关系。（4）安全氛围各因子中安全意识和管理层安全承诺可以显著的正向预测矿工的安全性服从行为，安全意识因子也可以显著的正向预测矿工的安全性参与行为。工作环境各因子中工具设备和作业环境均可以显著的正向预测矿工的安全性服从行为，而工具设备同样可以显著地正向预测矿工的安全性参与行为。社会支持各因子中主观支持既可以显著地正向预测矿工的安全性服从行为，也可以显著地正向预测矿工的安全性参与行为。内在心理各因子中安全动机可以显著地正向预测矿工的安全性服从行为和安全性参与行为，情绪对于矿工的安全性服从行为起着显著的正向预测作用，而情绪对于矿工的安全参与性行为则起着显著的负向预测作用。（5）矿工对EAP的认知了解程度很低，对EAP的了解渠道主要是通过网络和同事。矿工对常规EAP服务的需求依次为医疗与保健服务、个人发展计划、个人专业咨询、休闲娱乐活动的组织、危机事件援助、个人关系的解决以及个人与组织关系的解决。矿工对EAP服务方式的需求依次为培训、面对面咨询、网络服务、电话服务和中介服务。煤矿企业与专业EAP服务机构的结合服务是矿工最愿意接受的EAP服务提供者。

关键词： EAP 煤矿企业安全氛围工作环境社会支持内在心理不安全行为

建筑施工企业安全氛围影响因素及作用机理研究

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建筑施工企业安全氛围影响因素及作用机理研究

作者：田野西南石油大学

学位级别：硕士

在社会发展新时期,中国的建筑业从业人数持续增加、行业规模不断扩大,其在国民经济增长中的支柱地位日趋稳固。但建筑工程施工行业劳动力密集、从业人员综合素质相对较低、作业环境复杂多变等特点,导致许多建筑施工企业的安全隐患较多... 详细信息

在社会发展新时期,中国的建筑业从业人数持续增加、行业规模不断扩大,其在国民经济增长中的支柱地位日趋稳固。但建筑工程施工行业劳动力密集、从业人员综合素质相对较低、作业环境复杂多变等特点,导致许多建筑施工企业的安全隐患较多、安全氛围较差、安全事故频发。因此,通过探究建筑施工企业安全氛围影响因素及作用机理,寻求改善建筑施工企业安全氛围的对策建议,对于提升建筑施工企业安全管理水平非常具有必要性。通过文献梳理及对事故致因、组织支持等理论进行分析,以建筑工程施工项目为视角,初步拟出建筑施工企业安全氛围的影响因素。以初拟影响因素为基础,编制出建筑施工企业安全氛围初始调查问卷,利用初始问卷对两个建筑施工企业的施工人员进行问卷预调查,并利用SPSS 22数据分析软件对预调查数据进行处理分析,根据分析结果对初始问卷题项进行删减优化,得到正式调查问卷。对五个建筑施工企业施工人员进行正式问卷调查,通过对问卷及调查结果进行信度检验、效度检验、探索性因素分析,结果表明"人员素质"、"材机状态"、"作业环境"、"安全管理"是建筑施工企业安全氛围的主要影响因素。基于探索性因素分析结果,运用AMOS 20数据分析软件对建筑施工企业安全氛围影响因素进行验证性因素分析,验证结果表明用于描述安全氛围的潜在变量可以有效地被所对应的测量变量所解释,以相关理论分析为基础,构建出建筑施工企业安全氛围影响因素作用机理初始模型,并提出模型假设,通过对初始模型进行拟合验证、模型修正以及结果分析得到"人员素质"、"材机状态"、"作业环境"和"安全管理"四个影响因素对安全氛围的作用机理,并从"提升施工人员素质"、"确保施工材料和机械安全状态"、"改善现场施工环境"、"加强现场安全管理"四方面提出了改善建筑施工企业安全氛围的对策与建议。采用调查研究、定性研究与定量研究相结合的方法,得到建筑施工企业安全氛围影响因素的作用机理并提出改善安全氛围的措施和方法,对于建筑施工企业安全管理水平的提升具有一定的实践意义,同时对后续相关研究也具有一定的参考价值。

关键词：建筑施工企业安全氛围影响因素作用机理对策建议

护士对血源性职业暴露相关的医院安全氛围认知的调查研究

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护理学杂志（综合版） 2013年第3期28卷 8-10页

作者：徐娜张培莉王斌全王芸山西医科大学护理学院山西太原030001 郑州仁济创伤纤维外科医院

目的了解临床护士对血源性职业暴露相关的医院安全氛围的认知现状,分析安全管理中存在的问题。方法采用经严格跨文化调适后形成的中文版医院安全氛围问卷对425名临床护士进行调查。结果临床护士对安全氛围的认知总正向率为71.06%,对冲... 详细信息

目的了解临床护士对血源性职业暴露相关的医院安全氛围的认知现状,分析安全管理中存在的问题。方法采用经严格跨文化调适后形成的中文版医院安全氛围问卷对425名临床护士进行调查。结果临床护士对安全氛围的认知总正向率为71.06%,对冲突和沟通认知维度的正向率最高,为94.12%;对安全工作的阻碍维度认知的正向率最低,为46.43%。不同科室、年龄、护龄、学历、职称护士对安全氛围的认知水平比较,差异无统计学意义(均P>0.05),不同年龄的护士对安全工作的阻碍、反馈和培训的认知得分比较,差异有统计学意义(均P安全氛围总体表现较为认可,但在安全工作阻碍、反馈和培训、管理支持这些方面仍需改进。

关键词：护士血源性职业暴露安全氛围职业安全护理管理

基于结构方程模型的核电站安全氛围对安全行为的影响研究

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基于结构方程模型的核电站安全氛围对安全行为的影响研究

作者：何雄伟南华大学

学位级别：硕士

《国家核电发展专题规划(2005-2020年)》的出台,标志着我国核电发展进入了新的阶段,中国核电已形成规模化批量化发展格局。规模化利用核能的前提是核电的安全性必须得到保证,但随着核电机组数量的不断增加,核事故的风险也随之增加。国... 详细信息

《国家核电发展专题规划(2005-2020年)》的出台,标志着我国核电发展进入了新的阶段,中国核电已形成规模化批量化发展格局。规模化利用核能的前提是核电的安全性必须得到保证,但随着核电机组数量的不断增加,核事故的风险也随之增加。国内外许多研究表明,安全氛围对安全行为存在显著的影响关系,营造一个良好的安全氛围,可以减少员工的不安全行为。但总结发现,研究的领域主要集中在制造业、建筑业、航空业与化工业等产业,而对核电站安全氛围与安全行为之间关系的研究较少,尤其是实证研究非常匮乏。那么,核电站作为一个安全关注度和对员工素质要求高的行业,安全氛围的结构维度是否有差异?安全氛围与安全行为是否存在相互影响关系?如果存在,安全氛围的维度与安全行为维度是怎样相互影响的?如何构建符合核电站的安全氛围?本研究尝试以我国核电站为研究对象,通过对员工安全认同度的调查,采用描述性统计方法、因子分析法和结构方程模型,分析了我国核电站安全氛围与安全行为现状,以及安全氛围与安全行为各维度之间的关系。最后,通过对研究结论的分析,提出如下对策建议:提高员工安全意识,树立正确的安全观念;加强安全管理,创造良好的安全氛围;强化培训,提高安全技术知识和技能;加大安全投入,进一步提高安全保障。希望能为政策制定者与核电经营者提供参考。

关键词：核电站安全氛围安全行为结构方程模型