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安全氛围对人群应急疏散行为的影响机制研究

中国安全生产科学技术 2020年第3期16卷 145-150页

作者：谢科范康丽文宋钰武汉理工大学管理学院湖北武汉430070 华中农业大学公共管理学院湖北武汉430070

为探究安全氛围对人群应急疏散行为的影响机制,基于一致性理论和“刺激—态度—行为”理论,构建包含安全氛围、应急疏散认知、应急疏散态度以及人群应急疏散行为的中介模型,并依据232份有效样本进行实证检验。结果表明:安全氛围对人群... 详细信息

为探究安全氛围对人群应急疏散行为的影响机制,基于一致性理论和“刺激—态度—行为”理论,构建包含安全氛围、应急疏散认知、应急疏散态度以及人群应急疏散行为的中介模型,并依据232份有效样本进行实证检验。结果表明:安全氛围对人群应急疏散行为具有显著的正向影响;应急疏散认知和应急疏散态度在安全氛围影响人群应急疏散行为的过程中均发挥正向的中介作用。

关键词：安全氛围应急疏散行为应急疏散认知应急疏散态度结构方程模型

非正式群体安全氛围对建筑工人安全行为的影响

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中国安全科学学报 2023年第10期33卷 30-38页

作者：赵航刘红勇郑俊巍西南石油大学土木工程与测绘学院四川成都610500 昆明理工大学建筑工程学院云南昆明650500

为探索建筑行业非正式群体安全氛围对建筑工人行为的影响,基于已有文献,结合人际关系理论和群体动力学理论,构建非正式群体安全氛围与建筑工人安全行为的影响机制模型。通过问卷回收和筛选,得到有效问卷465份,并采用结构方程模型(SEM)和... 详细信息

为探索建筑行业非正式群体安全氛围对建筑工人行为的影响,基于已有文献,结合人际关系理论和群体动力学理论,构建非正式群体安全氛围与建筑工人安全行为的影响机制模型。通过问卷回收和筛选,得到有效问卷465份,并采用结构方程模型(SEM)和Bootstrap法进行实证研究和假设检验。结果表明:非正式群体安全氛围显著正向影响建筑工人安全行为;非正式群体自发形成的行为规范以及建筑工人的个体行为意向在非正式群体安全氛围与建筑工人安全行为之间发挥显著中介作用。从结果来看,要想降低建筑行业事故率,对于在建筑行业中所形成的非正式群体因素不容忽视,且应该时刻关注建筑行业中的非正式群体行为规范,并积极引导非正式向正式靠拢,改变建筑工人个体不正确的行为意向,才能进一步减少建筑行业安全事故的发生。

关键词：非正式群体安全氛围建筑工人安全行为链式中介

安全氛围对引航员安全行为的影响:安全意识的中介作用

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中国安全科学学报 2020年第9期30卷 15-21页

作者：席永涛刘人珲张清霄轩少永上海海事大学商船学院上海201306

为阐明引航机构安全氛围对引航员安全行为的影响路径,基于理论分析,提出研究假设;研发测量量表并发放给海港引航员,分析返回的284份完整问卷并检验数据的有效性;利用结构方程模型(SEM)构建引航安全氛围、引航员安全意识和行为的关系模型... 详细信息

为阐明引航机构安全氛围对引航员安全行为的影响路径,基于理论分析,提出研究假设;研发测量量表并发放给海港引航员,分析返回的284份完整问卷并检验数据的有效性;利用结构方程模型(SEM)构建引航安全氛围、引航员安全意识和行为的关系模型,并实证检验该模型。结果表明:引航安全氛围的所有结构变量对引航员安全行为具有直接或间接作用;其中3个变量对引航员安全意识具有直接作用;引航员安全意识对其安全行为具有直接作用,且在安全氛围和引航员安全行为之间具有部分或完全中介作用。

关键词：安全氛围引航员安全行为安全意识中介效应

安全激励对安全创新行为的影响研究——知识共享和安全氛围的作用

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软科学 2022年第4期36卷 110-117页

作者：冯亚娟邢仲超辽宁工程技术大学工商管理学院辽宁葫芦岛125105

结合创新研究与安全研究,以知识共享为中介变量,安全氛围为调节变量建立被调节的中介模型,从激励视角探究安全激励对员工安全创新行为的作用机制及边界条件,并以294名高危行业企业员工为样本进行实证研究。结果表明:安全激励对员工安全... 详细信息

结合创新研究与安全研究,以知识共享为中介变量,安全氛围为调节变量建立被调节的中介模型,从激励视角探究安全激励对员工安全创新行为的作用机制及边界条件,并以294名高危行业企业员工为样本进行实证研究。结果表明:安全激励对员工安全创新行为有显著正向影响;知识共享在安全激励与安全创新行为之间起中介作用;安全氛围正向调节知识共享与安全创新行为之间的关系,并进一步调节知识共享在安全激励与安全创新行为之间的中介作用。

关键词：安全激励安全创新行为知识共享安全氛围

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群体视角下安全氛围对安全行为的跨层次影响

中国安全科学学报 2022年第12期32卷 25-31页

作者：王丹何洋辽宁工程技术大学工商管理学院辽宁葫芦岛125105

为有效促进建筑工人的安全行为,提升建筑行业安全管理水平,基于社会交换理论和社会认知理论,构建安全氛围影响个体安全行为的跨层次理论模型,并检验群体心理资本的跨层次中介效应和群体信任的跨层次调节效应。采用问卷调查的方法收集数... 详细信息

为有效促进建筑工人的安全行为,提升建筑行业安全管理水平,基于社会交换理论和社会认知理论,构建安全氛围影响个体安全行为的跨层次理论模型,并检验群体心理资本的跨层次中介效应和群体信任的跨层次调节效应。采用问卷调查的方法收集数据,调查对象来自68个施工班组的448名建筑工人(包括班组长和班组成员),运用多层次线性模型(HLM)的方法进行实证研究。结果表明:群体层安全氛围与建筑工人安全行为显著正相关;群体心理资本在安全氛围和建筑工人安全行为之间具有显著的跨层次部分中介效应;群体信任跨层次正向调节群体心理资本和建筑工人安全行为之间的影响关系。群体层的安全氛围通过群体心理资本直接或间接跨层次影响建筑工人的安全行为,而群体信任则可以促进这个影响过程。

关键词：安全氛围安全行为跨层次影响群体心理资本群体信任建筑工人多层次线性模型(HLM)

安全氛围、心理资本对空中交通管制员违章行为的影响

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安全与环境学报 2017年第6期17卷 2263-2267页

作者：王霞中国民航大学经济与管理学院天津300300

为探究导致管制员行为差错的原因,提高管制员的可靠性,基于心理资本理论与社会认知理论,构建安全氛围、心理资本与违章行为的假设模型;采取实证调研的方法收集空中交通管制员行为的相关数据;应用逐步回归的分析方法对空中交通管制员心... 详细信息

为探究导致管制员行为差错的原因,提高管制员的可靠性,基于心理资本理论与社会认知理论,构建安全氛围、心理资本与违章行为的假设模型;采取实证调研的方法收集空中交通管制员行为的相关数据;应用逐步回归的分析方法对空中交通管制员心理资本与违章行为之间的作用关系进行实证研究。结果表明:安全氛围、心理资本对空中交通管制员的违章行为有一定的影响,即安全氛围与心理资本显著正相关,心理资本与违章行为显著负相关;在管理者承诺、安全政策、监管者行为、安全培训影响违章行为过程中,心理资本起部分中介作用;在管理者承诺、安全培训、安全意识、安全政策策影响故意违章行为的过程中,心理资本分别发挥完全中介与部分中介作用;找到了"安全氛围—心理资本—违章行为"的作用机制,将心理资本在安全氛围不同因素对违章行为的影响过程中发挥的作用细化。

关键词：安全管理工程安全心理心理资本安全氛围违章行为中介作用

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安全氛围对隧道工人群体安全行为的影响研究

建筑经济 2019年第3期40卷 100-104页

作者：孙剑张磊董建军南京工业大学土木工程学院江苏南京211816

基于安全氛围视角,研究安全氛围对隧道工人群体安全行为的影响,基于群体效能理论,检验群体效能和群体反思在其中的中介作用和调节作用。结果表明:安全氛围对隧道工人群体安全行为有显著正向影响;群体效能在其中起中介作用;且隧道工人群... 详细信息

基于安全氛围视角,研究安全氛围对隧道工人群体安全行为的影响,基于群体效能理论,检验群体效能和群体反思在其中的中介作用和调节作用。结果表明:安全氛围对隧道工人群体安全行为有显著正向影响;群体效能在其中起中介作用;且隧道工人群体反思程度越高,安全氛围的正面效应越大。

关键词：安全氛围群体安全行为群体效能群体反思

煤矿企业安全氛围对员工离职倾向的影响:工作投入的中介作用

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贵州师范大学学报(自然科学版) 2024年

作者：李梁友赵小云合肥职业技术学院淮北师范大学教育学院

采用煤矿企业安全氛围量表、工作投入量表、离职倾向量表对随机从皖北某煤矿企业中抽取的251名员工进行问卷调查。结果表明:煤矿企业安全氛围、工作投入与员工的离职倾向间存在显著的负相关、煤矿企业安全氛围与员工的工作投入存在显著... 详细信息

采用煤矿企业安全氛围量表、工作投入量表、离职倾向量表对随机从皖北某煤矿企业中抽取的251名员工进行问卷调查。结果表明:煤矿企业安全氛围、工作投入与员工的离职倾向间存在显著的负相关、煤矿企业安全氛围与员工的工作投入存在显著的正相关;煤矿企业安全氛围、工作投入对员工的离职倾向均有显著的负向预测作用;工作投入在煤矿企业安全氛围与员工的离职倾向间起部分中介作用。

关键词：煤矿企业安全氛围工作投入离职倾向

安全氛围对机务维修人员安全行为的影响机理研究

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综合运输 2022年第4期44卷 49-55页

作者：刘厶萌王永刚中国民航大学安全科学与工程学院天津300300

为弄清民航机务维修单位的安全氛围对维修人员安全行为的影响路径,基于理论分析提出研究假设,对264份我国某航空公司维修人员的问卷调查数据进行信度和效度分析,利用结构方程模型构建民航机务维修安全氛围对维修人员安全行为的影响模型... 详细信息

为弄清民航机务维修单位的安全氛围对维修人员安全行为的影响路径,基于理论分析提出研究假设,对264份我国某航空公司维修人员的问卷调查数据进行信度和效度分析,利用结构方程模型构建民航机务维修安全氛围对维修人员安全行为的影响模型。结果表明:维修单位安全氛围的安全政策与程序、安全监督、安全教育与培训、安全计划和目标、作业环境五个维度以安全能力和安全意识为中介影响机务维修人员的安全行为。

关键词：机务维修安全氛围安全行为安全能力安全意识结构方程模型