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妇产科医生医患沟通能力的培养对策分析

中国卫生产业 2023年第16期20卷 44-47页

作者：李平任杰山东颐养健康集团莱芜中心医院妇产科山东济南271103 济南市钢城区里辛街道社区卫生服务中心公共卫生、妇幼保健科山东济南271100

目的探讨妇产科医生医患沟通能力的培养对策。方法选取2020年2月—2022年4月期间山东颐养健康集团莱芜中心医院的15名妇产科医生作为研究对象;以投掷硬币法作为管理研究分组依据,展开所有妇产科医生不同组别划分;参照组7名施以常规管理... 详细信息

目的探讨妇产科医生医患沟通能力的培养对策。方法选取2020年2月—2022年4月期间山东颐养健康集团莱芜中心医院的15名妇产科医生作为研究对象;以投掷硬币法作为管理研究分组依据,展开所有妇产科医生不同组别划分;参照组7名施以常规管理;研究组8名施以强化医患沟通能力培养管理。对比两组妇产科医生的管理满意度评分、管理质量评分。结果研究组管理态度评分、管理流程评分、管理专业性评分、管理细节评分、管理效果评分高于参照组,差异有统计学意义(P妇产科医生而言,合理采用强化医患沟通能力培养方法进行干预,可对医生尊重患者的态度给予端正,将其认可度显著提高,显著提高管理满意度以及管理质量。

关键词：妇产科医生医患沟通沟通能力护理管理

妇产科医生在产前检查和产后恢复干预治疗中的作用研究分析

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中文科技期刊数据库（引文版）医药卫生 2024年第4期 0093-0096页

作者：曹亚男国家电网公司北京电力医院北京100073

研究分析妇产科医生在产前检查和产后恢复干预治疗中的作用。方法时间节点:2023年1月至2023年10月;研究对象:孕产妇;例数:122例;分组方式:随机数字表法,分为研究组、对照组两组,每组均61例。比较两组的健康认知掌握情况、孕期行为依从... 详细信息

研究分析妇产科医生在产前检查和产后恢复干预治疗中的作用。方法时间节点:2023年1月至2023年10月;研究对象:孕产妇;例数:122例;分组方式:随机数字表法,分为研究组、对照组两组,每组均61例。比较两组的健康认知掌握情况、孕期行为依从性、产后不良反应。结果与对照组相比,研究组产妇的健康认知掌握程度更高,孕期的行为依从性更高,产后不良反应的发生概率更低,P妇产科医生在产前检查和产后恢复的干预治疗中具有重要的作用,能够显著提升产妇的健康认知能力和孕期行为依从性,降低产后不良反应的发生概率,改善产妇的生产质量,值得推广利用。

关键词：妇产科医生产前检查产后恢复作用

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论解剖、外科和妇产科医生

中华妇产科杂志 2022年第5期57卷 321-324页

作者：郎景和中国医学科学院北京协和医院妇产科北京100730

20多年前,我出了《妇科手术笔记》的第1卷和第2卷,当然后来应该还有第3卷和第4卷。在书里,我要表达的是:清清楚楚解剖,明明白白手术,勤勤恳恳工作,开开心心生活。这是作为一个妇产科医生的工作观念和生活观念。实际上,我们每天都要“解... 详细信息

20多年前,我出了《妇科手术笔记》的第1卷和第2卷,当然后来应该还有第3卷和第4卷。在书里,我要表达的是:清清楚楚解剖,明明白白手术,勤勤恳恳工作,开开心心生活。这是作为一个妇产科医生的工作观念和生活观念。实际上,我们每天都要“解剖别人”,就是对待或诊治病人;又要“解剖自己”,就是要求或修养自己。

关键词：妇产科医生妇科手术生活观念开开心心解剖第3卷

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阴道手术是妇产科医生的必备技能

中华妇产科杂志 2021年第7期56卷 449-450页

作者：郎景和中国医学科学院北京协和医院妇产科 100730

我们高兴地看到一部内容丰富、面目清新、又难能可贵的关于阴道手术的新的译著,为此点之赞之!看了书,关于阴道手术,禁不住想到三个问题:一、阴道手术有一段古老有趣的故事阴道手术有一个较为久远的历史。早在1829年7月26日,法国医生Jose... 详细信息

我们高兴地看到一部内容丰富、面目清新、又难能可贵的关于阴道手术的新的译著,为此点之赞之!看了书,关于阴道手术,禁不住想到三个问题:一、阴道手术有一段古老有趣的故事阴道手术有一个较为久远的历史。早在1829年7月26日,法国医生Joseph Recame为一位50岁的子宫颈癌患者施行了首例的经阴道子宫全切除术(TVH)。

关键词：阴道手术妇产科医生必备技能经阴道子宫全切除术子宫颈癌患者 TVH

妇产科医生带教中目标管理教学法应用效果探究

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中国卫生产业 2021年第10期18卷 128-130页

作者：袁玲麻城市妇幼保健院妇科湖北黄冈438300

目的探究目标管理教学法应用于妇产科医生带教中的效果。方法随机选取2016年12月一2019年12月该院妇产科接收实习医生60名作为研究对象,使用计算机抽号分为对照组(n=30)以及观察组(n=30),对照组以常规讲授法带教,观察组以目标管理教学... 详细信息

目的探究目标管理教学法应用于妇产科医生带教中的效果。方法随机选取2016年12月一2019年12月该院妇产科接收实习医生60名作为研究对象,使用计算机抽号分为对照组(n=30)以及观察组(n=30),对照组以常规讲授法带教,观察组以目标管理教学法带教,对比两组实习医生带教前后理论基础知识掌握度、实际诊疗能力以及学习积极性,并采用自制满意度调查问卷对实习医生关于带教方式满意度进行分析。结果两组实习医生带教前理论基础知识掌握度、实际诊疗能力得分对比,差异无统计学意义(P>0.05);两组实习医生带教后理论基础知识掌握度、实际诊疗能力得分均得以提升,且观察组实习医生带教后理论基础知识掌握度、实际诊疗能力得分高于对照组,差异有统计学意义(P医生学习积极性、对带教方式满意度均高于对照组,差异有统计学意义(P妇产科医生带教中,应用目标管理教学法可有效提升实习医生学习积极性,丰富理论基础,提升实际诊疗能力,利于其快速上岗,且对带教方式满意度高,值得大力推广应用。

关键词：妇产科医生带教实习目标管理教学法应用

2021-2022年妇产科医生复方短效口服避孕药处方知信行网络调查

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中国计划生育学杂志 2023年第3期31卷 505-511页

作者：武冰雪张妍丁璟车焱上海市生物医药技术研究院国家卫生健康委员会计划生育药具重点实验室200237 复旦大学公共卫生学院

目的:了解妇产科医生对复方短效口服避孕药(COC)的认知、态度和行为,为我国COC的应用和推广提供参考。方法:2021年6月-2022年4月,经全国计划生育工作网络招募调查对象,在全国21个省份招募自愿参加的妇产科医生为研究对象,用自制问卷进... 详细信息

目的:了解妇产科医生对复方短效口服避孕药(COC)的认知、态度和行为,为我国COC的应用和推广提供参考。方法:2021年6月-2022年4月,经全国计划生育工作网络招募调查对象,在全国21个省份招募自愿参加的妇产科医生为研究对象,用自制问卷进行线上调查。问卷内容主要包括调查对象基本信息和COC知信行情况。采用潜在类别分析、Cochran-Mantel-Haenszel检验、两水平二分类logistic回归分析等方法对数据进行统计分析。结果:共发出1600份调查问卷,回收有效问卷1450份,回收率90.63%。调查对象的COC总体认知得分集中趋势为[73.2(60.6,80.3),COC]优缺点、作用机制、禁忌证和非避孕应用的认知得分依次为[72.9(52.1,77.1)]、[80.0(80.0,100.0)]、[77.8(66.7,88.9)]、[88.9(77.8,100.0)]。针对COC应用的态度,阻碍因素中“老百姓对COC不了解”(85.2%)和“增加静脉血栓等心血管疾病风险”(75.5%)占比较高,促进因素中“对象有避孕需求且无禁忌证”(89.9%)、“对象有治疗需求且无禁忌证”(86.9%)和“对象不适合上环”(84.9%)占比较高。两水平二分类logistic回归分析显示,COC知识掌握较好(OR=1.74,95%CI 1.25~2.44)、高推荐意愿(OR=4.33,95%CI 2.77~6.76)的妇产科医生在临床实践中推荐COC用于避孕需求的频率较高。结论:我国妇产科医生对COC的认知、态度存在不足,并影响其对COC的临床实践行为。建议加强对妇产科医生避孕药具知识的培训,以为服务对象提供高质量的避孕咨询和指导服务。

关键词：复方短效口服避孕药妇产科医生知信行网络调查

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妇产科医生职业压力与健康相关因素分析

医学理论与实践 2016年第12期29卷 1658-1659页

作者：黄小莉福建医科大学附属第一医院妇产科福建省福州市350004

目的:探讨妇产科医生职业压力现状及其与心理健康的关系。方法:使用临床医生工作压力源量表、症状自评量表(SCL-90)、社会支持评定量表和简易应对方式问卷对150名妇产科医生进行调查。结果:压力源7个维度和总得分情况显示,职业压力排前... 详细信息

目的:探讨妇产科医生职业压力现状及其与心理健康的关系。方法:使用临床医生工作压力源量表、症状自评量表(SCL-90)、社会支持评定量表和简易应对方式问卷对150名妇产科医生进行调查。结果:压力源7个维度和总得分情况显示,职业压力排前3位的是医患关系、工作负荷、职业发展分别为(3.43±0.49)分、(3.12±0.51)分和(2.82±0.62)分;各年龄组间分析结果可见,环境资源、专业水平、待遇负荷、医疗风险压力源和压力总评分在年龄组间差异有统计学意义(P妇产科医生因面临严重的职业压力而产生心理健康问题,专业水平、医疗风险等职业压力是影响其心理健康状况的重要因素。

关键词：妇产科医生职业压力应对方式心理健康

公立医疗卫生机构妇产科医生工作倦怠成因及对策研究 ——以徐州市为例

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公立医疗卫生机构妇产科医生工作倦怠成因及对策研究 ...

作者：赵帅南京医科大学

学位级别：硕士

背景:医疗机构医生工作压力大,工作倦怠情况较为严重。国内外既往对工作倦怠的研究较多,但较少研究关注妇产科医生。随着国家越来越重视妇女儿童的健康水平,以及二孩政策实施后高龄孕产妇等问题给妇产科带来了巨大压力,妇产科医生面临... 详细信息

背景:医疗机构医生工作压力大,工作倦怠情况较为严重。国内外既往对工作倦怠的研究较多,但较少研究关注妇产科医生。随着国家越来越重视妇女儿童的健康水平,以及二孩政策实施后高龄孕产妇等问题给妇产科带来了巨大压力,妇产科医生面临较大的工作挑战。目的:通过调查分析徐州市公立医疗卫生机构妇产科医生的工作倦怠情况,探讨导致其倦怠产生的重要前因变量,从管理者的角度有针对性地提出预防和减轻妇产科医生工作倦怠的应对策略,提高该地区妇产科医生的工作满意度和工作绩效,以更好地为患者提供诊疗服务。方法:选取徐州市多家公立医疗卫生机构妇产科医生作为研究主体,调查、收集徐州市公立医疗卫生机构妇产科医生工作倦怠现状。运用统计学分析方法,找出导致公立医疗卫生机构妇产科医生工作倦怠的前因变量。采取理论联系实际的做法,结合人本管理、压力管理、组织支持理论、员工帮助计划等先进的现代管理思想和方法,提出预防及缓解公立医疗卫生机构妇产科医生工作倦怠的对策。结果:（1）妇产科医生工作倦怠较为严重。情绪衰竭、玩世不恭、成就感低落三个维度的表现依次为重度、中度、重度。（2）在情绪衰竭和玩世不恭维度,年龄、职称、职务、每周工作时长、医院等级、所在科室、聘用形式、月收入均是其影响因素。（3）在成就感低落维度,年龄、婚育状况、职称、职务、教育程度、每周工作时长、医院等级、所在科室、聘用形式、月收入均是其影响因素。（4）情绪衰竭、玩世不恭与家庭支持、组织支持均呈负相关性,成就感低落与家庭支持、组织支持呈正相关性。措施:本文着重从个人及组织层面提出预防及缓解工作倦怠的措施。个人应加强对工作倦怠的认知与察觉,正确认识妇产科医生的工作价值及职业生涯历程,掌握并实践压力管理的方法。组织应树立以人为本的管理理念,建立行政服务于临床的管理模式,开展具体的员工帮助计划项目提高妇产科医生的组织支持感。

关键词：工作倦怠妇产科医生组织支持

百岁新四军老战士的毕生追求——记长海医院优秀妇产科医生沙堤教授

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大江南北 2023年第5期 22-23页

作者：岳延安喻业聪不详

沙堤,1921年出生于江苏如皋,1947年2月加入中国共产党。早年的沙堤目睹日寇的残暴和国民党的腐败,参加了中共如皋县委城工部领导下的抗日宣传组织“夜旅诗社”,接受党的启蒙教育,积极参加抗日宣传等进步活动。1946年,沙堤被安排到新四... 详细信息

沙堤,1921年出生于江苏如皋,1947年2月加入中国共产党。早年的沙堤目睹日寇的残暴和国民党的腐败,参加了中共如皋县委城工部领导下的抗日宣传组织“夜旅诗社”,接受党的启蒙教育,积极参加抗日宣传等进步活动。1946年,沙堤被安排到新四军华中建设大学学习,正式投身革命事业,5个月后转入筹建中的华中医科大学(后更名为华东医学院)继续学习。

关键词：抗日宣传妇产科医生江苏如皋长海医院投身革命新四军启蒙教育老战士